Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Ростовской-на-Дону городской Думы от 28 февраля 2006 г. N 103 "О принятии "Положения о денежном содержании муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, и оплате труда работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления города Ростова-на-Дону"
- Приложение. Положение о денежном содержании муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, и оплате труда работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления города Ростова-на-Дону
- Глава 2. Денежное содержание и формирование фонда оплаты труда муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности (cт.cт. 2-11)
- Статья 11. Формирование фонда оплаты труда муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности
Статья 11. Формирование фонда оплаты труда муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности
Статья 11. Формирование фонда оплаты труда муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности
При утверждении фондов оплаты труда для органов местного самоуправления сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов муниципальным служащим, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
а) ежемесячной квалификационной надбавки - в размере 4 должностных окладов;
б) ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы - в размере 14 должностных окладов;
в) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 3 должностных окладов;
г) премий по результатам работы за месяц - в размере 3 должностных окладов.