Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение окружного Совета депутатов МО "Ладушкинский городской округ" Калининградской области от 9 апреля 2009 г. N 18 "Об утверждении Положения о муниципальной службе в муниципальном образовании "Ладушкинский городской округ"
- Приложение N 1. Положение о муниципальной службе в муниципальном образовании "Ладушкинский городской округ"
- Глава 2. Муниципальная служба
- Статья 9. Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы
Статья 9. Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы
Статья 9. Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы
1. Для замещения должностей муниципальной службы квалификационные требования предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
2. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются муниципальным нормативным правовым актом, принимаемым главой муниципального образования на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются законом субъекта Российской Федерации в соответствии классификацией должностей муниципальной службы.
ГАРАНТ:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Следует читать "... в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы."
В случае отсутствия муниципального нормативного правового акта, устанавливающего квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы, или такой акт признан недействующим, до издания муниципального правового акта, регулирующего указанные отношения, для замещения должностей муниципальной службы применяются типовые квалификационные требования, определенные законом субъекта Российской Федерации.
3. Квалификационные требования для замещения должности руководителя финансового органа местной администрации определяются в соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".
4. В случае если лицо назначается на должность главы местной администрации по контракту, Уставом муниципального образования и законом субъекта Российской Федерации могут быть установлены дополнительные требования к кандидатам на должность главы местной администрации.