Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 9
к постановлению
Администрации области
от 31 декабря 2004 г. N 536
Положение
об оплате труда и материальном стимулировании работников
областных государственных учреждений противопожарной службы
Ростовской области
24 июня 2005 г.
1. Выплаты, производимые за счет тарифной части фонда оплаты труда
1.1. Тарифные ставки (оклады).
1.1.1. Размеры тарифных ставок (окладов) работников областных государственных учреждений противопожарной службы Ростовской области в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда работников областных государственных учреждений (далее - ЕТС) определяются по результатам тарификации работ и аттестации работников, проводимых в порядке, установленном для этой отрасли, с учетом стажа работы по профилю деятельности, специальной подготовки по установленной программе или курсовой подготовки по специальной программе в учебных центрах государственной противопожарной службы, квалификационной категории.
В случаях, когда работники противопожарной службы имеют присвоенный в установленном порядке статус спасателя, то при определении конкретного размера тарифной ставки (оклада) применяется наибольший тарифный разряд.
1.1.2. Присвоение пожарным класса квалификации производится в порядке, определяемом департаментом противопожарной службы Ростовской области.
1.1.3. Тарифные ставки (оклады) руководителей учреждений и их структурных подразделений устанавливаются в соответствии с разрядами оплаты труда ЕТС в зависимости от группы по оплате труда руководителей учреждений согласно разделу 4 настоящего Положения.
1.1.4. Тарифные ставки (оклады) помощников руководителей устанавливаются на 30-40 процентов ниже оклада соответствующего руководителя.
1.1.5. Высококвалифицированным рабочим, специалистам, занятым на важных и ответственных работах, могут устанавливаться тарифные ставки исходя из 9-10-го разрядов Единой тарифной сетки по Перечню:
аккумуляторщик;
водитель автомобиля;
водитель-испытатель;
жестянщик;
маляр;
слесарь-ремонтник;
слесарь по КИП и автоматике;
слесарь по ремонту автомобилей;
слесарь по топливной аппаратуре;
пожарный;
токарь;
шлифовщик;
электрогазосварщик;
электромонтажник;
электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации;
электромонтер связи;
электросварщик ручной сварки.
Примечания:
1. По предусмотренным настоящим Перечнем профессиям (кроме водителей автомобилей и пожарных) месячные тарифные ставки (оклады) исходя из 9-го и 10-го разрядов оплаты труда ЕТС могут устанавливаться высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, которым фактически присвоен максимальный разряд по данной должности.
Постановлением Администрации Ростовской области от 24 июня 2005 г N 20 в пункт 2 примечания к пункту 1.1.5 раздела 1 приложения 9 настоящего постановления внесены изменения
2. Оплата труда исходя из 9-го и 10-го тарифных разрядов производится:
водителям автомобилей, имеющим 1-й или 2-й класс (в таком случае надбавка за классность не выплачивается);
водителям пожарных автомобилей;
водителям автомобилей при работе на оперативных автомобилях;
пожарным, имеющим 2-й и 1-й класс и освоившим обязанности спасателя;
малярам, занятым покраской пожарных и оперативно-служебных автомобилей.
1.1.6. Высококвалифицированным рабочим, специалистам, занятым на особо важных и особо ответственных работах, могут устанавливаться тарифные ставки исходя из 11-12-го разрядов ЕТС в соответствии с таблицей:
Наименование профессий |
Разряд ЕТС |
Виды работ |
1 | 2 | 3 |
Водитель автомобиля |
11 | управление пожарным автомобилем, оборудованным выдвижной автолестницей длиной до 50 метров |
Пожарный | 11 | работы по тушению пожаров с использованием специальных агрегатов, механизмов и изолирующих аппаратов; исполнение обязанностей всех номеров боевого расчета с практическим использованием пожарно-технического вооружения и средств механизации на пожаре; поисково-спасательные и аварийные работы, выполняемые спасателем 3-го класса |
Водитель автомобиля |
12 | управление пожарным автомобилем, оборудованным коленчатым подъемником или выдвижной автолестницей длиной более 50 метров |
Пожарный | 12 | работы по тушению пожаров с использованием специальных агрегатов, механизмов и изолирующих аппаратов; исполнение обязанностей всех номеров боевого расчета с применением новейших достижений в области тушения пожаров и накопленного опыта борьбы с ними, с практическим использованием пожарно-технического вооружения и средств механизации на пожаре; работа в качестве командира боевого расчета; поисково-спасательные и аварийные работы, выполняемые спасателем 2-го класса |
1.2. Повышение тарифных ставок (окладов) работников - на 50 процентов, водителей автомобилей с прицепами на - 70 процентов.
