судебная коллегия апелляционной инстанции по гражданским делам Краснодарского краевого суда в составе:
председательствующего Багрий Л.Б.
судей Поповой С.К, Шуниной Л.П.
по докладу судьи Шуниной Л.П.
при секретаре Натхо Б.А.
слушала в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе начальника Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Карасунском округе г. Краснодара Макаровой И.П. на решение Советского районного суда г. Краснодара от 31 мая 2012 года.
Заслушав доклад судьи, судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
Зенгина В.В. обратилась в суд с иском к Управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара, в котором просит отменить в части решение комиссии ГУ УПФ РФ в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан об отказе в назначении трудовой пенсии " номер обезличен " от " дата обезличена ", " номер обезличен " от " дата обезличена "; обязать ответчика включить в специальный стаж периоды работы: с " дата обезличена " по " дата обезличена " в должности библиотекаря и учителя истории в средней школе " номер обезличен " г. Геленджика: с " дата обезличена " по " дата обезличена " в должности заместителя директора по научно-методической работе и учителя истории в средней школе " номер обезличен " г. Геленджика.
Представитель ответчика иск не признала.
Решением Советского районного суда г. Краснодара от 31 мая 2012 года исковые требования Зенгиной В.В. удовлетворены.
В апелляционной жалобе начальник Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Карасунском округе г. Краснодара Макарова И.П. просит решение отменить, как постановленное с нарушением норм материального права.
В возражениях на жалобу Зенгина В.В. возражает против доводов апелляционной жалобы, считая их несостоятельными, просит оспариваемый судебный акт оставить без изменения.
В судебное заседание суда апелляционной инстанции представитель ответчика не явился, о месте и времени судебного заседания извещен надлежащим образом, причину неявки суду не сообщил, в связи с чем, в соответствии с ч. 4 ст. 167 ГПК РФ, судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие.
В судебном заседании истец и его представитель возражали против доводов апелляционной жалобы, просили оспариваемый судебный акт оставить без изменения.
Выслушав явившихся лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы и поступившие относительно них возражения, проверив законность и обоснованность решения, судебная коллегия не усматривает оснований для отмены решения суда.
В ходе рассмотрения дела установлено, что комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ - УПФ РФ в Карасунском внутригородском округе г. Краснодара Зенгиной В.В. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с исключением следующих периодов работы: " дата обезличена " по " дата обезличена " в должности библиотекаря и учителя истории в средней школе " номер обезличен " в г. Геленджике, так как разделом "Наименование должностей" Списка " номер обезличен " от " дата обезличена " должность библиотекаря не предусмотрена.
Кроме того, при проверке первичных документов (акт проверки " номер обезличен " от " дата обезличена ", " номер обезличен " от " дата обезличена ") не подтверждена работа по совместительству в должности учителя истории и зачисление на штатную должность учителя; с " дата обезличена " по " дата обезличена " в должности заместителя директора на научно-методической и учителя истории в средней школе " номер обезличен " г. Геленджика, с " дата обезличена " наименование изменено на муниципальное учреждение средняя общеобразовательная школа " номер обезличен ", с " дата обезличена " наименование изменено на МОУ СОШ " номер обезличен ", так как разделом "Наименование должностей" Списка " номер обезличен " от " дата обезличена " предусмотрен заместитель директора, деятельность которого связана с образовательным (воспитательным) процессом.
Кроме того, при проверке первичных документов (акт проверки " номер обезличен " от " дата обезличена " и " номер обезличен " от " дата обезличена ") не подтверждена работа по совместительству в должности учителя истории и зачисления на штатную должность учителя.
С позицией УПФ судебная коллегия не может согласиться по следующим основаниям.
Согласно ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
В соответствии с ч. 1 ст. 66 ТК РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. По записям, внесенным в трудовую книжку, устанавливается общий, непрерывный и специальный стаж, с которым связывается предоставление работнику определенных льгот и преимуществ в соответствии с законами, иными нормативными актами или трудовым договором.
При этом пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения трудового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002г. N 555 предусмотрено, что при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно записям в трудовой книжке " номер обезличен ", 2 и 4 с " дата обезличена " истец была назначена учителем истории и воспитателем группы продленного дня в среднюю школу " номер обезличен ", затем переведена библиотекарем школы и учителем истории этой же школы по производственной необходимости, а с " дата обезличена " переведена учителем истории. Основанием для внесения записи под N 2 являлся приказ " номер обезличен " от " дата обезличена ", в котором указано "перевести библиотекарем школы и учителем истории педстаж 5 лет 15 дней".
Согласно записи в трудовой книжке под N " номер обезличен " с " дата обезличена " Зенгина В.В. назначена заместителем директора по научно-методической работе и учителем истории этой же школы. Основанием для внесения указанной записи является приказ " номер обезличен " от " дата обезличена "
При рассмотрении дела суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу о том, что спорные периоды истца подлежат включению в стаж для назначения ей специального стажа, поскольку в указанные периоды она занималась педагогической деятельностью полный рабочий день.
Данный факт подтверждается письменными доказательствами, в частности справками " номер обезличен " от " дата обезличена ", " номер обезличен " от " дата обезличена "
Кроме того, судом принято во внимание то обстоятельство, что должность "учитель" и "заместитель директора, деятельность которого связана с образовательным (воспитательным) процессом", предусмотрены Списком " номер обезличен ".
Таким образом, с учетом совокупности всех доказательств, суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу о том, что оспариваемые ответчиком периоды работы истца подлежит включению в специальный стаж для назначения пенсии.
Учитывая, что при рассмотрении дела судом не было допущено нарушений норм материального и процессуального права, всем юридически значимым обстоятельствам по делу дана верная правовая оценка, оснований для отмены решения суда первой инстанции не имеется.
Руководствуясь ст. ст. 328-329 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Советского районного суда г. Краснодара от 31 мая 2012 года, оставить без изменения, а апелляционную жалобу - без удовлетворения.
Председательствующий:
Судьи:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.