Решение Дзержинского городского суда Нижегородской области от 14 июня 2012 г.

Решение Дзержинского городского суда Нижегородской области от 14 июня 2012 г.
(Извлечение)

Дзержинский городской суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Овчинниковой Е.В.,

при секретаре Гущиной М.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Крайнюковой С.А. ГУ Управлению пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску о назначении досрочной трудовой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Крайнюкова С.А. обратилась с указанным иском к ответчику в суд, мотивируя тем, что решением Государственного Учреждения - Управления Пенсионного Фонда РФ по г. Дзержинску от 25 апреля 2012года за N ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, за которой она обратилась 12 марта 2012года, как "данные изъяты" работник, в соответствии со ст. 27 п.1 п.п. 20 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ". С отказом не согласна, считает его необоснованным по следующим основаниям: Ответчик насчитал специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости - 19 лет 9 месяцев 14 дней, не включив в специальный стаж: Периоды прохождения курсов повышения квалификации с 04.04.1994г. по 25.05.1994г., с 07.12.1998г. по 08.01.1999г., с 21.04.2003г. по 23.05.2003г., с 06.10.2008г. по 07.11.2008г. (4 месяца 29 дней), подлежащие включению на основании ст. 187 ТК РФ. При направлении работника на курсы повышения квалификации, согласно указанной статьи, сохраняются место работы и средняя заработная плата по основному месту работы, следовательно, уплачиваются страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ, необходимые для исчисления страхового стажа, что является основанием для включения указанного периода в страховой стаж. Кроме того, прохождение курсов повышения квалификации не реже одного раза в 5 лет, является обязанностью "данные изъяты" работников на протяжении всей трудовой деятельности. В противном случае, "данные изъяты" не получит лицензии на занятие профессиональной деятельностью, в соответствии с Положением о лицензировании "данные изъяты", утверждённым Постановлением Правительства РФ от 04.07.2002г. N 499. Период работы с 17.04.1992г. по 12.03.2012г. в должности

"данные изъяты" подлежит льготному исчислению для досрочной трудовой пенсии как один год работы за один год 6 месяцев. 29.10.2002г. Постановлением Правительства РФ N 781 были утверждены правила исчисления периодов работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, лицам,

осуществляемым "данные изъяты" в государственных и муниципальных учреждениях "данные изъяты", а также перечень структурных подразделений учреждений "данные изъяты" и должностей "данные изъяты" работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, как год и шесть месяцев. В данном перечне указано "данные изъяты" государственных и муниципальных учреждений, должность "данные изъяты", в том числе "данные изъяты"). Полагает, что неправильное наименование отделения, где она работает, не является основанием исключения указанного периода из подсчета стажа в льготном исчислении. Ее обязанности "данные изъяты". На основании изложенного, на дату обращения в Пенсионный Фонд РФ ее специальный "данные изъяты" стаж для назначения досрочной трудовой пенсии составил 30 лет 1 месяц, при необходимом - 30 лет. Поэтому, в соответствии со ст. 46 Конституции РФ, ст. ст. 18,19,27 п. 1 п.п.20 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ N 173-ФЗ от 17.12.2001г. просит ее исковые требования удовлетворить, зачесть в календарном порядке в стаж для досрочной трудовой пенсии по старости периоды прохождения курсов повышения квалификации и в льготном исчислении, как один год 6 месяцев периоды работы с 17.04.1992г по 12.03.2012г в должности "данные изъяты" обязав ответчика назначить досрочную трудовую пенсию с 12 марта 2012 года.

Крайнюкова С.А. в судебном заседании исковые требования поддержала, пояснила, что в "данные изъяты".

