Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области
от 3 августа 2010 г. N 208
"Об утверждении Примерного положения (методических рекомендаций)
об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения
Калининградской области"
29 июля 2011 г., 22 мая, 16 ноября, 19, 29 декабря 2012 г., 20 февраля, 12 декабря 2013 г., 12 февраля, 26 мая, 21 октября 2014 г.
Приказом Министерства здравоохранения Калининградской области от 23 января 2015 г. N 28 настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2015 г.
В целях упорядочения и совершенствования системы оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Калининградской области, на основании постановления Правительства Калининградской области от 28 января 2009 года N 18 "О новых системах оплаты труда работников государственных учреждений Калининградской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной системы оплаты труда" приказываю:
1. Утвердить Примерное положение (методические рекомендации) об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Калининградской области согласно приложению.
2. Руководителям государственных учреждений здравоохранения Калининградской области:
1) уведомить работников учреждения об изменении Положения об оплате труда работников учреждения, обеспечив соблюдение требований, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации;
2) разработать и утвердить в установленном порядке (коллективными договорами, соглашениями либо иными локальными нормативными актами) и представить в Министерство здравоохранения Калининградской области:
- Положение об оплате труда работников учреждения, разработанное с учетом утвержденного настоящим приказом Примерного положения (методических рекомендаций) об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Калининградской области - для сведения;
- Положение об оплате труда хозрасчетных отделений (при наличии) - для сведения,
- критерии оценки деятельности структурных подразделений и работников учреждения - для сведения;
- Положение о распределении стимулирующего фонда оплаты труда (виды, условия, размеры и порядок установления выплат стимулирующего характера) за счет средств областного бюджета, средств обязательного медицинского страхования и средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности - для согласования;
- Положение о распределении средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности - для сведения;
- Положение о распределении средств, полученных в рамках реализации мероприятий приоритетного национального проекта "Здоровье" (родовые сертификаты, дополнительная диспансеризация, диспансеризация детей-сирот и др.) - для сведения;
3) ввести в действие утвержденные в соответствии с настоящим приказом Положения об оплате труда работников учреждения, обеспечив при этом соблюдение требований, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации;
4) в срок до 01 ноября 2010 года представить в Министерство здравоохранения Калининградской области отчет о введении в действие Положения об оплате труда работников учреждения.
3. Признать утратившими силу приказы Министерства здравоохранения Калининградской области:
1) от 15 января 2009 года N 7 "О методических рекомендациях по оплате труда работников учреждений здравоохранения Калининградской области, участвующих в реализации территориальной программы обязательного медицинского страхования";
2) от 27 февраля 2009 года N 48 "О введении новой системы оплаты труда для работников государственных учреждений здравоохранения Калининградской области, финансируемых за счет средств областного бюджета";
3) от 17 марта 2009 года N 69 "О внесении изменений в методические рекомендации по оплате труда работников учреждений здравоохранения Калининградской области, участвующих в реализации территориальной программы обязательного медицинского страхования".
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр |
В.Е.Голиков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Положение применяется при определении условий оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Калининградской области, финансируемых за счет средств областного бюджета и/или средств обязательного медицинского страхования, при разработке коллективных договоров, соглашений, локальных нормативных актов. Условия оплаты труда руководителей и главных медицинских сестер государственных учреждений здравоохранения определяются нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения Калининградской области.
Штатное расписание учреждения формируется в пределах утвержденного фонда оплаты труда и утверждается руководителем учреждения в соответствии со структурой учреждения, утвержденной Министерством здравоохранения Калининградской области. Заработная плата работников предельными размерами не ограничивается. В целях эффективного развития профилактической направленности здравоохранения, достижения максимального уровня качества медицинской помощи и повышения уровня её доступности, оптимизации процесса организации здравоохранения, внедрения в практику механизма мотивации работников здравоохранения к повышению общей эффективности работы учреждения и ответственности за результаты своего труда работникам учреждения могут устанавливаться стимулирующие выплаты.
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 3 августа 2010 г. N 208 "Об утверждении Примерного положения (методических рекомендаций) об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Калининградской области"
Текст приказа официально опубликован не был
Приказом Министерства здравоохранения Калининградской области от 23 января 2015 г. N 28 настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2015 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 21 октября 2014 г. N 705
Изменения вступают в силу со дня подписания названного приказа
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 26 мая 2014 г. N 289
Изменения вступают в силу со дня подписания названного приказа и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июня 2014 г.
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 12 февраля 2014 г. N 71
Изменения вступают в силу со дня подписания названного приказа и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 12 декабря 2013 г. N 555
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 20 февраля 2013 г. N 49
Изменения вступают в силу со дня подписания названного приказа и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 29 декабря 2012 г. N 486
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 16 ноября 2012 г. N 397
Изменения вступают в силу со дня подписания названного приказа и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2012 г.
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 19 декабря 2012 г. N 454
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 22 мая 2012 г. N 174
Изменения вступают в силу со дня подписания и распространяются на правоотношения, возникшие с 10 апреля 2012 г.
Приказ Министерства здравоохранения Калининградской области от 29 июля 2011 г. N 187