Приложение N 2. Должностная инструкция муниципального служащего, начальника управления здравоохранения мэрии города Калининграда

Приложение N 2

к распоряжению

Мэра г. Калининграда

от 30 января 2006 г. N 42-р

Должностная инструкция
муниципального служащего, начальника управления здравоохранения
мэрии города Калининграда

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится согласно источнику

I. Общие положения

1.1. Начальник управления возглавляет управление, назначается на должность и освобождается от должности распоряжением мэра города по представлению вице-мэра, председателя комитета по социальным вопросам.

1.2. В своей работе подчиняется мэру города и председателю комитета по социальным вопросам.

1.3. На время отсутствия (отпуск, командировка, болезнь) замещается муниципальным служащим, зам. начальника управления здравоохранения, начальником отдела лечебно-профилактической помощи.

1.4. Взаимодействует с Управлением здравоохранения администрации области, центром Госсанэпиднадзора, территориальным фондом обязательного медицинского страхования, комитетами, управлениями, отделами мэрии.

1.5. В своей работе руководствуется законодательством РФ, нормативными правовыми актами, изданными органами государственного и местного самоуправления, приказами, распоряжениями выше стоящих# органов руководителей, настоящей должностной инструкцией и трудовым договором.

II. Функции

2.1. Начальник управления осуществляет руководство отделом лечебно-профилактической помощи, финансово-экономическим, централизованной бухгалтерией, муниципальными лечебно-профилактическими учреждениями.

III. Должностные обязанности

3.1. Разрабатывает перспективные планы развития материально-технической базы муниципальных учреждений здравоохранения и совершенствования медицинской помощи населению. Является председателем медицинского Совета, проводит ежемесячно его заседания.

Председатель Совета по внедрению достижений медицинской науки в практику здравоохранения.

3.2. Осуществляет работу по подбору, расстановке, подготовке кадров руководящего состава, руководит работой главных врачей.

3.3. Отвечает за капитальный ремонт и строительство учреждений здравоохранения, разработку проектной документации.

3.4. Является начальником медицинской службы гражданской обороны города, медицины "Катастроф", член комиссии по ЧС.#

3.5. Разрабатывает концепцию развития здравоохранения, разрабатывает план социально-экономического развития и бюджета муниципального здравоохранения.

3.6. Подписывает кассовые документы, утверждает бюджет. Руководит работой главного бухгалтера и заместителя по экономическим вопросам.

3.7. В своей работе знакомится с совершенно секретными и секретными документами, участвует в разработке документов по мобилизационной подготовке.

3.8. Готовит для администрации справочный материал, проекты, постановления, разделы докладов по здравоохранению.

3.9. Еженедельно проводит прием граждан и сотрудников лечебных учреждений по личным вопросам.

3.10. Рассматривает текущие документы, письма, заявления граждан, принимает по ним решения в установленные сроки, издает приказы по управлению.

3.11. Имеет другие обязанности, предусмотренные трудовым договором.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится согласно источнику

VI. Права

4.1. Руководит на основе единоначалия деятельностью управления, координирует и контролирует деятельность находящихся в его ведении учреждений муниципальной системы здравоохранения.

4.2. Утверждает уставы (положения) муниципальных учреждений здравоохранения.

4.3. Распределяет обязанности между своими заместителями.

4.4. В пределах своей компетенции на основе и во исполнение законодательства издает приказы и указания, подлежащие обязательному исполнению всеми подведомственными учреждениями, организует и проверяет их исполнение.

4.5. По согласованию с мэром города назначает на должность и освобождает от должности руководителей подведомственных муниципальных учреждений, заключает, возобновляет, изменяет и расторгает с ними трудовые договоры.

4.6. Выдает доверенности.

4.7. Представляет без доверенности управление во всех органах представительной и исполнительной власти, предприятиях и общественных организациях, и, в пределах своей компетенции, совершает все операции, входящие в круг их деятельности от имени управления.

4.8. Представляет лично или через доверенных лиц управление в судебных и арбитражных органах.

4.9. Осуществляет право управления движимым и недвижимым имуществом муниципальных учреждений здравоохранения по согласованию с комитетом по управлению муниципальным имуществом в пределах предоставленных прав.

V. Ответственность

5.1. Начальник управления несет персональную ответственность за выполнение возложенных на управление задач и осуществление им своих функций в соответствии с действующим законодательством и трудовым договором.

VI. Квалификационные требования

6.1. Иметь высшее медицинское образование по лечебному делу и сертификат по организации здравоохранения.

6.2. Иметь практический стаж работы не менее 10 лет, из них не менее 5 лет на должности начмеда, главного врача лечебно-профилактического учреждения, главного специалиста здравоохранения города (области).

6.3. Иметь высшую квалификационную категорию по специальности организатора здравоохранения.