Статья 76. Гарантии муниципального служащего

Статья 76. Гарантии муниципального служащего

1. Муниципальному служащему гарантируются:

в период исполнения должности - денежное содержание и другие выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Ростовской области, актами органов городского самоуправления;

ГАРАНТ:

О денежном содержании муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Ростовской области см. Областной закон Ростовской области от 27 октября 2000 г. N 109-ЗС

ежегодный оплачиваемый отпуск;

медицинское обслуживание за счет местного бюджета;

пенсионное обслуживание и дополнительное пенсионное обеспечение по "Муниципальной пенсионной программе", принимаемой городской Думой;

денежная компенсация представительских расходов в порядке и размерах, определяемых городской Думой;

ГАРАНТ:

О выплате компенсационных пособий муниципальным служащим см. решение городской Думы от 30 января 1996 г. N 194

иные гарантии, предусмотренные действующим законодательством и решениями городской Думы.

2. Не допускается установление муниципальным служащим льгот и привилегий, противоречащих принципам социальной справедливости и равенства всех перед законом.

Решения городской Думы по льготам и гарантиям муниципальных служащих принимаются в условиях гласности и подлежат опубликованию.

3. Правовой статус муниципального служащего, включая порядок и условия прохождения муниципальной службы, гарантии муниципальных служащих, виды поощрений и ответственность муниципального служащего устанавливаются федеральным и областным законодательством, а также "Положением о муниципальной службе в городе Ростове-на-Дону", утверждаемым городской Думой.