Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к приказу Министерства
социальной политики
Калининградской области
от 17 марта 2015 г. N 97
12. Для определения размера персонального повышающего коэффициента руководителя Учреждения устанавливаются следующие целевые показатели эффективности и результативности деятельности руководителя Учреждения:
N |
Наименование показателя |
Значение показателя, при котором выплачивается персональная надбавка |
% персональной надбавки |
1 |
Отсутствие самовольных уходов воспитанников Учреждения |
0 |
до 15% |
2 |
Отсутствие правонарушений воспитанников Учреждения |
0 |
до 10% |
3 |
Число воспитанников, возвращенных родителям, восстановленным в родительских правах, или родителям, в отношении которых отменено ограничение в родительских |
1 и более детей |
до 10% |
4 |
Число воспитанников, устроенных в замещающие семьи |
1 и более детей |
до 10% |
5 |
Наличие достижений воспитанников на конкурсных мероприятиях: |
|
|
- участие в мероприятиях областного, всероссийского, международного уровней; |
1 и более детей |
5% |
|
- наличие призовых мест в мероприятиях областного, всероссийского, международного уровней |
1 и более детей |
10% |
<< Назад |
||
Содержание Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 17 марта 2015 г. N 97 "О внесении изменений в приказ... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.