Вопрос: У меня двое детей в возрасте до 12 лет. Имею ли я право на дополнительный оплачиваемый отпуск? (Выпуск АКДИ БП N 13, апрель 2001 г.)

У меня двое детей в возрасте до 12 лет. Имею ли я право на дополнительный оплачиваемый отпуск?

Согласно ст. 68 КЗоТ ежегодные дополнительные отпуска предоставляются:

- работникам, занятым на работах с вредными условиями труда;

- работникам, занятым в отдельных отраслях народного хозяйства и имеющим продолжительный стаж работы на одном предприятии, в организации;

- работникам с ненормированным рабочим днем;

- работникам, работающим в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях;

- в других случаях, предусмотренных законодательством и коллективными договорами или иными локальными нормативными актами.

Поскольку ни одним из действующих в настоящее время законодательных актов дополнительный оплачиваемый отпуск матерям, имеющим двух или более детей, не предусмотрен, такой отпуск может предоставляться только в том случае, если он установлен коллективным договором (или положением об отпусках), принятым на предприятии.

В то же время ст. 76 КЗоТ установлено, что работникам (как женщинам, так и мужчинам), имеющим двух и более детей в возрасте до 14 лет; работникам, имеющим ребенка-инвалида или инвалида с детства до достижения им возраста 18 лет; одиноким матерям или одиноким отцам, имеющим ребенка в возрасте до 14 лет, по их заявлению ежегодно предоставляется отпуск без сохранения заработной платы продолжи