Раздел 1. Порядок и условия оплаты труда специалистов, служащих и руководителей структурных подразделений учреждения

Раздел 1. Порядок и условия оплаты труда специалистов,
служащих и руководителей структурных подразделений учреждения

1.1. Размеры должностных окладов работников устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим профессиональным квалификационным группам:

1.1.1. Профессиональная квалификационная группа "Должности служащих второго уровня":

N п/п	Квалификацион- ный уровень	Должности, отнесенные к квалификационным уровням	Должностной оклад (рублей)
1	2	3	4
1.	1 квалификацион- ный уровень	Помощник оперативного дежурного поисково-спасательной службы	3885
2.	2 квалификацион- ный уровень	Начальник пункта управления	4080

1.1.2. Профессиональная квалификационная группа "Должности служащих третьего уровня":

N п/п	Квалификационный уровень	Должности, отнесенные к квалификационным уровням	Должностной оклад (рублей)
1	2	3	4
1.	1 квалификационный уровень	Оперативный дежурный поисково-спасательной службы	4490
2.	2 квалификационный уровень	Заведующий учебно-методическим кабинетом; Инструктор гражданской обороны, специалист гражданской обороны без квалификационной категории имеющий II квалификационную категорию, мастер производственного обучения; имеющий I квалификационную категорию; Ведущие	4710 4710 4945 5190 5450
3.	3 квалификационный уровень	Спасатель без классности 3 класса 2 класса 1 класса международного класса	4945 5190 5450 5720 6010

1.1.3. Профессиональная квалификационная группа "Должностей служащих четвертого уровня":

N п/п	Квалификационный уровень	Должности, отнесенные к квалификационным уровням	Должностной оклад (рублей)
1	2	3	4
1.	1 квалификационный уровень	Начальник поисково-спасательной группы Начальник отдела, отделения Начальник единой дежурной диспетчерской службы	6010
2. 3.	2 квалификационный уровень 3 квалификационный уровень	Начальник поисково-спасательного подразделения Начальник поисково-спасательного отряда в составе службы Заместитель начальника поисково-спасательной службы в составе учреждения Начальник городских курсов гражданской обороны Начальник поисково-спасательной службы в составе учреждения	6310 6625

1.1.4. Должностные оклады заместителей начальников отделов, городских курсов гражданской обороны устанавливаются на 10-20 процентов ниже должностных окладов начальников отделов, городских курсов гражданской обороны.

1.2. Специалистам, служащим и руководителям структурных подразделений учреждения устанавливаются повышающие коэффициенты к должностным окладам:

персональный повышающий коэффициент к должностному окладу;

повышающий коэффициент к должностному окладу за участие в поисково-спасательных работах (для руководителей поисково-спасательной службы, поисково-спасательных отрядов и групп, их заместителей, специалистов, спасателей);

повышающий коэффициент к должностному окладу за поддержание постоянной готовности поисково-спасательных формирований (для подразделений обеспечения поисково-спасательной службы);

повышающий коэффициент к должностному окладу за организацию специальной подготовки специалистов (для городских курсов гражданской обороны);

повышающий коэффициент за поддержание постоянной готовности учреждения к выполнению задач по предназначению (для остальных подразделений учреждения).

Решение об установлении соответствующих повышающих коэффициентов принимается руководителем учреждения с учетом обеспечения указанной выплаты финансовыми средствами. Размер выплат по повышающему коэффициенту к должностному окладу определяется путем умножения размера должностного оклада по должности на повышающий коэффициент. Выплата по повышающему коэффициенту к должностному окладу носит стимулирующий характер.

1.2.1. Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу в размере до 2,0 устанавливается работнику руководителем учреждения с учетом уровня его профессиональной подготовленности, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов.

Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу устанавливается на определенный период времени в течение соответствующего календарного года.

Применение персонального повышающего коэффициента к должностному окладу не образует новый оклад и не учитывается при начислении компенсационных и иных стимулирующих выплат, устанавливаемых в процентном отношении к должностному окладу.

1.2.2. Руководителям и их заместителям, специалистам и спасателям поисково-спасательной службы, поисково-спасательных отрядов, принимающим участие в поисково-спасательных работах, устанавливается повышающий коэффициент к должностному окладу в размере 0,5.

1.2.3. Служащим поисково-спасательных формирований устанавливается повышающий коэффициент к должностному окладу в размере 0,4 за поддержание постоянной готовности формирований к выполнению возложенных на них задач.

1.2.4. Руководителям структурных подразделений, специалистам и служащим городских курсов гражданской обороны устанавливается повышающий коэффициент к должностному окладу в размере 0,3 за организацию специальной подготовки специалистов в области гражданской обороны и защиты населения.

Остальным руководителям, специалистам и служащим учреждения устанавливается повышающий коэффициент к должностному окладу в размере 0,3.

1.3. Повышающие коэффициенты к должностному окладу за участие в поисково-спасательных работах, за поддержание постоянной готовности поисково-спасательных формирований, за организацию специальной подготовки специалистов, за поддержание постоянной готовности учреждения к выполнению задач по предназначению предусматриваются при планировании фонда оплаты труда на очередной финансовый год.

1.4. С учетом условий труда, специалистам, служащим и руководителям структурных подразделений учреждения устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом 4 настоящего приложения.

1.5. Специалистам, служащим и руководителям структурных подразделений учреждения устанавливаются выплаты стимулирующего характера, предусмотренные разделом 5 настоящего приложения.