Вопрос: Как подсчитать средний заработок работника с суммированным учетом рабочего времени (учетный период - год)? ("Налоговый вестник", N 5, май 2001 г.)

Как подсчитать средний заработок работника с суммированным учетом рабочего времени (учетный период - год)?

Предположим, отпуск предоставляется в марте 2001 года на 24 рабочих дня. Расчетный период отработан полностью.

Часы работы по графику	Отработано	Заработная плата
Декабрь - 292 Январь - 248 Февраль - 168 Итого: 708	292 248 168 708	3800 руб. 3500 руб. 2300 руб. 9600 руб.

Определяем средний часовой заработок:

9600 : 708 = 13,56 руб.

Дни отпуска пересчитываем в часы:

24 : 6 х 40 = 160

Средний заработок для оплаты отпуска составит:

13,56 х 160 = 2169,60 руб.

Как правильно определить размер премиальных выплат при исчислении среднего заработка в следующей ситуации:

работник уходит в отпуск, например, в феврале 2001 года. В расчетном периоде (ноябрь-декабрь 2000 года, январь 2001 года) в связи с болезнью из 510 часов по графику отработано 440 часов.

В расчетном периоде начислены месячные премии за фактически отработанное время:

- в ноябре за октябрь (отработан не полностью) - 500 руб.;

- в декабре за ноябрь (отработан полностью) - 1000 руб.;

- в январе за декабрь (отработан не полностью) - 500 руб.

Январь отработан полностью.

Если расчетный период отработан не полностью, премии учитываются пропорционально отработанному времени в расчетном периоде.

При подсчете среднего заработка работника с суммированным учетом рабочего времени сумма начисленных премий в расчетном периоде (независимо от того, что они начисляются за фактически отработанное время в соответствии с условиями, принятыми в организации) учтется в размере, определяемом ее делением на количество рабочих часов по графику работника в расчетном периоде и умножением на количество по графику рабочих часов, приходящихся на отработанное время.

В данной ситуации расчетный период отработан не полностью, поэтому учитываемая сумма премий составит:

(500 + 1000 + 500) : 510 х 440 = 1724,80 руб.

Н.З. Ковязина,

заместитель начальника отдела Минтруда России

1 мая 2001 г.

"Налоговый вестник", N 5, май 2001 г.