Примерная форма согласия работника на работу сверхурочно, в выходные, праздничные дни (подготовлено экспертами компании "Гарант")

Согласие работника
на работу сверхурочно, в выходные, праздничные дни

ГАРАНТ:

Примечание: Сверхурочная работа, работа в выходные и праздничные дни регулируются ст. 99 и ст. 113 Трудового Кодекса РФ.


Я, [Ф. И. О. работника], занимающий (ая) должность [наименование должности], в [наименование структурного подразделения] [полное наименование организации],

на привлечение к сверхурочной работе (работе в выходной день, работе в праздничный день) [число, месяц, год], в связи с [указать причину] согласен (на).

С правом отказаться от работы сверх нормальной продолжительности рабочего времени ознакомлен (а).


[число, месяц, год]

[подпись] [расшифровка]



Примерная форма согласия работника на работу сверхурочно, в выходные, праздничные дни


Разработана: Компания "Гарант", октябрь 2008 г.


Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.