Решение Канавинского районного суда г. Нижний Новгород от 25 января 2012 г.

Решение Канавинского районного суда г. Нижний Новгород от 25 января 2012 г.
(Извлечение)

Дело N копия

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

25 января 2012 года

Канавинский районный суд г.Н.Новгорода в составе

председательствующего судьи Шохиревой Т.В.

при секретаре Генераловой И.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Харитонова В.В. к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Канавинском районе г.Н.Новгорода об отстаивании основ юридического права, возмещении материального ущерба, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Харитонов В.В., являющийся получателем пенсии по старости за работу в особых условиях труда в соответствии со ст. 12 б Закона РСФСР от 20.11.1990 года N340-1 "О государственных пенсиях" с ДД.ММ.ГГГГ, обратился в суд с указанным иском.

В обоснование заявленных требований указывает на то, что ответчик необоснованно уменьшил его общий стаж, исключив из него учебу (периоды нахождения на курсах помощников машинистов) в период с 22.01.1968 года по 22.07.1968 года, с 02.10.1969 года по 09.08.1970 года, всего 1 год 4 месяца 8 дней; необоснованно исключил из льготного стажа периоды нахождения в административных отпусках в период работы истца на Ю.Л. 1; незаконно истребовал от него, истца, справку от Ю.Л. 1 от ДД.ММ.ГГГГ о нахождении его в административных отпусках; неправильно определил его стажевый коэффициент - 0,69 вместо 0, 72. Истец считает, что в результате неправильного расчета его пенсии в соответствии с новым пенсионным законодательством у ответчика перед ним возникла задолженность с октября 2000 года в размере 108838 руб. 08 коп.

Истец просит обязать ответчика включить в его общий стаж периоды нахождения на курсах помощников машинистов - 1 год 4 месяца 8 дней; изъять из его пенсионного дела справку от Ю.Л. 1 N от ДД.ММ.ГГГГ; включить в его специальный (льготный) стаж периоды нахождения в административных отпусках в период работы на Ю.Л. 1 обязать восстановить ответчика его, истца, реальный льготный стаж в размере 11 лет 10 месяцев 8 дней; пересчитать размер пенсии, взяв за основу льготный стаж, и применить новый стажевый коэффициент 0,72; взыскать с ответчика сумму материального ущерба (недоплаченная пенсия) в размере 108838 руб. 08 коп., а также компенсацию морального вреда в размере 100 000 руб. (л.д. 37).

Представители ответчика по доверенности Первушкина И.Н., Захарова М.В. иск не признали, пояснили, что пенсия истцу начислена правильно по более выгодному для него варианту, оснований для её перерасчета не имеется.

Выслушав доводы сторон, проверив материалы дела, суд находит иск не подлежащим удовлетворению.

Как следует из материалов дела, с ДД.ММ.ГГГГ Харитонов В.В. является получателем пенсии по старости за работу в особых условиях труда в соответствии со ст. 12 б Закона РСФСР "О государственных пенсиях" от 20.11.1990г. N 340-1.

Как следует из объяснений истца, до 2000 года размер его пенсии был определен правильно в соответствии с действовавшим законодательством.

С 01 января 2002 года, т.е. с момента введения в действие ФЗ N173-ФЗ от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в РФ", его статьей 30 установлен порядок оценки пенсионных прав путем конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал.

В соответствии со ст. 30 п.2 указанного Федерального закона от 1712.2001 года N173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном п.3 ст. 30 либо в порядке, установленном п.4 ст. 30, либо в порядке, установленном п.6 ст. 30.

В соответствии с п. 3 ст. 30 в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1.01.02г., в которую включаются:периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами РФ), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от её характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве;периоды творческой деятельности членов творческих союзов - писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, с также литераторов и художников. Не являющимися членами соответствующих творческих союзов;служба в Вооруженных Силах РФ и иных созданных в соответствии с законодательством РФ воинских формированиях, Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел РФ, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности РФ, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по - другому) пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и ВОВ;периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и период пребывания на инвалидности 1 и 2 группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания;период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного, при пересмотре дела;периоды получения пособия по безработице, участие в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства".

Периоды обучения в общий трудовой стаж при определении расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона от 1712.2001 года N173-ФЗ не засчитываются.

