Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Саха (Якутия) в составе: председательствующего Васильевой В.Г., судей Румянцовой Т.Г., Дьяконовой Н.Д., при секретаре Дьяконовой А.В. рассмотрела в открытом судебном заседании 13 апреля 2011 года кассационную жалобу представителя ответчика Егорова Л.П. на решение Нерюнгринского городского суда от 31 января 2011 года, которым по делу по иску Дмитриева Игоря Евгеньевича к Муниципальному учреждению здравоохранения "Нерюнгринская центральная районная больница" об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания и компенсации морального вреда,
постановлено:
Иск удовлетворить частично.
Отменить приказ главного врача МУЗ "Нерюнгринская центральная районная больница" от 17 ноября 2010 года "О привлечении к дисциплинарной ответственности" в части дисциплинарного взыскания в виде объявления выговора водителю Дмитриеву Игорю Евгеньевичу.
Взыскать с МУЗ "Нерюнгринская центральная районная больница" в пользу Дмитриева Игоря Евгеньевича компенсацию морального вреда в размере .......... руб.
Заслушав доклад судьи Васильевой В.Г., пояснение представителя ответчика Хорошиловой А.В., Судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
Дмитриев И.Е. состоит в трудовых отношениях с МУЗ "Нерюнгринская центральная районная больница" в должности ..........
Приказом МУЗ "Нерюнгринская центральная районная больница" от 17 ноября 2010 года объявлен выговор Дмитриеву И. Е. за отказ от выезда в пос. Беркакит.
Не согласившись с приказом в части Дмитриев И.Е., указывая о том, что приказ был принят без учёта представительного органа работников, с него письменного объяснения не было затребовано, он с приказом был ознакомлен только 24 ноября 2010 года, копия акта служебной проверки им не получена, обратился в суд с иском к МУЗ "Нерюнгринская центральная районная больница" об отмене приказа от 17 ноября 2010 года в части объявления ему дисциплинарного взыскания в виде выговора, о взыскании компенсации морального вреда в сумме .......... руб.
Судом вынесено вышеуказанное решение.
Не согласившись с решением суда, представитель ответчика обратился с кассационной жалобой, в которой просит решение суда отменить и дело направить на новое рассмотрение по тем основаниям, что к дисциплинарной ответственности истец был привлечён с соблюдением всех норм трудового законодательства, фельдшер Н. подтвердила, что вместо истца выехала другая бригада, через некоторое время истец также отказался ехать по вызову и вместо него также выехала другая бригада, истец отказался предоставить объяснительное, об этом был составлен акт.
Изучив дело, проверив доводы кассационной жалобы и возражения на неё, Судебная коллегия находит решение суда подлежащим оставлению без изменения по следующим основаниям.
Суд, исследовав обстоятельства, послужившие основаниями для предъявления иска, правильно пришёл к выводу о том, что ответчик, налагая на истца дисциплинарное взыскание, нарушил нормы трудового законодательства.
В соответствии со ст. 192 Трудового кодекса РФ работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.
Как видно из материалов дела и установлено судом, по результатам проведённого служебного расследования от 11 ноября 2010 года был издан приказ от 17 ноября 2010 года о привлечении истца к дисциплинарной ответственности в виде выговора за отказ от выезда в пос. Беркакит 29 октября 2010 года.
Из объяснений истца следует, что от выезда в посёлок Беркакит он не отказывался, находится в прямом подчинении фельдшера Ф., которая отказалась ехать на вызов, а он без фельдшера не мог обслужить вызов, также автомашина находилась в плохом техническом состоянии. Данное обстоятельство подтвердила фельдшер Ф.
Ответчиком в суде доводы истца не опровергнуты, доказательств того, что неисполнение истцом возложенных на него трудовых обязанностей произошло по его вине и без уважительных причин не представлено.
При таких обстоятельствах суд законно, обоснованно удовлетворил исковые требования истца, отменив приказ от 17 ноября 2010 года в части наложения Дмитриеву И.Е. дисциплинарного взыскания в виде выговора. Кроме того, суд в соответствии со ст. 237 ТК РФ обоснованно взыскал компенсацию морального вреда в связи с неправильным применением работодателем к истцу дисциплинарного взыскания.
Доводы кассационной жалобы несостоятельны. Судом обстоятельства дела исследованы в полном объеме, доказательствам дана надлежащая правовая оценка в соответствии со ст. 67 ГПК РФ. Оснований не согласиться с оценкой доказательств у Судебной коллегии не имеется. А потому Судебная коллегия, оснований, предусмотренных ст. 362 ГПК РФ для отмены решения суда по доводам кассационной жалобы, не усматривает.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 360, 361, 366 ГПК РФ, Судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Нерюнгринского городского суда от 31 января 2011 года по данному делу оставить без изменения, а кассационную жалобу - без удовлетворения.
Председательствующий: п/п В.Г. Васильева
Судьи: п/п Н.Д. Дьяконова
п/п Т.Г. Румянцева
Копия верна: Судья Верховного Суда
Республики Саха (Якутия) В.Г. Васильева
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.