Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары

Статья 19. Поощрение муниципального служащего

Статья 19. Поощрение муниципального служащего

 

1. К муниципальным служащим города Шахты могут применяться следующие виды поощрений:

- Почетный знак Мэра города;

- благодарственные письма Мэра города и городской Думы;

- денежное поощрение (в виде премии);

- Почетная грамота Мэра города;

- Почетная грамота городской Думы;

- другие почетные знаки и награды города.

Кроме того, муниципальные служащие на общих основаниях могут представляться к присвоению им почетных званий Российской Федерации, Ростовской области, города Шахты, а также к награждению государственными наградами Российской Федерации.

2. Основаниями для поощрения муниципальных служащих являются:

- образцовое выполнение своих должностных полномочий в соответствии с должностными инструкциями по категориям и группам муниципальных должностей муниципальной службы;

- выполнение заданий особой важности и сложности;

- продолжительная и безупречная служба в течение 5 и более лет.

3. Муниципальным служащим, награжденным государственными наградами, Почетными грамотами, получившим Почетное звание (Российской Федерации, области, города), а также в связи с юбилеем и по основаниям, определенным настоящей статьей, может выплачиваться единовременное денежное поощрение в виде премии в размере до двух должностных окладов. Выплата производится на основании распоряжения председателя городской Думы, постановления Мэра города по ходатайству заместителя главы администрации, курирующего соответствующее направление, в пределах денежных средств, предусмотренных сметами расходов соответствующих органов местного самоуправления.

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.