Решение Железнодорожного районного суда г. Новосибирска от 23 мая 2012 г. по делу N 2-2817/12

Железнодорожный районный суд г. Новосибирска в составе:

председательствующего судьи Л.В. Кузьменко

с участием прокурора Д.А.Ермилова

при секретаре О.В. Бородихиной

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Железнодорожного района г. Новосибирска в интересах Мельниковой И. А. к ООО "Альтернатива" о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Железнодорожного района г. Новосибирска обратился в суд с иском к ООО "Альтернатива", в котором просил взыскать с ответчика в пользу материального истца сумму задолженности по заработной плате в размере 12 882,50 руб., сумму пособия по государственному социальному страхованию в связи с нахождением в отпуске по беременности и родам в размере 24 691,80 рублей. В обоснование иска указано, что в прокуратуру Железнодорожного района г. Новосибирска поступило обращение Мельниковой И.А. о нарушении ее трудовых прав в связи с невыплатой работодателем ООО "Альтернатива" заработной платы. По результатам проверки указанного обращения установлено, что Мельникова И.А. осуществляла трудовую деятельность в ООО "Альтернатива" в должности менеджера-аналитика на основании трудового договора от 01.06.2011г. В соответствии с приказом N 03-ЛС от 01.06.2011 истцу установлен оклад 5 520,00 рублей, который в последующем не изменялся. На сумму оклада ежемесячно начислялся районный коэффициент в размере 1 380,00 рублей. С 23.12.2011г. Мельникова И.А. находится в отпуске по беременности и родам. Пособие по государственному социальному страхованию в связи с нахождением в отпуске не выплачено Нарушение сроков выплаты указанной суммы противоречит требованиям ТК РФ и нарушает трудовые права работника.

В судебном заседании прокурор исковые требования поддержал, дал пояснения в соответствии с вышеизложенным, просил удовлетворить иск.

Мельникова И.А. исковые требования поддержала, просила удовлетворить их.

Ответчик ООО "Альтернатива" в судебное заседание не явилось, извещено надлежащим образом. Согласно информации почтового отделения конверт возвращен за истечением срока хранения. Возвращение в суд не полученного адресатом - юридическим лицом заказного письма с указанной отметкой не противоречит порядку вручения заказных писем и оценивается судом как надлежащая информация органа связи о неявке адресата за получением заказного письма. Юридическое лицо не обеспечивает получение почтовой корреспонденции по юридическому адресу. Таким образом, с учетом ст.167 ГПК РФ суд признает ответчика извещенным надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела и рассматривает дело в его отсутствие.

Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд находит исковое заявление подлежащим удовлетворению.

Судом установлено, что Мельникова И.А. согласно приказу от 01.06.2011г. принята на должность менеджера-аналитика в ООО "Альтернатива". Трудовой договор заключен на неопределенный срок. Размер должностного оклада 5520 руб., РК 1380 руб.. Согласно представленному балансу по сотруднику задолженность по заработной плате в период с 01.06.2011г. по 31.12.2011г. перед Мельниковой И.А. составила в общей сумме 12 882,50 руб., сумма невыплаченного пособия по государственному социальному страхованию в связи с нахождением в отпуске по беременности и родам в размере 24 691,80 рублей (л.д.5-9)

Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. В силу положений, закрепленных в ст. 150 ч.2 ГПК РФ, непредставление ответчиком доказательств и возражений не препятствует рассмотрению дела по имеющимся в деле доказательствам.

Доказательств отсутствия задолженности по заработной плате, пособию на момент рассмотрения иска ответчиком не представлено.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать нормы трудового законодательства; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

На основании ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором, не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу ст.255 ТК РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Согласно ч.1 ст.13 ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица.

Согласно ч.1 ст.15 вышеуказанного закона страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Из материалов дела следует, что Мельниковой И.А. работодателю представлен листок нетрудоспособности и заявление о выплате, однако ответчик не произвел в установленные сроки выплату пособия.

С учетом изложенного, в силу указанных норм закона суд полагает исковые требования, заявленные прокурором по ч.1 ст.45 ГПК РФ в интересах Мельниковой И. А., подлежат удовлетворению полностью.

В соответствии с п.1 ч.1 ст. 89 ГПК РФ, п.1 ч.1 ст. 333.36 НК РФ, ст. 393 ТК РФ, истец по данному иску освобожден от уплаты госпошлины и других судебных расходов. На основании ст. 103 ГПК РФ, ст. 61.1 Бюджетного кодекса РФ, с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, в размере 1343,04 руб.. Руководствуясь ст.ст. 194-198, 233-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с ООО "Альтернатива" в пользу Мельниковой И. А. заработную плату в размере 12 882 руб. 50 коп., пособие по государственному социальному страхованию в размере 24 691 руб. 80 коп., всего 37 574 руб. 30 коп..

Взыскать с ООО "Альтернатива" в доход местного бюджета гос.пошлину в размере 1343 руб. 04 коп..

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Л.В.Кузьменко

Мотивированное решение изготовлено 01.06.2012г.