Приложение. Квалификационные требования к лицам, замещающим муниципальные должности

Приложение

к решению

районного Совета депутатов

от 26 мая 2005 г. N 34

Квалификационные требования
к лицам, замещающим муниципальные должности

В квалификационные требования к служащим, замещающим муниципальные должности муниципальной службы предъявляются требования к:

ГАРАНТ:

Текст предыдущего абзаца приводится в соответствии с источником

1. уровню профессионального образования

2 стажу и опыту работы по специальности

3. уровню знаний Конституции РФ, Федеральных Законов, Устав (Основного Закона) и законов Калининградской области, Устава муниципального образования "Краснознаменский район" Калининградской области применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей.#

Гражданам, претендующим на муниципальную должность муниципальной службы необходимо иметь:

По уровню профессионального образования

1. Для высших муниципальных должностей:

- в соответствии с законами "О выборах в представительные органы местного самоуправления Калининградской области" и "О выборах глав муниципальных образований в Калининградской области".

ГАРАНТ:

Закон Калининградской области от 9 июня 2003 г. N 262 "О выборах глав муниципальных образований и других выборных должностных лиц местного самоуправления Калининградской области" утратил силу

Закон Калининградской области от 21 мая 2004 г. N 400 "О выборах депутатов представительных органов местного самоуправления Калининградской области" утратил силу

См. Закон Калининградской области от 18 марта 2008 г. N 231 "О муниципальных выборах в Калининградской области"

2. Для главных муниципальных должностей:

- высшее профессиональное образование по специализации муниципальных должностей или высшее образование.

3. Для ведущих и старших муниципальных должностей:

- высшее профессиональное образование по специализации муниципальных должностей или высшее образование.

4. Для младших муниципальных должностей:

- среднее профессиональное образование по специализации муниципальных должностей или среднее специальное образование.

По стажу и опыту работы по специальности

1. Для высших муниципальных должностей:

- в соответствии с законами "О выборах в представительные органы местного самоуправления Калининградской области" и "О выборах глав муниципальных образований в Калининградской области".

ГАРАНТ:

Закон Калининградской области от 9 июня 2003 г. N 262 "О выборах глав муниципальных образований и других выборных должностных лиц местного самоуправления Калининградской области" утратил силу

Закон Калининградской области от 21 мая 2004 г. N 400 "О выборах депутатов представительных органов местного самоуправления Калининградской области" утратил силу

См. Закон Калининградской области от 18 марта 2008 г. N 231 "О муниципальных выборах в Калининградской области"

2. Для главных муниципальных должностей:

- стаж государственной и муниципальной службы на ведущих государственных и муниципальных должностях не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 5 лет.

3. Для ведущих муниципальных должностей:

- стаж государственной и муниципальной службы на ведущих государственных и муниципальных должностях не менее 2 лет или стаж работы по специальности менее 3 лет.

4. Для старших муниципальных должностей:

- стаж работы по специальности не менее 3 лет.

5. Для младших муниципальных должностей:

- без предъявления требований к стажу.