Указ Президента РФ от 5 июня 1992 г. N 554 "Об обязательном трудоустройстве отдельных категорий работников при ликвидации предприятия, учреждения, организации" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Указ Президента РФ от 5 июня 1992 г. N 554
"Об обязательном трудоустройстве отдельных категорий работников при ликвидации предприятия, учреждения, организации"

С изменениями и дополнениями от:

27 апреля 2000 г.

ГАРАНТ:

Указом Президента РФ от 5 октября 2002 г. N 1129 настоящий Указ признан утратившим силу

В целях обеспечения социальной защиты в области занятости отдельных категорий граждан постановляю:

Информация об изменениях:

Указом Президента РФ от 27 апреля 2000 г. N 758 в пункт 1 настоящего Указа внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Установить, что при ликвидации предприятия, учреждения, организации обязательное трудоустройство увольняемых беременных женщин, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, одиноких матерей с детьми до 14 лет или ребенком-инвалидом до 18 лет осуществляется его правопреемником.

Правопреемниками в этом случае являются юридические и физические лица, которым передаются имущество, финансовые и другие средства ликвидируемого предприятия, учреждения, организации.

При отсутствии правопреемников обязательное оказание помощи в подборе подходящей работы и трудоустройстве указанным категориям работников осуществляется органами государственной службы занятости населения в соответствии с действующим законодательством.

2. Правительству Российской Федерации в двухмесячный срок разработать дополнительные меры социальной защиты работников, указанных в пункте 1 настоящего Указа.

Президент Российской Федерации

Б. Ельцин.

Москва, Кремль,

5 июня 1992 г.

N 554