Приложение. Порядок принятия федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной службы по финансовому мониторингу почетных и специальных званий, наград иностранных государств, международных организаций, политических партий, иных общественных объединений, в том числе религиозных, и других организаций

1. Настоящий Порядок регулирует общественные отношения, возникающие при принятии почетных и специальных званий (кроме научных), наград иностранных государств, международных организаций, политических партий, иных общественных объединений, в том числе религиозных, и других организаций (далее - звания, награды) федеральными государственными гражданскими служащими центрального аппарата и территориальных органов (далее - гражданские служащие) Федеральной службы по финансовому мониторингу, если в их должностные обязанности входит взаимодействие с указанными организациями и объединениями.

2. Утратил силу с 8 апреля 2023 г. - Приказ Росфинмониторинга от 21 февраля 2023 г. N 41

3. Гражданский служащий центрального аппарата Росфинмониторинга и гражданский служащий, замещающий должность руководителя или заместителя руководителя территориального органа Росфинмониторинга, уведомленный иностранным государством, международной организацией, политической партией, иным общественным объединением, в том числе религиозным, или другой организацией о получении, присвоении звания, награды, а также, получивший звание, награду либо отказавшийся от такого получения, присвоения, представляет в течение 3 рабочих дней директору Росфинмониторинга либо лицу, его замещающему, один из следующих документов:

ходатайство о разрешении принять звание, награду (далее - ходатайство), составленное по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку (в случае их принятия или намерения их принять);

уведомление об отказе в получении звания, награды (далее - уведомление), составленное по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку (в случае отказа от их получения).

Гражданский служащий территориального органа Росфинмониторинга (за исключением руководителя и заместителя руководителя территориального органа Росфинмониторинга) представляет в течение 3 рабочих дней ходатайство или уведомление руководителю территориального органа Росфинмониторинга либо лицу, его замещающему.

4. Гражданский служащий центрального аппарата Росфинмониторинга, получивший звание, награду до принятия директором Росфинмониторинга решения по результатам рассмотрения ходатайства, передает оригиналы документов к званию, награду и оригиналы документов к ней в течение 3 рабочих дней со дня их получения на ответственное хранение в Управление кадров и противодействия коррупции Росфинмониторинга.

Гражданский служащий территориального органа Росфинмониторинга, получивший звание, награду до принятия директором Росфинмониторинга или руководителем территориального органа Росфинмониторинга решения по результатам рассмотрения ходатайства, передает оригиналы документов к званию, награду и оригиналы документов к ней в течение 3 рабочих дней со дня их получения на ответственное хранение должностному лицу территориального органа Росфинмониторинга, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

5. В случае, если обязанность подачи ходатайства или уведомления в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка возникает у гражданского служащего в период его служебной командировки, срок представления ходатайства либо уведомления исчисляется со дня возвращения гражданского служащего из служебной командировки.

6. В случае, если гражданский служащий Росфинмониторинга по независящей от него причине не может представить ходатайство, либо уведомление, передать оригиналы документов к званию, награду и оригиналы документов к ней в сроки, указанные в пунктах 3-5 настоящего Порядка, он обязан представить ходатайство, либо уведомление, передать оригиналы документов к званию, награду и оригиналы документов к ней не позднее следующего рабочего дня после устранения такой причины.

7. Решение по результатам рассмотрения ходатайства принимается директором Росфинмониторинга или руководителем территориального органа Росфинмониторинга в течение месяца.

8. Управление кадров и противодействия коррупции Росфинмониторинга либо должностное лицо территориального органа Росфинмониторинга, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, информирует гражданского служащего Росфинмониторинга о решении, принятом по результатам рассмотрения представленного (направленного) им ходатайства, а также ведет учет ходатайств и уведомлений.

9. В случае удовлетворения директором Росфинмониторинга или руководителем территориального органа Росфинмониторинга ходатайства Управление кадров и противодействия коррупции Росфинмониторинга либо должностное лицо территориального органа Росфинмониторинга, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в течение 10 рабочих дней передает гражданскому служащему Росфинмониторинга оригиналы документов к званию, награду и оригиналы документов к ней.

10. В случае отказа директора Росфинмониторинга или руководителя территориального органа Росфинмониторинга в удовлетворении ходатайства Управление кадров и противодействия коррупции Росфинмониторинга либо должностное лицо территориального органа Росфинмониторинга, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в течение 10 рабочих дней сообщает гражданскому служащему Росфинмониторинга об этом и направляет оригиналы документов к званию, награду и оригиналы документов к ней в соответствующий орган иностранного государства, международную организацию, политическую партию, иное общественное объединение или другую организацию.