1.3. Доплаты за отклонение от нормальных условий труда:
1.3.1. За время фактического выполнения работ по тушению пожаров и проведению аварийно-спасательных работ за каждый час работы:
а) в условиях, не требующих применения изолирующих средств, - из расчета двойной часовой ставки (оклада);
б) в условиях, требующих применения изолирующих средств, - из расчета четырехкратной часовой ставки (оклада).
1.3.2. За каждый час работы в ночное время с 22 часов до 6 часов утра - в размере 35 процентов часовой тарифной ставки (оклада).
1.3.4. Работникам, использующим в работе дезинфицирующие и токсичные средства, - в размере 10 процентов тарифной ставки (оклада).
1.3.5. Непосредственно занятым на работах, предусмотренных перечнями работ с тяжелыми и вредными условиями труда, с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, - за фактически отработанное время в таких условиях и по результатам аттестации рабочих мест:
а) на работах с тяжелыми и вредными условиями труда - в размере до 12 процентов тарифной ставки (оклада):
обслуживание, ремонт и хранение техники и имущества:
обслуживание, ремонт и эксплуатация кораблей;
изоляционные работы на кораблях и судах с применением стекловаты и стекловолокна;
очистка корпусов и надстроек кораблей и судов, резервуаров, цистерн, понтонов, находящихся на плаву, в доках и на открытых площадках от ракушек, краски, ржавчины и резинопокрытий;
ремонт конструкций, систем, механизмов и оборудования непосредственно в отсеках кораблей и судов, находящихся в доках, открытых эллингах и на плаву;
ремонт корпусов кораблей и судов на плаву;
швартовые, ходовые, заводские и государственные испытания кораблей и судов; предремонтные контрольные выходы кораблей и судов, испытания их систем и механизмов. Нанесение и смывка вручную проникающей жидкости и проявляющей краски, содержащих ксилол, толуол и другие вредные химические вещества 2-4-го классов опасности;
эксплуатация и ремонт автомобильного транспорта:
заправка этилированным бензином на колонках без дистанционного управления;
испытание двигателей внутреннего сгорания в помещении;
правильные работы вручную при ремонте кузовов и других деталей автомобилей с применением абразивных кругов и газосварочного оборудования;
ремонт топливной аппаратуры, работающей на этилированном бензине;
работа с кислотными и щелочными растворами, пайка свинцовосодержащих материалов. Нанесение и смывка вручную технических мастик, содержащих фенол, формалин, бензол, метиловый спирт, стирол и другие вредные химические вещества 2-4-го классов опасности согласно Перечню вредных химических веществ (ГОСТ 12.1.005-88 "ССБТ. Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны");
приготовление смесей мастик, растворов, эмульсий, содержащих меламин, алкидные и синтетические смолы. Нанесение антикоррозийных покрытий на металлоконструкции с применением химических составов, содержащих эпоксидные фенолформальдегидные и другие вредные химические вещества 2-4-го классов опасности;
малярные работы в закрытых помещениях с применением нитрокрасок и лаков, содержащих бензол, толуол, сложные спирты и другие вредные химические вещества 2-4-го классов опасности, а также приготовление составов для этих красок;
монтаж, ремонт и обслуживание средств связи:
обслуживание канализационных сооружений связи;
пропитка древесины антисептиками и работа по установке столбов, траверс и приставок, пропитанных антисептиками, вручную;
спайка кабелей со свинцовыми, полиэтиленовыми и полихлорвиниловыми оболочками;
эксплуатационно-техническое обслуживание теле- и радиопередающих устройств, работающих в диапазоне волн от 1 см до 10 м включительно с частотой от 30 мГц до 30000 мГц включительно;
прочие работы - тушение пожаров в изолирующих аппаратах;
контроль при производстве работ, предусмотренных в настоящем разделе;
б) на работах с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда - в размере до 24 процентов тарифной ставки (оклада):
пробивка в труднодоступных местах вручную отверстий (борозд, ниш и т.п.) в бетонных и железобетонных конструкциях, разломка бетонных и железобетонных конструкций вручную.
