Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 9 сентября 2011 г. N 505 "О дополнительном материальном стимулировании сотрудников учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России" (с изменениями и дополнениями)
-
Приложение N 1. Размеры ежемесячной процентной надбавки к окладу по занимаемой штатной должности сотрудникам уголовно-исполнительной системы за руководство учреждениями, непосредственно подчиненными ФСИН России (утратило силу)
-
Приложение N 2. Размеры ежемесячной процентной надбавки к окладу по занимаемой штатной должности сотрудникам уголовно-исполнительной системы за обеспечение эффективной деятельности учреждений и органов уголовно-исполнительной системы (утратило силу)
-
Приложение N 3. Приказы (отдельные положения приказов) ФСИН России, признаваемые утратившими силу
Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 9 сентября 2011 г. N 505
"О дополнительном материальном стимулировании сотрудников учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России"
С изменениями и дополнениями от:
10 апреля, 28 ноября 2012 г.
ГАРАНТ:
О надбавках и других дополнительных выплатах государственным служащим см. справку
В соответствии с Федеральным законом от 30 июня 2002 г. N 78-ФЗ "О денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиях перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы)" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 27, ст. 2620; 2003, N 22, ст. 2066, N 27 (ч. I), ст. 2700; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 52 (ч. I), ст. 5582; 2007, N 49, ст. 6072; 2008, N 24, ст. 2799; 2009, N 52 (ч. I), ст. 6415; 2011, N 7, ст. 900), Указом Президента Российской Федерации от 13 октября 2004 г. N 1314 "Вопросы Федеральной службы исполнения наказаний" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 42, ст. 4109; 2005, N 29, ст. 3037, N 49, ст. 5204; 2007, N 11, ст. 1283; 2008, N 18, ст. 2009, N 43, ст. 4921, N 47, ст. 5431; 2010, N 4, ст. 368, N 19, ст. 2300, N 20, ст. 2435) и в целях создания условий для закрепления квалифицированных кадров в учреждениях, непосредственно подчиненных ФСИН России, приказываю:
1. Установить сотрудникам уголовно-исполнительной системы:
ежемесячную процентную надбавку к окладу по занимаемой штатной должности за руководство учреждениями, непосредственно подчиненными ФСИН России, в размерах согласно приложению N 1;
ежемесячную процентную надбавку к окладу по занимаемой штатной должности за обеспечение эффективной деятельности учреждений и органов уголовно-исполнительной системы в размерах согласно приложению N 2.
2. Выплату ежемесячных процентных надбавок за руководство учреждениями, непосредственно подчиненными ФСИН России, и за обеспечение эффективной деятельности учреждений и органов уголовно-исполнительной системы производить:
сотрудникам федерального казенного учреждения "Центр инженерно-технического обеспечения Федеральной службы исполнения наказаний" со дня назначения на должность;
сотрудникам федерального казенного учреждения "Санаторий "Аксаково" Федеральной службы исполнения наказаний", федерального казенного учреждения "Санаторий "Тройка" Федеральной службы исполнения наказаний", федерального казенного учреждения "Санаторий имени С.М. Кирова" Федеральной службы исполнения наказаний" с 1 января 2012 г.
3. Признать утратившими силу приказы (отдельные положения приказов) ФСИН России согласно приложению N 3.
4. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора ФСИН России генерал-майора внутренней службы Криволапова Н.П.
|
Директор |
А. Реймер |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 30 сентября 2011 г.
Регистрационный N 21944
Установлены ежемесячные процентные надбавки к окладу за руководство учреждениями, непосредственно подчиненными ФСИН России, и обеспечение эффективной деятельности учреждений и органов УИС.
Так, размер указанной выплаты начальника федерального казенного учреждения "Управление по обеспечению деятельности оперативных подразделений Службы", его первого заместителя составляет 300%. Исключение - обособленные структурные подразделения. Процентная надбавка для остальных должностей среднего и старшего начальствующих составов этого учреждения равняется 210%.
Начальнику Научно-исследовательского института информационных технологий ФСИН России, его заместителю, начальнику главного информационного центра, главбуху полагается надбавка к окладу в размере 70%.
Прежний порядок утрачивает силу.
Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 9 сентября 2011 г. N 505 "О дополнительном материальном стимулировании сотрудников учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 30 сентября 2011 г.
Регистрационный N 21944
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в "Российской газете" от 7 октября 2011 г. N 225
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ ФСИН России от 28 ноября 2012 г. N 556
Изменения вступают в силу с 1 января 2013 г.
Приказ ФСИН России от 10 апреля 2012 г. N 194
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа
Открыть документ в системе ГАРАНТ