Как следует из материалов дела, расчетный размер трудовой пенсии был определен Харитонову В.В. в соответствии с п. 3 ст. 30 названного закона. Общий трудовой стаж по смыслу п.3 ст. 30 Федерального закона от 1712.2001 года N173-ФЗ составил 39 лет 12 дней: ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - Ю.Л. 2; ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - Ю.Л. 3; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - Ю.Л. 4; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ГЗАС; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - Ю.Л. 5 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - Ю.Л. 6 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - Ю.Л. 1

Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле (п.3 ст. 30):

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20;

из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Как следует из материалов дела, расчет размера пенсии истца по п.3 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" составляет:

0,69х1,2х1671=1383 руб. 59 коп.

0,69 - стажевый коэффициент, исчисленный из общего трудового стажа 39 лет (55% при требуемом стаже 25 лет и по 1% за каждый год сверх требуемого стажа, но не более 20).

1,2 максимальное отношение среднемесячной заработной платы пенсионера к среднемесячной заработной плате по стране за этот период. Заработная плата учтена по представленной истцом справке за период с 01.08.1984 года по 31.07.1989 года, коэффициент составляет 1,427.

Предельное отношение среднемесячной заработной платы пенсионера к среднемесячной заработной плате по стране установлено в размере не свыше 1,2.

1761 руб. - среднемесячная заработная плата по стране, установленная Правительством РФ для исчисления размеров пенсии за 4 квартал 2001 года.

1383 руб. 59 коп. - расчетный размер пенсии по состоянию на 01.01.2002 года, из них 450 руб. - базовая часть, 933 руб. 59 коп. - страховая часть.

Таким образом, размер пенсии истца, исчисленный по п.3 ст. 30 с учетом индексации на 31.12.2009 года составляет 5996 руб. 09 коп., из них 2562 руб. - фиксированный базовый размер, 3434 руб. 09 коп. - страховая часть.

С учетом суммы валоризации согласно ФЗ N213-ФЗ от 24.07.2009 года с 01.01.2010 года размер пенсии истца составил 7335 руб. 43 коп., а с учетом коэффициентов дополнительного увеличения трудовой пенсии с 01.02.2011 года 8483 руб. 76 коп.

Согласно п.4 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах, на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации включаются в общий трудовой стаж при исчислении пенсии по п.4 ст. 30 указанного закона.

Как следует из материалов дела, истец проходил обучение на курсах помощников машинистов с 22.01.1968 года по 22.07.1968 года, с 02.10.1969 года по 09.08.1970 года.

Из объяснений представителя ответчика и представленных им расчетов следует, что размер пенсии истца, исчисленный по п.4 ст. 30 указанного Федерального закона с учетом периода его учебы на курсах 1 год 4 месяца 7 дней составил бы на 01.02.2011 года - 4 790, 99 руб.

Анализируя представленные представителем ответчика расчеты и положения п.п. 3, 4 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" N173-ФЗ, суд приходит к выводу о том, что расчет пенсии истцу был исчислен по более выгодному для него варианту (п.3 ст. 30), согласно которому учеба не входит в общий трудовой стаж.

В судебном заседании представитель ответчика подтвердил, что период обучения истца 1 год 4 месяца не был включен ими в общий трудовой стаж только при расчете пенсии по п.3 ст. 30 ФЗ, тогда как указанный период учебы сам по себе входит в общий трудовой стаж Харитонова В.В.

При указанных обстоятельствах, суд находит требования Харитонова В.В. о включении периода его учебы на курсах помощников машинистов в общий трудовой стаж при расчете пенсии по п. 3 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" N173-ФЗ не основанными на законе и не подлежащими удовлетворению.

Суд также принимает во внимание, что ранее период учебы истца на курсах помощников машинистов был ошибочно включен в стаж для расчета пенсии по п.3 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" N173-ФЗ, в результате чего образовалась переплата пенсии истцу в размере 6189 руб. 61 коп. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, которая была списана пенсионным органом и из пенсии истца в последствии не удерживалась (л.д. 97).

Как следует из материалов дела, ответчик включил в специальный стаж истца периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - помощник машиниста электровоза; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - очесывальщик барабанов вручную; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - котельщик котельно-сварочного участка, исключив из специального стажа истца период, не подтвержденный выпиской их индивидуального лицевого счета и периоды нахождения в административных отпусках без сохранения заработной платы: 1993 г. - 9 дней, 1994 г.- 2 дня, 1996 год - 11 дней, 1998 год - 5 месяцев 25 дней.