1.3.6. Водителям автомобилей, имеющим ненормированный рабочий день, - в размере до 50 процентов тарифной ставки (оклада) за фактически отработанное время в качестве водителя. Ненормированный рабочий день водителям автомобилей предусматривается в локальном правовом акте учреждения либо оговаривается при заключении индивидуального трудового договора.
1.3.7. Рабочим, не освобожденным от основной работы:
а) за руководство бригадой с численностью до 10 человек включительно - 15 процентов, свыше 10 человек - в размере 25 процентов тарифной ставки (оклада);
б) за заведование самостоятельными подразделениями - в размере до 25 процентов тарифной ставки (оклада).
1.4. Ежемесячные надбавки к тарифным ставкам (окладам):
1.4.1. За выслугу лет в государственной противопожарной службе при стаже:
свыше 1 года до 2-х - 5 процентов;
свыше 2 лет до 3-х - 10 процентов;
свыше 3 лет до 4-х - 15 процентов;
свыше 4 лет до 5 - 20 процентов;
свыше 5 лет до 10 - 25 процентов;
свыше 10 лет до 15 - 30 процентов;
свыше 15 лет - 40 процентов.
1.4.1.1. Работникам, получающим повышенные тарифные ставки (оклады), надбавка за выслугу лет исчисляется с учетом их повышения. Работникам котельных и истопникам надбавка за выслугу лет выплачивается за фактический период работы (сезон).
1.4.1.2. Периоды, включаемые в стаж для установления ежемесячной надбавки за выслугу лет, определяются комиссиями по установлению стажа, создаваемыми во всех учреждениях противопожарной службы, согласно разделу 3 настоящего Положения.
Постановлением Администрации Ростовской области от 24 июня 2005 г N 20 в пункт 1.4.2 раздела 1 приложения 9 настоящего постановления внесены изменения
1.4.2. Надбавка за особые условия труда (обеспечение высокого уровня оперативно-технической готовности) работникам, принимающим непосредственное участие в тушении пожаров, а также обеспечивающим выполнение этих работ, - в размере до 120 процентов тарифной ставки (оклада) по перечню:
начальник отряда и его заместители, помощники;
оперативный дежурный по отряду;
заместитель оперативного дежурного по отряду;
помощник оперативного дежурного по отряду;
начальник пожарной части, его заместитель, командир отдельного поста;
начальник караула пожарной части, дежурный смены (караула), помощник начальника караула пожарной части;
командир отделения пожарной части, командир отделения пожарного корабля (судна), пожарного катера;
пожарный (боец, респираторщик);
водитель (шофер) автомобиля (пожарного);
механик пожарной части, отдельного поста, пожарного корабля, пожарного катера;
капитан-механик пожарного корабля (пожарного катера) и его заместители, помощники;
моторист (машинист) пожарного корабля, пожарного катера, мотопомпы, стационарной и передвижной установки;
рулевой (старший) пожарного корабля (судна), пожарного катера;
механик пожарного корабля;
диспетчер пожарной связи (старшие) центрального пункта пожарной связи, отряда, пожарной части, отдельного поста;
мастер газодымозащитной службы пожарной части, отдельного поста;
начальник передвижной насосной станции;
начальник передвижной установки газоводяного тушения.
начальник центра управления силами и его заместители, помощники;
оперативный дежурный по центру управления силами (в том числе старший);
программист центра управления силами;
электроник центра управления силами;
мастер (связи);
Остальным работникам данная надбавка устанавливается в размере до 50 процентов тарифной ставки (оклада).
На выплату данной надбавки работникам учреждений противопожарной службы в плановом фонде оплаты труда предусматриваются средства из расчета на один месяц в размере не более 50 процентов месячной тарифной ставки (оклада) с учетом повышения согласно подпункту 1.2 настоящего Положения, а для работников учреждений противопожарной службы, расположенных в городах:
Азов, Аксай, Батайск, Белая Калитва, Волгодонск, Гуково, Донецк, Зверево, Каменск-Шахтинский, Красный Сулин, Новочеркасск, Новошахтинск, Ростов-на-Дону, Сальск, Таганрог, Шахты, - не более 100 процентов месячной тарифной ставки (оклада) с учетом повышения согласно подпункту 1.2 настоящего Положения
1.4.2.1. Конкретные размеры указанных надбавок устанавливаются для руководителей областных государственных учреждений противопожарной службы департаментом противопожарной службы Ростовской области; для остальных работников - начальниками этих учреждений.
