Информация Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан "О норме рабочего времени в Республике Башкортостан на 2014 год"

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан сообщает, что согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (ред. от 23.04.2012 N 35-ФЗ, далее - ТК РФ), Закону Республики Башкортостан от 27 февраля 1992 года N ВС-10/21 "О праздничных и памятных днях в Республике Башкортостан" (ред. от 01.03.2011 N 364-з) и постановлению Правительства Республики Башкортостан от 28 октября 2013 года N 488 нерабочими праздничными днями в 2014 году на территории республики являются:

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января	-	Новогодние каникулы
7 января	-	Рождество Христово
23 февраля	-	День защитника Отечества
8 марта	-	Международный женский день
1 мая	-	Праздник Весны и Труда
9 мая	-	День Победы
12 июня	-	День России
28 июля	-	Ураза-байрам
4 октября	-	Курбан-байрам
11 октября	-	День Республики - День принятия Декларации о государственном суверенитете Башкирской Советской Социалистической Республики
4 ноября	-	День народного единства

В соответствии с Порядком исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 13 августа 2009 года N 588н, норма рабочего времени на определенные календарные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из продолжительности ежедневной работы (смены):

- при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов;

- при продолжительности рабочей недели менее 40 часов - количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней.

На основании статьи 95 ТК РФ продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час при нормальной и сокращенной продолжительности рабочего времени. Если нерабочему праздничному дню предшествует выходной день, то продолжительность рабочего дня (смены) не сокращается.

В соответствии со статьей 112 ТК РФ при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января.

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней постановлением Правительства Российской Федерации от 28 мая 2013 года N 444 "О переносе выходных дней в 2014 году" перенесены следующие выходные дни:

- с субботы 4 января на пятницу 2 мая;

- с воскресенья 5 января на пятницу 13 июня;

- с понедельника 24 февраля на понедельник 3 ноября.

Продолжительность работы в понедельник 24 февраля сокращается на один час, поскольку в тех случаях, когда в соответствии с решением Правительства Российской Федерации выходной день переносится на рабочий день, продолжительность работы в этот день (бывший выходной) должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день.

В 2014 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 244 рабочих дня, в том числе 8 сокращенных на один час рабочих дней (24 февраля, 7 марта, 30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 и 10 октября, 31 декабря) и 121 выходной день, в том числе 17 нерабочих праздничных дней и 6 дополнительных дней отдыха (10 марта, 2 мая, 13 июня, 6 и 13 октября, 3 ноября) в связи с совпадением нерабочих праздничных дней 4 и 5 января, 23 февраля, 8 марта, 4 и 11 октября с выходными днями.

Норма рабочего времени в 2014 году составляет:

- при 40-часовой рабочей неделе - 1944 час. (8 час. x 244 дня - 8 час.);

- при 36-часовой рабочей неделе - 1748,8 час. (7,2 час. x 244 дня - 8 час.);

- при 35-часовой рабочей неделе - 1700 час. (7 час. x 244 дня - 8 час.);

- при 30-часовой рабочей неделе - 1456 час. (6 час. x 244 дня - 8 час.);

- при 24-часовой рабочей неделе - 1163,2 час. (4,8 час. x 244 дня - 8 час.);

- при 18-часовой рабочей неделе - 870,4 час. (3,6 часа x 244 дня - 8 час.).

Среднемесячное количество рабочих часов, применяемое при определении часовой тарифной ставки из установленной месячной тарифной ставки, составляет в 2014 году:

- при 40-часовой рабочей неделе - 162 час. (1944 час. : 12 мес.);

- при 36-часовой рабочей неделе - 145,7 час. (1748,8 час. : 12 мес.);

- при 35-часовой рабочей неделе - 141,7 час. (1700 час. : 12 мес.);

- при 30-часовой рабочей неделе - 121,3 час. (1456 час. : 12 мес.);

- при 24-часовой рабочей неделе - 96,9 час. (1163,2 час : 12 мес.);

- при 18-часовой рабочей неделе - 72,5 час. (870,4 час. : 12 мес.).

Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.

Норма рабочего времени в Республике Башкортостан на 2014 год

	январь	февраль	март	I квартал	апрель	май	июнь	II квартал	июль	август	сентябрь	III квартал	октябрь	ноябрь	декабрь	IV квартал	2014 год
Календарные дни	31	28	31	90	30	31	30	91	31	31	30	92	31	30	31	92	365
Рабочие дни	17	20	20	57	22	19	19	60	22	21	22	65	21	18	23	62	244
Выходные и праздничные дни	14 (6+8)	8 (7+1)	11 (10+1)	33 (23+10)	8	12 (10+2)	11 (10+1)	31 (28+3)	9 (8+1)	10	8	27 (26+1)	10 (8+2)	12 (11+1)	8	30 (27+3)	121 (104+17)
Количество предпраздничных рабочих дней	-	1	1	2	1	1	1	3	-	-	-	-	2	-	1	3	8
Рабочее время при 40-час. рабочей неделе, час.	136	159	159	454	175	151	151	477	176	168	176	520	166	144	183	493	1944
Рабочее время при 36-час. рабочей неделе, час.	122,4	143	143	408,4	157,4	135,8	135,8	429	158,4	151,2	158,4	468	149,2	129,6	164,6	443,4	1748,8
Рабочее время при 35-час. рабочей неделе, час.	119	139	139	397	153	132	132	417	154	147	154	455	145	126	160	431	1700
Рабочее время при 30-час. рабочей неделе, час.	102	119	119	340	131	113	113	357	132	126	132	390	124	108	137	369	1456
Рабочее время при 24-час. рабочей неделе, час.	81,6	95	95	271,6	104,6	90,2	90,2	285	105,6	100,8	105,6	312	98,8	86,4	109,4	294,6	1163,2
Рабочее время при 18-час. рабочей неделе, час.	61,2	71	71	203,2	78,2	67,4	67,4	213	79,2	75,6	79,2	234	73,6	64,8	81,1	220,2	870,4