Как правило, проведение мероприятий "данные изъяты" оказывается в "данные изъяты"

Представитель ответчика Михайлычева Е.Н. в судебном заседании исковые требования не признала, пояснив, что 12.03.2012г. в Управление Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с "данные изъяты" деятельностью обратилась Крайнюкова С.А. При рассмотрении вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с "данные изъяты" деятельностью период работы с 17.04.1992г. по 12.03.2012г. в качестве "данные изъяты" был учтен в специальный стаж в календарном исчислении. Данный период истец просит учесть в льготном исчислении для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с "данные изъяты" деятельностью. По данному требованию УПФР поясняет следующее. В соответствии с пп. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001г. трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим "данные изъяты" населения в государственных и муниципальных учреждениях "данные изъяты" не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа или не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа, независимо от их возраста. При определении права на трудовую пенсию "данные изъяты" работникам в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, включаются периоды работы в соответствии со Списками и Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. N 781, а также "Правилами исчисления периодов работы", дающей право на досрочное назначение трудовых пенсии по ст. 27 и ст. 28 ФЗ от 11.07.2002г. N 516. Кроме того, при определении права на трудовую пенсию можно руководствоваться постановлением Конституционного Суда РФ от 29.01.2004г. N 2-П, согласно которому исчисление страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ может производиться по нормам действующего на 31.12.2001г. правового регулирования. В этой связи при определении права на досрочную пенсию "данные изъяты" работникам за период работы до 01.11.99г. могут применяться нормы постановления Совмина РСФСР от 06.09.91г. N 464, за период с 01.11.99г. -постановления Правительства РФ от22.09.99г. N 1066, а за периоды после 12.11.2002г. постановления Правительства РФ от 29.10.2002г. N 781. Поскольку вышеназванными постановлениями льготный порядок исчисления специального стажа "данные изъяты" не предусмотрен, спорный период работы в качестве "данные изъяты" включается в специальный стаж истца в календарном порядке. В соответствии с пунктом 5.2.62 Положения о "данные изъяты", утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.06.2004г. N 321 было установлено тождество наименований структурных подразделений: "данные изъяты" предусмотренному Перечнем структурных подразделений "данные изъяты", работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев (приказ "данные изъяты" от 13.06.2006г.). Приказом "данные изъяты" от 04.08.2009г. N было установлено тождество наименования структурного подразделения "данные изъяты" наименованию структурного подразделения "данные изъяты" предусмотренному Перечнем структурных подразделений учреждений "данные изъяты", работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев ( копия прилагается). На основании представленных документов следует, что рассматривая наименования различных структурных подразделений, и устанавливая тождественность подразделений "данные изъяты" не определило тождественность структурного подразделения "данные изъяты" с подразделениями предусмотренными Перечнем структурных подразделений учреждений "данные изъяты", работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев. Структурные подразделения по "данные изъяты" создаются и действуют на основании базовых приказов "данные изъяты" которые определяют организацию, штатные нормативы отделений "данные изъяты" В наблюдательном деле по "данные изъяты" имеются копии штатных расписаний. "данные изъяты" согласно штатных расписаний, входит в структуру "данные изъяты", что противоречит требованиям Приказа "данные изъяты" от 11.07.1986г. N 841. Кроме того, "данные изъяты" В соответствии с Федеральным законом N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в РФ", право на трудовую пенсию по старости, назначаемую досрочно за работу с вредными и тяжелыми условиями труда имеют граждане РФ при соблюдении ими условий предусмотренных законодательством. Первое условие - наличие страхового стажа, указанного в ст. 27 и 28 Закона N 173-ФЗ. Второе условие - наличие стажа работы (периодов работы) с тяжелыми и вредными условиями труда, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Кроме того, "данные изъяты" от 31.03.2011г. за N 258н (вступил в силу 07.06.2011г.) издан приказ "Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости". Порядок предусматривает правила подтверждения периодов работы с тяжелыми, вредными и особыми условиями труда в определенных производствах, учреждениях и организациях, по профессиям и должностям, выполнение которой дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона от 17.12.2001г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ". Указанный Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, носит особый характер. Это связано с тем, что периоды работы включают в себя вид деятельности, характер работы и условия, при которых она выполняется, определяющие право на досрочное пенсионное обеспечение. Условия (факторы), которые необходимо подтверждать для установления права на досрочное назначение пенсии по старости: занятость на работах в определенных отраслях экономики, организациях определенных

