Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 24 января 2020 г. N ПГ/37606-6-1 Об особенностях направления работников в служебные командировки

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Роструд считает, что работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме, во время нахождения в командировке.

С момента официального окончания действия трудового договора работник не обязан исполнять трудовую функцию, поэтому он может вернуться из служебной командировки, даже не выполнив служебное задание.


Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 24 января 2020 г. N ПГ/37606-6-1


Текст письма опубликован в приложении к газете "Учет. Налоги. Право" - "Официальные документы" от 18-25 февраля 2020 г. N 7