1.4.2.2. При ухудшении оперативно-технической готовности или других показателей деятельности размер надбавок уменьшается или они отменяются полностью.
1.4.3. Надбавка водителям автомобилей всех типов за классность в следующих размерах: водителям 2-го класса - 10 процентов, водителям 1-го класса - 25 процентов установленной тарифной ставки за фактически отработанное время в качестве водителя.
1.5. Во всех случаях, когда доплаты и надбавки к тарифным ставкам (окладам) работников предусматриваются в процентах, абсолютный размер каждой из них исчисляется из должностного оклада (ставки) с учетом повышений, предусмотренных подпунктом 1.2 настоящего Положения, без учета других надбавок и доплат.
Постановлением Администрации Ростовской области от 24 июня 2005 г N 20 раздел 1 приложения 9 настоящего постановления дополнен пунктом
Выплата ежемесячного денежного поощрения, предусмотренного пунктом 1.6, производится с 1 мая 2005 г.
1.6. Ежемесячное денежное поощрение в размере тарифной ставки (оклада) без учета ее увеличения согласно пункту 1.2 настоящего Положения, работникам по перечню, предусмотренному подпунктом 1.4.2, состоящим на штатных должностях в следующих учреждениях противопожарной службы области:
2-й отряд противопожарной службы, кроме 82-й, 94-й, 96-й пожарных частей (г. Азов);
25-й отряд противопожарной службы, кроме 84-й пожарной части (г. Аксай);
3-й отряд противопожарной службы (г. Батайск);
7-й отряд противопожарной службы, кроме 81-й, 117-й, 118-й, 119-й пожарных частей (г. Белая Калитва);
1-й отряд противопожарной службы (г. Волгодонск);
8-й отряд противопожарной службы, кроме 87-й, 100-й пожарных частей (г. Гуково);
14-й отряд противопожарной службы, кроме 89-й пожарной части (г. Донецк);
105-я пожарная часть (г. Зверево);
4-й отряд противопожарной службы, кроме 57-й пожарной части (г. Каменск-Шахтинский);
11-й отряд противопожарной службы (г. Красный Сулин);
5-й отряд противопожарной службы, кроме 86-й, 122-й пожарных частей, центра противопожарной пропаганды и общественных связей (г. Новочеркасск);
10-й отряд противопожарной службы, кроме 97-й, 120-й, 121-й пожарных частей (г. Новошахтинск);
27-й отряд противопожарной службы, кроме 85-й пожарной части, центра противопожарной пропаганды и общественных связей (г. Ростов-на-Дону);
центр управления силами (г. Ростов-на-Дону);
отряд технической службы (г.Ростов-на-Дону);
12-й отряд противопожарной службы, кроме 95-й, 99-й пожарных частей (г. Сальск);
6-й отряд противопожарной службы (г. Таганрог);
13-й отряд противопожарной службы, кроме 112-й, 113-й, 114-й, 115-й, 128-й пожарных частей (г. Шахты)
Постановлением Администрации Ростовской области от 24 июня 2005 г N 20 в преамбулу раздела 2 приложения 9 настоящего постановления внесены изменения
2. Выплаты, производимые за счет
надтарифной части фонда оплаты труда
На выплаты стимулирующего характера работникам учреждений противопожарной службы в плановом фонде оплаты труда предусматриваются средства в сумме шести месячных тарифных ставок (окладов) с учетом повышений, надбавок и доплат в соответствии с разделом 1 настоящего Положения, двух месячных тарифных ставок (окладов) с учетом повышения согласно подпункту 1.2 настоящего Положения за исключением ежемесячного поощрения, предусмотренного пунктом 1.6 настоящего положения, а также используется общая экономия фонда оплаты труда.
2.1. Надбавки стимулирующего характера, устанавливаемые за высокие достижения в ра
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.