отраслей промышленности; занятость в определенных производствах (структурных подразделениях); занятость на конкретных профессиях и должностях; занятость на конкретных работах (определенным способом, с определенными веществами и т.д.). Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования" предусмотрено, что работодатель обязан предоставлять базу данных персонифицированного учета сведения о стаже на соответствующих видах работ на основании соответствующих документов. Подтверждающие документы должны быть за тот период, когда выполнялась работа, дающая право на досрочное пенсионное обеспечение. В соответствии с п.2 ст. 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" N 173 -ФЗ от 17.12.2001г. и п. 34 "Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии", периоды работы и иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в РФ" от 15.12.2001г. N 167-ФЗ. Согласно сведений индивидуального персонифицированного учета в выписке из индивидуального лицевого счета Крайнюковой С.А. сведения о специальном стаже работы в "данные изъяты" с 01.01.1997г. по 12.03.2012г. отсутствуют. Следовательно, данные периоды работы не могут быть учтены в специальный стаж в связи с осуществлением "данные изъяты" деятельности. Норма ст. 13 Закона N 173-ФЗ о подтверждении периодов работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета подтверждается и Приказом "данные изъяты" от 31.03.2011г. N 258н "Об утверждении Порядка подтверждения периодов работы" (копия приказа). Крайнюкова С.А. претендует на включение периодов курсов повышения квалификации: С 04.04.1994г. по 25.05.1994г. С 07.12.1998г. по 08.01.1999г. С 21.04.2003г. по 23.05.2003г. С 06.10.2008г. по 07.11.2008г. ( 4 месяца 29 дней). В Правилах исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.02г. N 516, период нахождения на курсах повышения квалификации не указан в числе периодов, подлежащих включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. ПФР и его территориальные органы являются правоприменительными органами и осуществляют свою деятельность в соответствии с полномочиями, определенными законодательством, и не в праве расширительным образом толковать законы и нормативные правовые акты, которые принимались в соответствии с законами и в рамках представленных Правительству РФ. В соответствии с Правилами N 516 от 11.07.02г. периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась в течение полного рабочего дня, засчитывается в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено иными нормативными актами. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. Кроме того, законодатель сохранил для ряда категорий лиц льготные условия приобретения права на трудовую пенсию, и это право связывается с такой работой, при выполнении которой организм работника подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером профессиональной деятельности. При нахождении на курсах повышения квалификации такое неблагоприятное воздействие отсутствует. Только лишь факт получения истицей в спорные периоды заработной платы, с которой производились отчисления в бюджет ПФР, не может служить достаточным основанием для включения периодов обучения истицы на курсах повышения квалификации в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. На основании изложенного из подсчета специального стажа работы исключены периоды курсов квалификации. Таким образом, при требуемом стаже 30 лет "данные изъяты" стаж истца для назначения досрочной трудовой пенсии составляет 19 лет 9 месяцев 14 дней.

Представитель третьего лица "данные изъяты" по доверенности Васин С.В. в судебном заседании исковые требования поддержал. Васин С.В. пояснил, что раньше у них не было отделения "данные изъяты", оно организовано только в 2009 г "данные изъяты" Кроме того, в соответствии с приказом "данные изъяты"

Выслушав стороны, изучив материалы гражданского дела и пенсионного дела истца, оценив собранные по делу доказательства в их совокупности, установив юридически значимые обстоятельства по делу, суд приходит к следующему:

Согласно ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом, государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

На основании п.п.1,2 ст. 19 Федерального закона от 17.12.2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Статьей 7 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п/п 11 п.1 ст. 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 указанного Закона (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) лицам, осуществлявшим "данные изъяты" не менее 25 лет в сельской местности и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах.

