Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ДОКУМЕНТ

Приложение N 1. Целевые показатели эффективности деятельности Федерального государственного бюджетного учреждения "Многофункциональный комплекс Министерства финансов Российской Федерации"

Информация об изменениях:

Приказом Минфина России от 18 апреля 2016 г. N 49н в наименование внесены изменения

См. текст наименования в предыдущей редакции

Приложение N 1
к приказу Минфина России
от 16 декабря 2015 г. N 198н

 

Целевые показатели
эффективности деятельности Федерального государственного бюджетного учреждения "Многофункциональный комплекс Министерства финансов Российской Федерации"

С изменениями и дополнениями от:

18 апреля 2016 г.

 

N п/п

Наименование показателя

Единица измерения

План, норматив

Факт

Формула расчета значения показателя

% выполнения

Оценка структурного подразделения

(баллы)

1

2

3

4

5

6

7

8

1.

Эффективность работы учреждения по оказанию государственных услуг (выполнению государственного задания)

%

значение, установленное государственным заданием на очередной год и плановый период

 

значение графы 5 = х 100%, где - количество удовлетворенных качеством услуг, - общее количество принявших участие в оценке качества (среднее арифметическое значение по всем услугам);

значение графы 7 = значение графы 5 / значение графы 4 х 100%

 

 

2.

Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами:

в графе 8 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 2.1 - 2.3

-

 

2.1.

Соблюдение требований законодательства Российской Федерации о повышении квалификации и о профессиональной подготовке работников (годовой показатель)

 

соблюдение требований законодательства Российской Федерации

соблюдение

в соответствии с Планом*(1) = 5 баллов; несоблюдение Плана (в т.ч. его отсутствие; при невключении в план мероприятий, предусмотренных законодательством Российской Федерации) = 0 баллов

-

 

несоблюдение

2.2.

Текучесть кадров*(2)

%

0 - 15%

 

0 - 15% =5 баллов;

16 - 20% = 3 балла;

21% и более = 0 баллов

-

 

2.3.

Обеспеченность врачебными кадрами, включая внутреннее и внешнее совместительство

%

80% от предельной численности

 

80% и более = 5 баллов;

70 - 79% = 4 балла;

60 - 69% = 3 балла;

55 - 59% = 2 балла;

50 - 54% = 1 балл;

менее 50% = 0 баллов

-

 

3.

Соотношение заработной платы по всем категориям медицинских работников со средней заработной платой медицинских работников в субъекте Российской Федерации:

в графе 8 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 3.1 - 3.3

-

 

3.1.

Врачи, имеющие высшее медицинское образование

%

значение, установленное на соответствующий год "дорожной картой"*(3) по соответствующей категории медицинских работников

 

равно или выше значения, установленного "дорожной картой" = 5 баллов;

меньше на 1 - 15% = 3 балла;

отклонение в меньшую сторону более чем на 15% = 0 баллов

(по каждому подпункту)

-

 

3.2.

Средний медицинский персонал

%

 

-

 

3.3.

Младший медицинский персонал

%

 

-

 

4.

Результаты контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами:

в графе 8 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 4.1 - 4.2

-

 

4.1.

Замечания в связи с выявленными в ходе проверки грубыми нарушениями требований законодательства Российской Федерации, включенными в акт проверки (предписание, представление) уполномоченного органа

количество грубых нарушений

х

 

0 нарушений = 5 баллов;

1 = 4 балла;

2 - 4 = 3 балла;

5 и более = 0 баллов

-

 

4.2.

Учет в работе учреждения замечаний по результатам проверки в сроки, определенные в акте проверки (предписании, представлении) уполномоченного органа

%

100%

 

значение графы 7= значению графы 5, рассчитываемому как х 100%, где - количество учтенных замечаний и/или устраненных нарушений, - общее количество нарушений (замечаний)

 

 

5.

Обеспечение безопасного пребывания на территории учреждения и соблюдение требований по охране труда работников:

в графе 8 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1 - 5.2

-

 

5.1.

Случаи травматизма

(признанные в установленном порядке несчастными случаями на производстве, полученные вследствие нарушений учреждением требований по охране труда)

количество случаев

х

 

отсутствие случаев = 5 баллов;

наличие = 0 баллов

-

 

5.2.

Организация (обеспечение) соблюдения сотрудниками охраны требований по надлежащей организации внутри объектового режима

 

создание условий для соблюдения требований

создание

создание условий = 5 баллов;

отсутствие условий = 0 баллов

-

 

несоздание

6.

Финансово-хозяйственная деятельность учреждения:

(Оценка качества составления документов, сроков представления, учет учреждением ранее направленных замечаний при рассмотрении структурными подразделениями Минфина России плановых и отчетных документов, представляемых учреждением)

в графе 8 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 6.1 - 6.4

-

 

6.1.

Планирование

количество замечании

х

 

0 - 3 замечания = 5 баллов;

4 - 10 = 4 балла;

11 и более = 0 баллов

(по каждому подпункту)

-

 

6.2.

Учет

х

 

-

 

6.3.

