Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Калининградской области от 11 июня 1999 г. N 131 "О порядке квотирования рабочих мест на предприятиях, в учреждениях и организациях Калининградской области для лиц, особо нуждающихся в социальной защите" (ключевые темы: квоты - рабочее место - социальная защита - областной бюджет - Калининградская область)
- Раздел II. Условия и порядок квотирования рабочих мест (ст.ст. 2-4)
- Статья 3. Выполнение квоты для приема на работу граждан
Статья 3. Выполнение квоты для приема на работу граждан
Статья 3. Выполнение квоты для приема на работу граждан
1. Орган исполнительной власти области, органы местного самоуправления могут предоставлять организациям право выполнения квоты для приема на работу граждан в иных формах, в том числе на основе размещения производственного заказа в других организациях.
2. Порядок размещения организациями производственного заказа для обеспечения занятости граждан устанавливается органом исполнительной власти области.
3. Трудоустройство граждан в счет установленной квоты производится работодателем по направлению органов службы занятости населения с учетом предложений органов местного самоуправления, комиссии по делам несовершеннолетних, а также общественных организаций инвалидов, либо самостоятельно из числа граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы.
Информация об изменениях:
Законом Калининградской области от 19 июня 2003 г. N 276 в пункт 4 статьи 3 настоящего Закона внесены изменения
4. Ликвидация рабочих мест, созданных в рамках квот, производится после согласования с органами исполнительной власти области либо местного самоуправления и с уведомлением территориальных органов службы занятости.