В соответствии с п.3 ст.28 данного Закона Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п/п 7-13 п.1 ст.28, Правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанных пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.

11.07.2002г. Постановлением Правительства РФ N 516 были утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

29.10.2002г. Постановлением Правительства РФ N 781 был утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на назначение пенсии в соответствие с п/п 11 п. 1 ст. 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также Перечень структурных подразделений учреждений "данные изъяты" работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.

Установлено, что 12.03.12г. Крайнюкова С.А. обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску с заявлением о назначении ей трудовой пенсии по старости в связи с "данные изъяты". Решением Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Дзержинску от 23.03.12г. N Крайнюковой С.А. отказано в назначении пенсии в связи с недостаточностью специального стажа, при этом указано, что специальный стаж истицы по состоянию на 12.03.12г. составляет 19 лет 9 мес. 14 дн.

Из указанного решения следует, что из подсчета специального стажа исключены периоды курсов повышения квалификации: С 04.04.1994г. по 25.05.1994г. С 07.12.1998г. по 08.01.1999г. С 21.04.2003г. по 23.05.2003г. С 06.10.2008г. по 07.11.2008г. ( 4 месяца 29 дней). В подсчет специального стажа период работы с 17.04.1992 по 12.03.2012г. включен без применения льготного порядка (в календарном порядке), поскольку "данные изъяты" не предусмотрена в перечне структурных подразделений, работа в которых дает право на льготное исчисление стажа.

Установлено, что с17.04.1992г по 31.05.2002г истица работала в должности "данные изъяты"; с 01.06.2002г по 12.04.2005 в качестве "данные изъяты" с 13.04.2005г по 12.03.2012г в качестве "данные изъяты"

Ответчик ГУ УПФ РФ по г. Дзержинску включил данный период работы в стаж Крайнюковой С.А., дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в связи с "данные изъяты", в календарном исчислении, сославшись на то, что "данные изъяты" Перечнем структурных подразделений, работа в которых дает право на льготное исчисление стажа, не предусмотрена.

Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим "данные изъяты", в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденным Постановлением Правительства РФ 29.10.2002г. N 781, предусмотрены "данные изъяты" всех наименований, к каковым следует относить "данные изъяты".

Перечнем структурных подразделений учреждений "данные изъяты", работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. N 781, поименованы отделения "данные изъяты" а также "данные изъяты"

Из пояснений истицы, представителя третьего лица "данные изъяты" следует, что в "данные изъяты" находятся "данные изъяты", функциональные обязанности "данные изъяты" отличаются от "данные изъяты", а именно они "данные изъяты".

Как правило, проведение мероприятий по "данные изъяты"

Данные обстоятельства подтверждаются также имеющейся в материалах дела должностной инструкцией "данные изъяты" от 2012 г., согласно которой в должностные обязанности "данные изъяты" входит: "данные изъяты" Основными задачами отделения "данные изъяты" в соответствии с положением от 11.01.1209 г. являются: "данные изъяты"

Таким образом, деятельность "данные изъяты" по своему характеру и функциям тождественна "данные изъяты"

В соответствии с приказом "данные изъяты"" от 19.08.09 г. N 599н "Об утверждении порядка оказания "данные изъяты" Кроме того, в соответствии с приказом "данные изъяты" Как установлено судом, "данные изъяты"

На основании изложенного, период работы с 17.04.1992г по 31.05.2002г в должности "данные изъяты""; с 01.06.2002г по 12.04.2005 в качестве "данные изъяты""; с 13.04.2005г по 12.03.2012г в качестве "данные изъяты" подлежит включению в специальный стаж истицы в льготном порядке (один год как один год и шесть месяцев) без учета курсов усовершенствования.

