Конвенция Международной организации труда N 95 относительно защиты заработной платы (Женева, 1 июля 1949 г.)

Конвенция
Международной организации труда N 95 относительно защиты заработной платы
(Женева, 1 июля 1949 г.)

ГАРАНТ:

См. статус настоящей Конвенции

См. Рекомендацию МОТ от 1 июля 1949 г. N 85 об охране заработной платы

Согласно Конвенции Международной организации труда N 173 о защите требований трудящихся в случае неплатежеспособности предпринимателя (1992 г.) настоящая Конвенция пересмотрена в пределах, оговоренных в пунктах 6 и 7 статьи 3 Конвенции 1992 г., и, тем не менее, остается открытой для ратификации государствами-членами

 

Генеральная Конференция Международной Организации Труда,

Созванная в Женеве Административным Советом Международного Бюро Труда и собравшаяся там 8 июня 1949 года на свою тридцать вторую сессию,

Решив принять различные предложения относительно защиты заработной платы, - седьмой пункт повестки дня сессии,

Решив, что эти предложения примут форму международной конвенции,

Принимает сего июля первого дня тысяча девятьсот сорок девятого года нижеследующую Конвенцию, которая будет именоваться Конвенцией о защите заработной платы, 1949 года.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Конвенция Международной организации труда N 95 относительно защиты заработной платы (Женева, 1 июля 1949 г.)


Текст Конвенции опубликован в Ведомостях Верховного Совета СССР от 1 ноября 1961 г. N 44 ст. 447, в Бюллетене Верховного Суда Российской Федерации, 1995, N 5


Конвенция вступила в силу 24 сентября 1952 г.


СССР ратифицировал настоящую Конвенцию Указом Президиума ВС СССР от 31 января 1961 г. Ратифицированная грамота СССР депонирована Генеральному Директору Международного Бюро Труда 4 мая 1961 г.


Cм. статус настоящей Конвенции