Данные периоды были учтены пенсионным органом как административные отпуска на основании справки от ДД.ММ.ГГГГ N от Ю.Л. 1", представленной Харитновым В.В. в материалы пенсионного дела (л.д. 27).

Как следует из искового заявления истца, документально он действительно находился в указанные периоды в административных отпусках, хотя в действительности это были отгулы за его переработку в выходные и праздничные дни (л.д. 6).

В представленной по запросу суда справке ОАО "Мельинвест" также подтверждается факт предоставления Харитонову В.В. административных отпусков в ДД.ММ.ГГГГ годах.

Согласно п. 5 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. N 516 в специальный стаж включаются периоды временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. Все иные виды отпусков, в том числе и административные в специальный стаж не включаются.

Согласно ч.3 ст. 18 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" N173-ФЗ орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе требовать от физических и юридических лиц предоставления документов, необходимых для назначения, перерасчета размера и выплаты трудовой пенсии, а также проверять в соответствующих случаях обоснованность выдачи указанных документов.

Учитывая изложенное, суд не находит оснований для удовлетворения требований истца о включении административных отпусков в его специальный стаж, а также обязании ответчика восстановить его реальный льготный стаж в размере 11 лет 10 месяцев 8 дней (с учетом административных отпусков), изъять из его пенсионного дела справку от Ю.Л. 1 N от ДД.ММ.ГГГГ, которая была представлена Харитоновым В.В. лично в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение.

Разрешая требования истца о пересчете размера пенсии с учетом его льготного стажа и применении к нему стажевого коэффициента 0,72, суд приходит к следующему.

Как следует из материалов дела, стажевый коэффициент Харитонова В.В., исчисленный из общего трудового стажа - 39 лет составляет 0,69 (0, 55 при требуемом стаже 25 лет и по 0,01 за каждый год сверх требуемого стажа, но не более 20, т.е. 39-25=14, 0,55+ 0,14= 0,69).

Согласно п.9 ст. 30 Закона N173-ФЗ от 17.12.2001г. конвертация пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал (ПК) застрахованных лиц, чьи должности были предусмотрены п.п. б и д ст. 12 Закона от 20.11.1990 г. N340-1 может осуществляться по их выбору с применением вместо общего трудового стажа (имеющегося и полного) стажа на соответствующих видах работ (имеющегося и полного).

Конвертация пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал произведена истцу с применением общего стажа, который составляет 39 лет. Полный (требуемый) стаж составляет 25 лет, т.о. сверх требуемого истец выработал 14 лет (39-25=14).

Для того, чтобы истцу был выгоден вариант конвертации с применением стажа на соответствующих видах работ необходимо наличие сверх требуемого 14 лет специального стажа, тогда как у истца специальный стаж менее 14 лет.

Харитонов В.В. просит обязать ответчика произвести расчет его пенсии, исходя из его льготного стажа (11 лет 10 мес.), применив к нему коэффициент 0,52. Таким образом, расчет конечного стажевого коэффициента, по мнению истца, составит 0,72 (0,52 (11 лет 10 мес.) + 20 лет (0,20) = 0,72).

В судебном заседании Харитонов В.В. пояснил, что данный расчет выведен им самостоятельно, исходя из арифметической логики.

Поскольку представленный истцом расчет стажевого коэффициента не предусмотрен ФЗ N173-ФЗ от 17.12.2001 года, которым установлен минимальный стажевый коэффициент и по общему и по льготному стажу - 0, 55, суд не находит оснований для удовлетворения заявленных требований об обязании ответчика пересчитать размер пенсии, исходя из льготного стажа с применением стажевого коэффициента 0, 72.

Принимая во внимание, что рассчитанная и выплачиваемая истцу пенсия по нормам действующего законодательства является максимально выгодной для него, а также, не установив наличия период истцом задолженности по выплате пенсии, суд находит требования Харитнова В.В. о взыскании материального ущерба в размере 108838 руб. 08 коп. необоснованными и не подлежащими удовлетворению.

Не установив нарушений пенсионных прав истца со стороны ответчика, суд приходит к выводу об отказе истцу в удовлетворении требований о компенсации морального вреда.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении требований Харитонова В.В. к ГУ УПФ РФ в "адрес" г.Н.Новгорода отказать в полном объеме.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Нижегородский областной суд через районный суд в течение 1 месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья ... Т.В. Шохирева