Апелляционное определение СК по гражданским делам Оренбургского областного суда от 03 октября 2012 г. по делу N 33-5637/2012

Судебная коллегия по гражданским делам Оренбургского областного суда в составе председательствующего судьи Акчуриной Г.Ж., судей Кисловой Е.А., Ярыгиной Е.Н., с участием прокурора Христич Т.В., при секретаре Мулюковой Р.Ш., рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело

по иску прокурора Ленинского района г.Оренбурга в интересах Ладановской О.В. к Обществу с ограниченной ответственностью "Торговый дом "Восход-Опт" о признании отношений трудовыми, внесении записей в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, среднего заработка за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, об обязании произвести расчет и выплату страховых взносов

по апелляционной жалобе Общества с ограниченной ответственностью "Торговый дом "Восход-Опт"

на решение Ленинского районного суда г. Оренбурга Оренбургской области от 11 июля 2012 года, которым иск прокурора Ленинского района г.Оренбурга удовлетворен частично.

Заслушав доклад судьи Оренбургского областного суда Акчуриной Г.Ж., объяснения представителя ООО "Восход-ОПТ" Студенова А.В., поддержавшего доводы апелляционной жалобы, представителя Ладановской О.В. Ладановской Т.В., согласившейся с решением суда, заключение прокурора Христич Т.В., полагавшей решение суда законным и обоснованным, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Прокурор Ленинского района г.Оренбурга обратился в суд в интересах Ладановской О.В. к ООО "ТД "Восход-Опт" о признании отношений трудовыми, внесении записей в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, среднего заработка за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, об обязании произвести расчет и выплату страховых взносов.

В обоснование иска указал, что в ходе проверки коллективного обращения работников ООО "ТД "Восход-Опт" по вопросу соблюдения требований трудового законодательства установлено, что Ладановская О.В. состояла в трудовых отношениях с ООО "Торговый дом "Восход-Опт".

Однако в нарушение требований федерального законодательства ответчиком трудовой договор с Ладановской О.В. не заключался, приказ о приеме на работу и о прекращении трудовых отношений не издавался, табель учета рабочего времени и расчет оплаты труда не составлялся, записи в трудовую книжку истицы Ладановской О.В. о приеме на работу и об увольнении с работы не вносились.

Истец просил суд установить факт работы Ладановской О.В. в ООО "Торговый дом "Восход-Опт" в период с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г.; взыскать с ООО "Торговый дом "Восход-Опт" в пользу Ладановской О.В. задолженность по заработной плате с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г. в размере *** руб. из расчета *** руб. в месяц; обязать ООО "Торговый дом "Восход-Опт" внести в трудовую книжку Ладановской О.В. запись о приеме на работу на должность продавца с 12.01.2011 г., об увольнении по собственному желанию с 17.03.2011 г. по ст.77 ТК РФ; обязать ООО "Торговый дом "Восход-Опт" произвести расчет страховых взносов и налогов на доходы физических лиц с заработной платы за период работы Ладановской О.В. с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г. с возложением обязанности перечислить страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а налог на доходы физических лиц - в ИФНС по Ленинскому району г.Оренбурга.

Решением Ленинского районного суда г.Оренбурга Оренбургской области от 26.10.2011 г. исковые требования прокурора Ленинского района г.Оренбурга и Ладановской О.В. были удовлетворены частично.

Кассационным определением судебной коллегии по гражданским делам Оренбургского областного суда от 07.03.2012 г. решение Ленинского районного суда г.Оренбурга от 26.10.2011 г. отменено, дело направлено на новое рассмотрение в тот же суд.

При новом рассмотрении дела Ладановская О.В. уточнила заявленные требования, окончательно в иске от 22.06.2012 г. просила суд:

- установить юридический факт работы Ладановской О.В. в ООО "ТД "Восход-ОПТ" в период с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г.;

- взыскать с ООО "ТД "Восход-Опт" в пользу Ладановской О.В. задолженность по заработанной плате с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г. в размере *** руб.;

задолженность за задержку выдачи трудовой книжки за период с 18.03.2011 г. по 11.07.2012 г. в размере *** руб.;

в счет компенсации морального вреда *** руб.;

- обязать ООО "ТД "Восход-ОПТ" внести в трудовую книжку Ладановской О.В. запись: 12.01.2011 г. принята в ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" на должность продавца; 17.03.2011 г. уволена по собственному желанию на основании ст.77 ТК РФ;

- обязать ООО "ТД "Восход-ОПТ" произвести расчет страховых взносов и налогов на доходы физического лица с заработанной платы за период работы Ладановской О.В. с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г.;

- обязать ООО "ТД "Восход-ОПТ" перечислить страховые взносы, начисленные с заработанной платы Ладановской О.В. в Пенсионный фонд РФ, а также перечислить НДФЛ за период работы Ладановской О.В. с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г.

В судебном заседании старший помощник прокурора Ленинского района г.Оренбурга Емельянова М.В. исковые требования, заявленные в интересах Ладановской О.В., с учетом уточнений, поддержала, просила удовлетворить.

В судебное заседание истица Ладановская О.В. не явилась, о времени и месте судебного разбирательства извещена надлежащим образом.

Представитель истицы Ладановской О.В. Ладановская Т.В., уточненные исковые требования подержала.

Представитель ответчика ООО "Торговый дом "Восход-Опт" Студенов А.В., в судебном заседании возражал против удовлетворения заявленных требований.

