Жуковский городской суд Московской области в составе
председательствующего судьи Парфеновой Т.И.
при секретаре Изотовой А.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело
по иску Нестеровой С.В. к ГУ УПФ РФ N хх по г.Москве и Московской области о включении в педагогический стаж отпусков по уходу за детьми до 3-х лет
УСТАНОВИЛ:
Нестерова С.В. обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ N хх по г.Москве и Московской области о включении в педагогический стаж отпусков по уходу за детьми.
В обоснование заявленных требований в судебном заседании истица пояснила, что в период с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года и с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года она находилась в отпусках по уходу за детьми до 3-х лет.
В июне 2011 года и повторно в октябре 2011 года она, истица обращалась в ГУ УПФ РФ N хх по г.Москве и Московской области с письменным заявлением, в котором она просила ответчика включить в ее педагогический стаж вышеуказанные периоды, однако ответчик ответил отказом.
Мотивы отказа изложены ответчиком в ответе от хх.хх.хххх года N хххх.
Она, Истица просит суд признать отказ ГУ УПФ РФ N хх по г.Москве и Московской области во включении в педагогический стаж отпусков по уходу за детьми с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года и с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года неправомерным и обязать засчитать указанные периоды в педагогический стаж.
Представитель ответчика исковые требования не признала, пояснила, что указанные периоды не могут быть зачтены в педагогический ( специальный ) стаж, поскольку в период с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года истица работала в должности руководителя кружка в клубе " Д." при профкоме ЖЛ и ДБ, а этот период работы не может быть засчитан в специальный стаж для назначения пенсии, поскольку наименование учреждения профсоюзный комитет ЖЛиДБ Списками должностей и учреждений ? не предусмотрены.
Не может быть засчитан в педагогический стаж период нахождения в отпуске по уходу за ребенком с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года, поскольку отпуск по уходу за ребенком ей был предоставлен с хх.хх.хх. г, после изменения редакции ст. 167 КЗОТ РСФСР.
Кроме того, указанным обстоятельства были дана оценка в решении Жуковского суда от 28 июня 2010 года.
Суд, выслушав стороны, проверив материалы дела, считает, что исковые требования не подлежат удовлетворению.
Как установлено в ходе судебного заседания Нестерова С.В. обратилась в суд с иском об обязании ГК УПФ РФ N хх по г.Москве и Московской области включить периоды с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года и с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года нахождения в отпусках по уходу за детьми до 3-х лет в педагогический стаж для назначения пенсии.
В июне 2011 года и повторно в октябре 2011 года истица обратилась в ГУ УПФ РФ N хх по г.Москве и Московской области с заявлением, в котором просила ответчика ГУ - УПФ РФ N хх по городу Москве и Московской области, включить в ее педагогический стаж вышеуказанные периоды, однако ей было отказано, в связи с чем истица обращаетс в суд.
На основании статьи 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, государственные пенсии устанавливаются законом.
Согласно пункта 12 статьи 30 Федерального закона РФ от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (в действующей редакции) при оценке пенсионных прав застрахованного лица на 01.01.2002 года применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ".
При исчислении стажа работы, дающего право на пенсию ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в связи с педагогической работой подлежит применению законодательство, действовавшее на время выполнения указанной работы.
Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 года "О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей" были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.
В соответствии с пунктом 2 постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года N 677 "Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей" с 1 декабря 1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.
Законом СССР от 22 мая 1990 года N 1501-1 "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства" были внесены изменения в Основы законодательства Союза СССР и союзных республик о труде; статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
До введения в действие Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации", с принятием которого период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях, статья 167 КЗоТ РСФСФ предусматривала включение указанного периода в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости. С принятием названного Закона РФ, вступившего в силу 6 октября 1992 года, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях (статья 167 КЗоТ РФ).
Исходя из смысла приведенных законодательных актов, а также редакции статьи 167 КЗоТ РСФСР (в редакции Закона РСФСР от 9 декабря 1971 года), период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности.
Истица просит суд включить в педагогический стаж период с хх.хх.ххх года по хх.хх.хххх года нахождения в отпуске по уходу за ребенком, однако с доводами истицы суд согласиться не может.
Указанный период подлежал бы зачету, если бы истица работала на должности, включенной в Список?., истица работала в должности руководителя кружка в клубе " Дружба" при профкоме ЖЛ и ДБ, а этот период работы не может быть засчитан в специальный стаж для назначения пенсии, поскольку наименование учреждения профсоюзный комитет ЖЛиДБ Списками должностей и учреждений ? не предусмотрены.
Указанный период может быть засчитан в общий и непрерывный стаж, однако истица указанных требований не заявляет.
Решением Жуковского суда от хх.хх.ххххгода установлено, что работа в клубе "Д." не засчитывается в педагогический ( л.д.135 дело 2-хх./хх)
Не подлежит включению в педагогический стаж период с хх.хх.ххх года по хх.хх.хххх года, поскольку с х.хх.хххх года по хх.хх.хххх года истица находилась на больничном по беременности и родам, что подтверждается справкой Женской консультации ( л.д.42), отпуск по беременности и родам был оформлен с 10.10.1992 года, после изменения редакции ст. 167 КЗОТ РСФСР, в специальный стаж включен быть не мог.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ суд
РЕШИЛ:
В иске Нестеровой С.В. к ГУ УПФ РФ N хх по г.Москве и Московской области включении в специальный педагогический стаж периодов нахождения в отпусках по уходу за детьми до 3-х лет с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года и с хх.хх.хххх года по хх.хх.хххх года- ОТКАЗАТЬ.
Решении е может быть обжаловано в течение месяца, со дня принятия решения в окончательной форме, в апелляционном порядке, в Мособлсуд с подачей жалобы через Жуковский горсуд.
Судья Т.И. Парфенова
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.