Отчетность

х

 

-

 

6.4.

Контроль

х

 

-

 

7.

Обеспечение информационной открытости:

в графе 7 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 7.1 - 7.2

 

 

7.1.

Соблюдение требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области обеспечения доступа к информации о деятельности организаций, подведомственных государственным органам:

в графе 7 указывается среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 7.1

 

 

 

- по объему

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, предусмотренных законодательством Российской Федерации к размещению учреждением

 

 

- по срокам

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как x 100%, где - количество разделов, обновленных учреждением в установленные сроки, - общее количество разделов, подлежащих обновлению в установленные сроки

 

 

7.2.

Соблюдение порядка информирования потребителей государственной услуги в соответствии с государственным заданием

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество разделов размещенной учреждением информации, - общее количество разделов, предусмотренных к размещению (в графе 7 указывается среднее арифметическое значение, рассчитанное исходя из значений показателей для каждого способа информирования в соответствии с государственным заданием)

 

 

8.

Использование имущества:

в графе 7 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 8.1 - 8.2

 

 

8.1.

Осуществление регистрации вещных прав на переданные учреждению:

в графе 7 указывается среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 8.1

 

 

 

- земельные участки

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество земельных участков, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество земельных участков, переданных учреждению

 

 

- иные объекты недвижимого имущества

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество объектов недвижимого имущества, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество объектов недвижимого имущества, переданного учреждению

 

 

8.2.

Соблюдение требований законодательства Российской Федерации в части порядка использования имущества:

в графе 7 указывается среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 8.2

 

 

 

- списание федерального имущества

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество пакетов документов, представленных для принятия решения о согласовании списания, оформленных без нарушений требований установленного порядка списания,*(4) - общее количество пакетов документов, представленных для принятия решения о согласовании списания

 

 

 

- распоряжение недвижимым и особо ценным движимым имуществом

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество пакетов документов, представленных для принятия решения о согласовании распоряжения имуществом, представленных без нарушений требований законодательства Российской Федерации, - общее количество пакетов документов, представленных для принятия решения о согласовании распоряжения имуществом

 

 

- согласование крупных сделок

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество пакетов документов, представленных для принятия решения о согласовании сделок, оформленных без нарушений требований законодательства Российской Федерации, - общее количество пакетов документов, представленных для принятия решения о согласовании крупных сделок

 

 

9.

Выполнение письменных поручений учредителя:

 

в графе 8 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 9.1 - 9.2

-

 

9.1.

Соблюдение сроков

 

соблюдение сроков

соблюдение

соблюдение сроков = 5 баллов;

несоблюдение = 0 баллов

-

 

несоблюдение

9.2.

Выполнение поручений в полном объеме

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, которое рассчитывается как х 100%, где - количество выполненных письменных поручений, - общее количество письменных поручений

 

 

10.

Результаты контрольных мероприятий, проводимых учредителем

 

в графе 8 указывается среднее арифметическое значение показателей подпунктов 10.1 - 10.2

-

 

10.1.

Замечания в связи с выявленными в ходе проверки нарушениями установленных законодательством Российской Федерации требований, включенными в акт проверки (представление)

количество нарушений (замечаний)

х

 

0 - 5 нарушений (замечаний) = 5 баллов;

6 - 10 = 4 балла;

более 11 = 0 баллов

-

 

10.2.

Учет в работе учреждения замечаний по результатам проверки в сроки, определенные в акте проверки (представлении)

%

100%

 

значение графы 7 = значению графы 5, рассчитываемое как х 100%, где - количество учтенных замечаний и/или устраненных нарушений, - общее количество нарушений (замечаний)

 

 

 

*(1) Заполняется в случае наличия в учреждении Плана повышения квалификации (подготовки, переподготовки) работников учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации

*(2) При расчете показателя не учитывается количество работников, уволенных по основаниям, предусмотренным статьями 71, 79, 81, 83 и 84 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3), а также уволенных по собственной инициативе в связи с выходом на пенсию

*(3) План мероприятий ("дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения" в отношении федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Министерству финансов Российской Федерации", утвержденный приказом Минфина России от 24.06.2013 N 164

*(4) В соответствии с приказом Минэкономразвития России и Минфина России от 10.03.2011 N 96/30н "Об утверждении порядка представления федеральными государственными унитарными предприятиями, федеральными казенными предприятиями и федеральными государственными учреждениями документов для согласования решения о списании федерального имущества, закрепленного за ними на праве хозяйственного ведения или оперативного управления" (зарегистрировано в Минюсте России 27.04.2011 N 20604, Российская газета, 2011, 20 мая) и приказом Минфина России от 16.11.2011 N 153н "Об утверждении перечня документов, необходимых для принятия решения о списании федерального недвижимого имущества (включая объекты незавершенного строительства) и особо ценного движимого имущества, закрепленного за федеральными государственными унитарными предприятиями и федеральными государственными учреждениями, подведомственными Министерству финансов Российской Федерации" (зарегистрировано в Минюсте России 26.01.2012 N 23021, Российская газета, 2012, 1 февраля)