Представители третьих лиц Управления пенсионного фонда РФ в г.Оренбурга и Инспекции Федеральной налоговой службы по Ленинскому району г.Оренбурга в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом.

Решением Ленинского районного суда г. Оренбурга Оренбургской области от 11 июля 2012 года исковые требования прокурора Ленинского района г.Оренбурга, действующего в интересах Ладановской О.В., к ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" - удовлетворены частично.

Установлен юридический факт работы Ладановской О.В. в ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в период с 12.01.2011г. по 17.03.2011г. в должности продавца.

Взыскана с ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в пользу Ладановской О.В. задолженность по заработной плате с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г. в размере *** руб. за вычетом НДФЛ.

Взыскана с ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в пользу Ладановской О.В. задолженность за задержку выдачи трудовой книжки за период с 18.03.2011 г. по 11.07.2012 г. в размере *** руб.

Взыскано с ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в пользу Ладановской О.В. в счет компенсации причиненного морального вреда *** руб.

ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" обязаны внести в трудовую книжку Ладановской О.В. следующую запись: 12.01.2011 г. приняла в ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" на должность продавца; 17.03.2011 г. - уволена по собственному желанию на основании ст. 77 ТК РФ.

ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" обязаны произвести расчет страховых взносов и налогов на доходы физического лица с заработной платы за период работы Ладановской О.В. с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г.

ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" обязаны перечислить страховые взносы, начисленные с заработной платы Ладановской О.В. в Пенсионный фонд РФ, а также перечислить НДФЛ за период работы Ладановской О.В. с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г.

Взыскана с ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в доход федерального бюджета государственная пошлина в размере *** руб.

В удовлетворении остальной части исковых требований прокурора Ленинского района г.Оренбурга, действующего в интересах Ладановской О.В. отказано.

ООО "Торговый дом "Воход-Опт" с решением суда не согласны, в апелляционной жалобе просят решение суда отменить как незаконное, т.к. считают, что истица не представила доказательств наличия трудовых отношений с ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в спорный период. В судебном заседании суда апелляционной инстанции также сослался на то, что не согласны с суммой взысканной заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки.

Изучив материалы дела, проверив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.

В силу ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Разрешая спор, суд пришел к обоснованному выводу о том, что в рассматриваемом случае факт работы истицы в ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в должности продавца в период с 12.01.2011 г. по 17.03.2011 г. был установлен.

Это подтверждается представленными стороной истца доказательствами, в частности, объяснениями истицы, справкой от 17.03.2011 г., выданной истице ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ", показаниями свидетелей Зобниной Г.А, Николаева О.В., Карасевой Е.С.

Ответчиком не представлено суду доказательств в подтверждение доводов об отсутствии с Ладановской О.В. трудовых отношений и ином характере отношений сторон.

Указанным выше доказательствам судом первой инстанции дана надлежащая правовая оценка, выводы, приведенные в решении суда являются исчерпывающими и достаточными для установления факта трудовых отношений между ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" и истицей.

Таким образом, суд первой инстанции пришел к правильному выводу о признании факта трудовых правоотношений между сторонами и взыскании с ответчика выплат, причитающихся истице при увольнении, необходимости произвести соответствующие страховые взносы. В этой части решение суда подлежит оставлению без изменения.

Вместе с тем, суд первой инстанции признал подлежащим взысканию с ответчика задолженности за задержку выдачи трудовой книжки за период с 18.03.2011 г. по 11.07.2012 г. в размере *** руб.

С таким выводом суда первой инстанции согласиться нельзя.

Согласно ч. 4 ст. 234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки.

Обращаясь в суд с иском, Ладановская О.В. утверждала, что задержка работодателем выдачи трудовой книжки препятствовала ей трудоустроиться.

Между тем, согласно представленной в материалы дела выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, содержащейся в региональной базе данных персонифицированного учета (л.д.51), с 01.05.2011 г. за Ладановскую О.В. начисляются и уплачиваются страховые взносы страхователем ООО "Феникс". То есть производились страховые взносы на страховую и накопительную часть трудовой пенсии на имя Ладановской О.В. другим работодателем.

Таким образом, задержка выдачи трудовой книжки не лишила истицу возможности трудиться и получать доход с 01.05.2011 г.

Следовательно, требования в части взыскания заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки в силу ст. 234 ТК РФ после 01.05.2011 г. не подлежат удовлетворению. В связи с этим решение суда в этой части подлежит изменению.

Сумма невыплаченной заработанной платы за задержку выдачи трудовой книжки за период с 18.03.2011 г. по 30.04.2012 г. составит ***.

Государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований согласно ст. 103 ГПК РФ, с учетом положений п.п. 3 п. 1 ст. 333.19 НК РФ в размере ***.

Следовательно, в федеральный бюджет подлежит взысканию с ответчика государственная пошлина в размере *** рублей.

В остальной части решение суда является законным и обоснованным, в связи с чем оснований для отмены решения суда не имеется.

Руководствуясь ст.328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Ленинского районного суда г. Оренбурга от 11 июля 2012 года изменить в части взыскания суммы задолженности за задержку выдачи трудовой книжки.

Взыскать с ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в пользу Ладановской О.В. задолженность за задержку выдачи трудовой книжки за период с 18.03.2011 г. по 30.04.2011 г. в размере *** рублей.

Изменить сумму государственной пошлины, взысканной с ООО "Торговый дом "Восход-ОПТ" в федеральный бюджет, снизив ее размер до *** рублей.

В остальной части решение суда оставить без изменения.

Председательствующий Судьи