Глава 2. Задачи и полномочия Комиссии (п.п. 3-4)

Глава 2. Задачи и полномочия Комиссии

3. Задачами комиссии являются:

1) координация деятельности органов исполнительной власти, организация взаимодействия с органами местного самоуправления Калининградской области, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти по вопросам, связанным с формированием резерва управленческих кадров;

2) выработка рекомендаций для органов местного самоуправления муниципальных образований по формированию резерва управленческих кадров муниципальных образований;

3) выработка предложений в федеральный резерв управленческих кадров;

4) рассмотрение методик отбора, подготовки и переподготовки резерва управленческих кадров;

5) контроль за реализацией мероприятий по формированию резерва управленческих кадров.

4. Комиссия для решения возложенных на нее задач имеет право:

1) запрашивать и получать в установленном порядке необходимые документы от органов государственной власти Калининградской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Калининградской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, некоммерческих организаций, предприятий, а также других организаций;

2) приглашать на свои заседания представителей органов государственной власти Калининградской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Калининградской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, некоммерческих организаций, предприятий, а также других организаций.