Приложение N 2. Перечень квалификационных требований по муниципальным должностям муниципальной службы, замещаемых в порядке назначения

Приложение N 2

к решению

Совета депутатов

Светлогорского городского округа

от 28 января 2005 г. N 23

Перечень
квалификационных требований по муниципальным должностям муниципальной
службы, замещаемых в порядке назначения

1. По стажу и опыту работы:

Высшая, главная муниципальная должность - стаж муниципальной службы на ведущих муниципальных должностях не менее 2-х лет или стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет.

Ведущая муниципальная должность - стаж муниципальной службы на старших муниципальных должностях не менее 2-х лет или стаж работы на руководящих должностях не менее 3-х лет.

Старшая муниципальная должность - стаж муниципальной службы на младших должностях не менее 3-х лет или стаж работы по специальности не менее 3-х лет.

Младшая муниципальная должность - без предъявления требований к стажу.

2. По уровню профессионального образования:

Для высших, главных муниципальных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование по специализации муниципальных должностей или образование, являющееся равноценным.

Для ведущих и старших муниципальных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное или средне-специальное образование по специализации муниципальных должностей или образование, являющееся равноценным.

Для младших муниципальных должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование по специализации муниципальных должностей или образование, считающееся равноценным.

3. Специализация муниципальных должностей определяется штатным расписанием и должностными инструкциями (обязанностями)