Также ответчик не включил в специальный стаж истца периоды нахождения на курсах повышения квалификации С 04.04.1994г. по 25.05.1994г. С 07.12.1998г. по 08.01.1999г. С 21.04.2003г. по 23.05.2003г. С 06.10.2008г. по 07.11.2008г. ( 4 месяца 29 дней, с 17.04.1992 по 12.03.2012г. поскольку "Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии?" N 516 от 11.07.2002 г. не предусмотрено включение указанных периодов в подсчет специального стажа.

Однако суд полагает, что периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации подлежат включению в ее специальный стаж по следующим основаниям.

Согласно ст. 2 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" страховой стаж - это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Согласно ст. 10 этого же Закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктами 2.2.10, 2.2.10.1 приказа Минздрава СССР от 10 ноября 1986 года N 1480 "Об утверждении Инструкции о порядке исчисления заработной платы работников "данные изъяты"", утратившего силу в связи с изданием Приказа "данные изъяты" от 12.11.2009 г. N 893, время учебы на курсах усовершенствования, специализации или повышения квалификации входит в стаж работы по специальности.

В силу положений ст. 187 ТК РФ, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Так как на курсы усовершенствования истец направлялась работодателем, это было необходимо для подтверждения квалификации "данные изъяты" работника и связано с осуществлением "данные изъяты", время нахождения на курсах усовершенствования является периодами рабочего времени, по месту работы Крайнюковой, выплачивался средний заработок, в течение этого времени уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, кроме того, действующее пенсионное законодательство не содержит запрета на включение курсов по усовершенствованию в специальный стаж, суд полагает, что периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации подлежат включению в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в календарном порядке.

В соответствии со статьей 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Согласно ст. 191 ГК РФ течение срока, определенного периодом времени, начинается на следующий день после календарной даты или наступления события, которым определено его начало.

При таких обстоятельствах "данные изъяты" стаж истицы на момент ее обращения за назначением пенсии - 12.03.12 г. составлял, с учетом включаемых судом в стаж истца периодов, 29 лет 11 мес.10 дн,, что недостаточно для назначения досрочной трудовой пенсии в связи с "данные изъяты", а, следовательно, ответчик обоснованно отказал в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением "данные изъяты" деятельности на день обращения. Вместе с тем, Крайнюкова С.А. не оспаривая отказ в назначении пенсии на день обращения в УПФ РФ 12.03.2012 г., просит назначить ей пенсию с момента возникновения права, т.е. с 03.04.2012г.

Истица в настоящее время продолжает осуществлять "данные изъяты" деятельность, что подтверждается справкой, уточняющей характер ее работы на момент рассмотрения дела в суде. Специальный стаж Крайнюковой С.А. на 03.04.2012 года составил 30 лет 1 день, в и с чем, ее требование о назначении пенсии по старости в связи с "данные изъяты" подлежит удовлетворению с 03.04.2012 года.

На основании изложенного, руководствуясь ст.39 Конституции РФ, ст. 12, 55, 56, 57,60,71,192- 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Крайнюковой С.А. удовлетворить.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску включить в специальный стаж Крайнюковой С.А., дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с "данные изъяты" период работы с 17.04.1992г по 03.04.1994г. с 26.05.1994 по 06.12.1998г, с 09.01.1999г по 31.05.2002г в качестве "данные изъяты" С 01.06.2002г по 20.04.2003г., с 24.05.2003по 12.04.2005г в качестве "данные изъяты" с 13.04.2005г по 2005.10.2008г и с 08.11.2008г по 03.04.2012г в качестве "данные изъяты"" как один год 6 месяцев за 1 год работы и периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 04.04.1994г по 25.05.1994г., с 07.12.1998г по 08.01.1999г., с 21.04.2003г. по 23.05.2003г., с 06.10.2008г по 07.11.2008г.в календарном исчислении.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску назначить Крайнюковой С.А. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с "данные изъяты" с 03.04.2012г.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в течение месяца в Нижегородский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Дзержинский городской суд.

Федеральный судья п/п Е.В.Овчинникова

Копия верна

Судья:

Секретарь: