Решение Задонского районного суда Липецкой области от 24 апреля 2012 г.

Решение Задонского районного суда Липецкой области от 24 апреля 2012 г.
(Извлечение)

Задонский районный суд Липецкой области в составе председательствующего судьи Дуванова В.И., при секретаре Косиновой И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании в с. Хлевное дело по исковому заявлению прокурора Хлевенского района Липецкой области в интересах Лесных В.И. к ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Хлевенского района Липецкой области обратился в суд с иском в интересах Лесных В.И. к ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации.

В обоснование исковых требований истец указал, что Лесных В.И. работал в ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" трактористом с ДД.ММ.ГГГГ (приказ N от ДД.ММ.ГГГГ) и осуществлял трудовую деятельность до ДД.ММ.ГГГГ (приказ об увольнении N от ДД.ММ.ГГГГ). Согласно справке директора ООО АФ "Настюша Хлевное" ФИО3 организация имеет перед Лесных В.И. задолженность по заработной плате в размере "данные изъяты", в том числе за январь 2012 года в сумме "данные изъяты" и ДД.ММ.ГГГГ в сумме "данные изъяты". Однако до настоящего времени Лесных В.И. не получил по бывшему месту работы расчетные при увольнении. С ДД.ММ.ГГГГ ставка рефинансирования установлена Центральным банком России в размере 8%. Расчет денежной компенсации: "данные изъяты" То есть, денежная компенсация составила "данные изъяты". Общая сумма, подлежащая взысканию с ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" в пользу Лесных В.И. составила "данные изъяты" На основании изложенного, истец просит взыскать с ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" в пользу Лесных В.И. денежные выплаты в сумме "данные изъяты" из них: задолженность по заработной плате в сумме "данные изъяты" и денежная компенсация в сумме "данные изъяты"

В судебном заседании помощник прокурора Березнева Л.И. поддержала заявленные требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Истец Лесных В.И. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрении дела извещен надлежащим образом, причина неявки суду не известна.

Представитель ответчика ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" в судебное заседание не явился, до судебного заседания от представителя ответчика ФИО5 поступило заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя ответчика, и указанием, что задолженность по заработной плате перед Лесных В.И. погашена.

Выслушав объяснения представителей сторон, допросив свидетелей, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно ст.37 Конституции РФ гарантирует каждому право на вознаграждение за труд.

В соответствии с ч. 5 ст. 80, ч. 4 ст. 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

С ДД.ММ.ГГГГ истец Лесных В.И. принят на работу трактористом в ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" (приказ N от ДД.ММ.ГГГГ).

На основании приказа N от ДД.ММ.ГГГГ Лесных В.И. был уволен по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справке ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" задолженность перед Лесных В.И. составляет за январь ДД.ММ.ГГГГ - "данные изъяты"

В соответствии со ст.236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

С ДД.ММ.ГГГГ ставка рефинансирования установлена Центральным банком России в размере 8%.

Расчет денежной компенсации:

Таким образом, денежная компенсация составила "данные изъяты"

На основании изложенного, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.

Общая сумма, подлежащая взысканию с ООО Агрофирма "Настюша-Хлевное" в пользу Лесных В.И. составила "данные изъяты", из которых: "данные изъяты" - задолженность по заработной плате, "данные изъяты" - денежная компенсация.

На основании ст.103 ч.1 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в местный бюджет государственная пошлина.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью Агрофирма "Настюша-Хлевное" в пользу Лесных В.И. задолженность по заработной плате в сумме "данные изъяты", денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме "данные изъяты"

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью Агрофирма "Настюша-Хлевное" в доход государства государственную пошлину в размере "данные изъяты"

Решение в части взыскании с общества с ограниченной ответственностью Агрофирма "Настюша-Хлевное" в пользу Лесных В.И. задолженности по заработной плате и денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы к исполнению не обращать в связи с выплатой задолженности до вынесения судом решения.

Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд через Задонский районный суд в течение одного месяца со дня его оглашения.

Судья Задонского районного суда В.И. Дуванов