Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 4. Премирование государственных служащих Ростовской области и лиц, замещающих государственные должности Ростовской области
Областным законом Ростовской области от 17 июля 2003 г. N 17-ЗС в пункт 1 статьи 4 настоящего Областного закона внесены изменения, вступающие в силу с даты официального опубликования названного Областного закона и распространяющиеся на правоотношения возникшие со дня вступления в силу настоящего Областного закона
1. Премирование государственных служащих Ростовской области производится по результатам работы за месяц с учетом исполнения должностных обязанностей по занимаемой государственной должности государственной службы. Размер премии по результатам работы за месяц не может превышать 25 процентов должностного оклада. Премирование может также производиться по результатам выполнения разовых и иных поручений, а также в других случаях, предусмотренных нормативными правовыми актами государственных органов Ростовской области.
Государственному служащему Ростовской области по результатам работы за год выплачивается премия в размере двух должностных окладов.
2. Порядок премирования лиц, замещающих государственные должности Ростовской области, устанавливается нормативными правовыми актами соответствующих государственных органов Ростовской области,
3. Условия и порядок премирования государственных служащих Ростовской области определяются нормативными правовыми актами соответствующих государственных органов Ростовской области.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.