Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 7 августа 2015 г. N 17-3/В-410 О начислении страховых взносов в государственные внебюджетные фонды на выплаты, производимые в пользу гражданина Украины, заключившего трудовой договор о дистанционной работе за пределами территории Российской Федерации

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 7 августа 2015 г. N 17-3/В-410

ГАРАНТ:

См. также письмо Минтруда России от 5 ноября 2015 г. N 17-3/В-534

Департамент развития социального страхования рассмотрел обращение по вопросу начисления страховых взносов в государственные внебюджетные фонды на выплаты, производимые в пользу гражданина Украины, заключившего трудовой договор о дистанционной работе за пределами территории Российской Федерации, и сообщает следующее.

Из обращения следует, что работодатель - индивидуальный предприниматель собирается заключить трудовой договор о дистанционной работе с гражданином Украины, который будет исполнять обязанности по этому договору на территории Украины.

Особенности регулирования труда дистанционных работников определены главой 49.1 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Трудовой кодекс).

На дистанционных работников распространяется действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, с особенностями, установленными Трудовым кодексом (статья 312.1 Трудового кодекса).

Вместе с тем, учитывая положения статьи 312.3 Трудового кодекса об обязанности работодателя обеспечить безопасные условия и охрану труда дистанционных работников, а также положения статьи 13 Трудового кодекса о том, что федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы трудового права, действуют только на территории Российской Федерации, обеспечение работодателем безопасных условий труда для дистанционных работников, работающих за пределами Российской Федерации, не представляется возможным.

Следовательно, Трудовой кодекс не предусматривает возможность заключения трудового договора о дистанционной работе с иностранным гражданином, осуществляющим трудовую деятельность за пределами территории Российской Федерации.

Таким образом, по нашему мнению, сотрудничество с такими гражданами следует осуществлять в рамках гражданско-правовых отношений.

При этом, в соответствии с частью 4 статьи 7 Федерального закона N 212-ФЗ выплаты и иные вознаграждения, начисленные российской организацией в пользу физических лиц, являющихся иностранными гражданами и лицами без гражданства, в связи с осуществлением ими деятельности за пределами территории Российской Федерации в рамках заключенных договоров гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, не являются объектом обложения страховыми взносами в государственные внебюджетные фонды.

 

Директор департамента
развития социального страхования
Минтруда России

Л.Ю. Чикмачева

 

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Разъяснено, начисляются ли страховые взносы в государственные внебюджетные фонды на выплаты гражданину Украины, с которым планируется заключить трудовой договор о дистанционной работе за пределами России.

ТК РФ не предусматривает возможность оформить трудовой договор о дистанционной работе с иностранцем, осуществляющим деятельность за пределами нашего государства. Сотрудничать с данными лицами рекомендуется в рамках гражданско-правовых отношений.

Выплаты и иные вознаграждения, начисленные российской организацией в пользу иностранцев и апатридов в связи с осуществлением ими деятельности за рубежом в рамках гражданско-правовых договоров, не являются объектом обложения взносами.


Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 7 августа 2015 г. N 17-3/В-410


Текст письма опубликован в приложении к газете "Учет. Налоги. Право" - "Официальные документы" от 8 - 14 сентября 2015 г. N 33, в журнале "Документы и комментарии", сентябрь 2015 г., N 18, в журнале "Социальный мир" от 1-11 октября 2015 г. N 37