Раздел V. Обеспечение конструктивного взаимодействия и развития социального партнерства

Раздел V. Обеспечение конструктивного взаимодействия
и развития социального партнерства

Стороны совместно и при непосредственном участии органов местного самоуправления области:

5.1. Проводят работу по реализации Закона Калининградской области "О социальном партнерстве в Калининградской области", в том числе:

- способствуют развитию социального партнерства как на региональном, так и территориальном уровнях;

- содействуют заключению коллективных договоров, отраслевых и территориальных соглашений по регулированию социально-трудовых отношений;

- оказывают организационную, методическую и практическую помощь социальным партнерам и их представителям при проведении коллективных переговоров по разработке и заключению коллективных договоров и соглашений;

- принимают меры по созданию в муниципальных образованиях области территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений.

5.2. Развивают систему трудового соревнования, проводят конкурсы профессионального мастерства, выставки достижений трудовых коллективов, передовиков производства, а также мероприятия по празднованию профессиональных праздников, дней города.

5.3. Принимают участие в проведении ежегодного областного конкурса "Организация высокой социальной эффективности", способствуют участию организаций области в конкурсе "Российская организация высокой социальной эффективности".

5.4. Способствуют предотвращению и своевременному разрешению коллективных трудовых споров.

5.5. Оказывают содействие по созданию первичных профсоюзных организаций на предприятиях, в учреждениях всех форм собственности, в том числе на предприятиях, организациях, созданных с участием иностранного капитала, организациях малого и среднего бизнеса, организациях, возникших в результате реорганизации.

5.6. Оказывают содействие по созданию объединений работодателей на областном и муниципальном уровнях, саморегулируемых организаций предпринимателей.

5.7. Проводят обучение, подготовку и переподготовку представителей профсоюзов, работодателей, работников органов исполнительной власти и местного самоуправления по вопросам труда, коллективного регулирования трудовых отношений и урегулирования коллективных трудовых споров. Проводят конференции, семинары по развитию социального партнерства. Обмениваются опытом ведения социального диалога с зарубежными странами.

5.8. Систематически анализируют состояние партнерства в сфере социально-трудовых отношений на всех уровнях сотрудничества.

5.9. Информируют социальных партнеров о разрабатываемых нормативных актах по проблемам, отраженным в настоящем Соглашении, обеспечивают возможность представителям сторон принимать участие в рассмотрении на всех уровнях вопросов, не включенных в Соглашение, но представляющих взаимный интерес.

5.10. Информируют население области о деятельности Калининградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, ходе реализации соглашений всех уровней, коллективных договоров, принимаемых мерах по урегулированию коллективных трудовых споров через средства массовой информации.

Администрация обязуется:

5.11. Привлекать к разработке нормативных правовых актов, относящихся к сфере трудовых отношений и социально-экономической политики, другие стороны социального партнерства.

5.12. Обеспечить проведение уведомительной регистрации коллективных договоров, территориальных и отраслевых соглашений.

5.13. Обеспечить участие профсоюзов, в пределах их компетенции, установленной Федеральным законом "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", в регулировании социально-трудовых отношений, обеспечении занятости, решении других проблем по реализации социально-экономических интересов жителей области.

5.14. При рассмотрении ходатайств организаций о награждении работников государственными наградами учитывать мнение соответствующих областных организаций профсоюзов.

5.15. Проводить встречи губернатора области, других руководителей областной администрации с профсоюзным активом области.

5.16. Обеспечить работу Калининградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и координацию деятельности социальных партнеров.

5.17. Содействовать через органы местного самоуправления закреплению за соответствующими объединениями работодателей, профсоюзными органами занимаемых ими помещений, находящихся в муниципальной собственности, с уровнем арендной оплаты не выше, чем это предусмотрено для бюджетных организаций.

Работодатели обязуются:

5.18. Организовывать заключение коллективных договоров с законными представителями работников в организациях всех форм собственности, представлять их на уведомительную регистрацию в органы по труду, обеспечивать выполнение коллективных договоров.

5.19. Заключать отраслевые соглашения с соответствующими областными отраслевыми организациями профсоюзов, территориальные соглашения с Советами по координации деятельности профсоюзных организаций, обеспечивать их выполнение всеми работодателями, входящими в объединения работодателей.

5.20. Обеспечивать условия для реализации уставной деятельности профсоюзов и их выборных органов в организациях, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности в соответствии с действующим законодательством, коллективным договором.

5.21. Сохранять существующий порядок и обеспечить безналичное удержание профсоюзных взносов с письменного согласия работников и перечислять их на расчетные счета профсоюзных организаций одновременно с выдачей банками средств на заработную плату в соответствии с платежными поручениями организаций.

5.22. Принимать меры по предупреждению и разрешению коллективных трудовых споров, конфликтов.

Профсоюзы обязуются:

5.23. Продолжать работу по восстановлению утраченных и созданию первичных профсоюзных организаций в трудовых коллективах области, особенно в негосударственном секторе экономики.

5.24. Обеспечить заключение коллективных договоров в большей части зарегистрированных на территории области организаций всех форм собственности, где имеются профсоюзные организации.

5.25. Совместно с органами местного самоуправления, специалистами по труду продолжить работу по созданию общественных Советов по координации деятельности первичных профсоюзных организаций в каждом муниципальном образовании области. Организовать работу координационных Советов по заключению территориальных соглашений в каждом муниципальном образовании области.

5.26. Участвовать в выявлении, предупреждении и разрешении коллективных трудовых споров (конфликтов).