Раздел XIV.III. Обобщенная характеристика основных мероприятий подпрограммы 4 (п.п. 195-198)

Раздел XIV.III. Обобщенная характеристика основных мероприятий подпрограммы 4

195. Реализация подпрограммы 4 осуществляется посредством комплекса мероприятий по финансовому, организационному, методическому, информационному обеспечению.

196. Механизм реализации подпрограммы 4 предусматривает:

1) разработку ежегодных планов профессиональной переподготовки и повышения квалификации лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы;

2) формирование учебных групп по профессиональной переподготовке и повышению квалификации лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы;

3) выбор в соответствии с действующим законодательством образовательных организаций - исполнителей подпрограммы 4;

4) разработку и подписание государственных контрактов на оказание образовательных услуг с образовательными организациями на обучение лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации;

5) получение образовательных услуг в образовательных организациях;

6) контроль за эффективностью и качеством обучения, осуществляемый посредством мониторинга органов местного самоуправления муниципальных образований Калининградской области, проводимого Министерством по муниципальному развитию и внутренней политике Калининградской области;

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

8) контроль за своевременным финансированием подпрограммы 4;

9) работу по корректировке подпрограммы 4 на основании результатов работы за год;

10) подведение итогов реализации подпрограммы 4 на заседаниях Правительства Калининградской области.

197. Ежегодное планирование профессиональной переподготовки и повышения квалификации лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, осуществляется на основе заявок от органов местного самоуправления муниципальных образований Калининградской области. Заявки на проведение профессиональной переподготовки и повышения квалификации лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, формируются органами местного самоуправления муниципальных образований Калининградской области и направляются в Министерство по муниципальному развитию и внутренней политике Калининградской области в срок до 01 февраля соответствующего года. Министерство по муниципальному развитию и внутренней политике Калининградской области обобщает заявки и обеспечивает в соответствии с федеральным законодательством осуществление закупок услуг на профессиональную переподготовку и повышение квалификации лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, на соответствующий год.

198. Образовательные организации как исполнители подпрограммы 4 осуществляют:

1) организацию учебного процесса по профессиональной переподготовке и повышению квалификации лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы;

2) кадровое обеспечение профессорско-преподавательским составом образовательных программ;

3) разработку учебных и учебно-тематических планов согласно государственным образовательным стандартам;

4) методическое обеспечение образовательных программ;

5) внедрение в процесс обучения новых образовательных технологий.