Вурнарский районный суд Чувашской Республики в составе:
председательствующего судьи Константиновой Е.В.,
при секретаре Димитриевой А.Г.,
с участием помощника прокурора Бородиной Е.И.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Вурнарского района Чувашской Республики в интересах неопределенного круга лиц к администрации ФИО6 ЧР о признании незаконным бездействие ответчика, выразившееся в не проведении аттестации рабочих мест организации по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, обязании ответчика до ДД.ММ.ГГГГ провести аттестацию всех рабочих мест организации по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Вурнарского района ЧР в защиту интересов неопределенного круга лиц обратился с иском к администрации Вурманкасинского ФИО7 Чувашской Республики о признании незаконным бездействие ответчика, выразившееся в не проведении аттестации рабочих мест организации по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, обязании ответчика до ДД.ММ.ГГГГ провести аттестацию всех рабочих мест организации по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Исковые требования мотивированы тем, что прокуратурой Вурнарского района в марте 2012 года проведена проверка соблюдения законодательства о труде и об охране труда в администрации ФИО8 и установлено, что в нарушение ст.212 Трудового кодекса РФ, Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утвержденных постановлением Минтруда от 17.12.2002 г. N80, в администрации ФИО9 не организована работа по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда. Своим бездействием ответчиком нарушаются конституционные права работников организации на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, предусмотренные ст. 37 Конституции РФ.
В судебном заседании помощник прокурора Бородина Е.И. поддержала требования прокурора по изложенным в иске основаниям.
Представитель ответчика - администрации ФИО10 на судебном заседании не участвовал, но глава администрации Павлов В.Г. в своем заявлении на имя суда признал исковые требования прокурора и просил дело рассмотреть в отсутствие его представителя.
Выслушав помощника прокурора Бородину Е.И., изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст. 37 Конституции РФ каждому гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
В силу ст. 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
В соответствии со ст.209 Трудового кодекса РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - это оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
В соответствии с п. 4 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26.04.2011 годаN342н, аттестации подлежат все имеющиеся в организации рабочие места
Аттестация рабочих мест не связана с деятельностью конкретного работника, а направлена на о
