Приложение. Изменения, вносимые в постановление Администрации Ростовской области от 29.12.2006 N 520 "Об условиях оплаты труда работников муниципальных казачьих дружин"

Приложение
к постановлению Администрации
Ростовской области
от 22.12.2010 N 394

Изменения,
вносимые в постановление Администрации Ростовской области
от 29.12.2006 N 520 "Об условиях оплаты труда работников
муниципальных казачьих дружин"

ГАРАНТ:

Пункт 1 вступает в силу с 1 января 2011 г.

1. Пункт 1(1) признать утратившим силу.

ГАРАНТ:

Пункт 2 вступает в силу с 1 января 2011 г.

2. В разделе 1:

2.1. Подраздел 1.2 изложить в редакции:

"1.2. Должностные оклады дружинников муниципальных
казачьих дружин

N п/п	Наименование должности	Должностной оклад (рублей)
1.	Командир дружины в городе	5 148,0
2.	Командир дружины в районе	4 976,4
3.	Командир отделения в городе	4 804,8
4.	Командир отделения в районе	4 375,8
5.	Дружинник в городе	4 461,6
6.	Дружинник в районе	3 775,2
7.	Начальник центра первоначальной подготовки дружинников	6 280,3
8.	Заместитель начальника центра первоначальной подготовки дружинников	5 096,0".

2.2. Подраздел 1.3 изложить в редакции:

"1.3. Должностные оклады дружинников конных взводов
муниципальных казачьих дружин

N п/п	Наименование должности	Должностной оклад (рублей)
1.	Командир взвода	4 076,8
2.	Заместитель командира взвода	3 861,0
3.	Командир отделения	3 706,3
4.	Дружинник	3 335,8
5.	Водитель	3 892,2
6.	Инструктор по конной подготовке	2 779,4
7.	Ветеринарный врач	2 471,3
8.	Кузнец-коваль	2 471,3
9.	Конюх	1 544,4".

3. Дополнить раздел 2 пунктом 2.3(1) следующего содержания

"2.3(1) Ежеквартальная премия устанавливается дружинникам МКД и сотрудникам отдела по организации и координации деятельности МКД с учетом личного вклада в деятельность МКД от 50 до 200 процентов от должностного оклада за счет экономии фонда оплаты труда.

Под личным вкладом следует понимать:

участие в рейдах и спецмероприятиях, проводимых по линии Главного управления внутренних дел по Ростовской области, Управления Федеральной службы по контролю за оборотом наркотиков по Ростовской области;

участие в раскрытии преступлений;

участие в задержании лиц по подозрению в совершении правонарушений (мелкое хулиганство, нарушение антиалкогольного законодательства и правил дорожного движения, прочие нарушения);

участие в выявлении незаконно хранившихся боеприпасов и оружия;

участие в осуществлении иммиграционного контроля в отношении лиц без гражданства;

участие в мероприятиях по предупреждению и профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;

участие в противопожарной охране социальных объектов (дома для престарелых и инвалидов, интернаты, приюты, реабилитационные отделения).

При подведении итогов деятельности сотрудников МКД учитываются:

решение руководителей муниципальных образований, территориальных органов внутренних дел в письменной форме;

исполнительская дисциплина;

наличие взысканий;

соблюдение требований по охране труда, пожарной и технике безопасности.".