Решение Суздальского районного суда Владимирской области от 14 мая 2012 г. по делу N 2-582/2012

Суздальский районный суд Владимирской области в составе:

председательствующего судьи Кондратьевой О.А.,

с участием помощника Суздальского межрайонного прокурора

Кирьяновой А.В.,

при секретаре Сусловой Ю.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Суздальского межрайонного прокурора, действующего в интересах неопределенного круга лиц к ОАО "Племзавод "Стародворский" об обязании в срок до 01.10.2012г. провести аттестацию рабочих мест,

УСТАНОВИЛ:

Суздальский межрайонный прокурор, действующий в интересах неопределенного круга лиц, обратился в суд с иском к ОАО "Племзавод "Стародворский" об обязании в срок до 01.10.2012г. провести аттестацию рабочих мест, в обоснование иска указал следующее. Суздальской межрайонной прокуратурой совместно с Государственной инспекцией труда во Владимирской области проведена проверка исполнения законодательства об охране труда в деятельности ОАО "Племзавод "Стародворский", в ходе которой установлено следующее. ОАО "Племзавод "Стародворский" зарегистрировано в качестве юридического лица 07.10.2011г., что подтверждено свидетельством серии ###. В соответствии с п.4.2 Устава предметом деятельности ОАО "Племзавод "Стародворский" является производство, хранение, переработка, реализация сельскохозяйственной продукции. Согласно штатному расписанию, утвержденному приказом N41 от 29.02.2012г., количество штатных единиц ОАО "Племзавод "Стародворский" составляет 58 единиц. В соответствии со ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. В ходе проверки трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, установлено, что в ОАО "Племзавод "Стародворский" не обеспечено проведение аттестации рабочих мест, что явилось основанием к обращению в суд с данным иском в порядке ст. 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в интересах неопределенного круга лиц.

В судебном заседании помощник Суздальского межрайонного прокурора Кирьянова А.В. просила удовлетворить заявленные требования.

Ответчик ОАО "Племзавод "Стародворский" в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Исходя из ст.233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с учетом согласия истца, суд определил рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Заслушав помощника Суздальского межрайонного прокурора Кирьянову А.В., изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

ОАО "Племзавод "Стародворский" зарегистрировано в качестве юридического лица 07.10.2011г. (л.д.19,20).

В соответствии с п.4.2 Устава предметом деятельности ОАО "Племзавод "Стародворский" является производство, хранение, переработка, реализация сельскохозяйственной продукции (л.д.6-18).

Согласно штатному расписанию, утвержденному приказом N41 от 29.02.2012г., количество штатных единиц ОАО "Племзавод "Стародворский" составляет 58 единиц (21-23).

В соответствии с ч.3 ст.27 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного Федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

В соответствии со ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан, кроме прочего, обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

В соответствии с требованиями ст.212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить, кроме прочего, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

Согласно ч.12 ст.209 Трудового кодекса РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - это оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утвержден приказом Минздравсоцразвития РФ от 31 августа 2007 года N 569.

В соответствии с п. 1 Порядка аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.

В нарушение указанных требований ОАО "Племзавод "Стародворский" не проведена аттестация рабочих мест, доказательств обратного стороной ответчика не представлено, что является основанием к удовлетворению исковых требований в полном объеме.

В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в связи с чем суд считает необходимым взыскать с ответчика ОАО "Племзавод "Стародворский" государственную пошлину в бюджет Суздальского района в размере 200 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.103,194-199,206,233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд заочно

РЕШИЛ:

Исковые требования Суздальского межрайонного прокурора удовлетворить.

Обязать ОАО "Племзавод "Стародворский" провести аттестацию рабочих мест в срок до 01 октября 2012 года.

Взыскать с ОАО "Племзавод "Стародворский" госпошлину в бюджет Суздальского района в сумме 200 рублей.

Ответчик вправе подать судье заявление об отмене заочного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии заочного решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное заочное решение изготовлено судом 18 мая 2012 года.

Председательствующий: подпись О.А.Кондратьева

Верно

Председательствующий О.А.Кондратьева