Решение Новошахтинского районного суда Ростовской области от 30 августа 2012 г.

Решение Новошахтинского районного суда Ростовской области от 30 августа 2012 г.
(Извлечение)

Новошахтинский районный суд Ростовской области в составе:

судьи Щукиной Т.И.,

с участием: помощника прокурора Серебрянниковой Э.В.,

представителя истца Войловой Л.Л.,

представителя ответчика Остапюк О.Н.,

при секретаре Ильяшенко О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Васильева О.В. к открытому акционерному обществу "Угольная компания "Алмазная" о взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском к ответчику, в котором просит взыскать с ОАО "УК "Алмазная" в его пользу компенсацию морального вреда в размере ХХХ

Указывая на то, что хххх он был принят на работу к ответчику горнорабочим очистного забоя. хххх ему была установлена утрата трудоспособности 30% в связи с профзаболеванием, полученным в период трудовой деятельности у ответчика. Размер среднемесячного заработка за 12 месяцев перед утратой трудоспособности составил ХХХ В связи с установлением утраты трудоспособности Фондом соцстраха РФ была произведена единовременная выплата в размере ХХХ После назначения единовременной компенсации ответчик произвел выплату в счет возмещения морального вреда в размере ХХХ, из расчета 20% среднемесячного заработка за каждый процент утраты трудоспособности за минусом единовременной выплаты, выплаченной Фондом соцстраха РФ и процента вины ответчика - 28,33%, с учетом стажа работы у ответчика и в ОАО "Гуковуголь". С таким расчетом и размером компенсации не согласен, так как считает, что компенсация морального вреда должна выплачиваться независимо от стажа его работы у других работодателей. В связи с тем, что при поступлении на работу к ответчику он прошел обязательный предварительный медосмотр и был признан годным, считает, что профзаболевание возникло в период деятельности у работодателя. В связи с чем, на него должна быть возложена обязанность по выплате компенсации морального вреда в полном объеме без учета вины других работодателей. Исходя из чего, ему недоплачена компенсация морального вреда в размере ХХХ из расчета: ХХХ

Истец Васильев О.В. в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие, суду доверяет, отводов не имеет. В соответствии с ч.5 ст.167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца.

Представитель истца Войлова Л.Л., действующая на основании нотариально удостоверенной доверенности, в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, просила их удовлетворить по основаниям указанным в иске.

Представитель ответчика Остапюк О.Н., действующая на основании доверенности N+++ от хххх, исковые требования Васильева О.В. не признала, просила в удовлетворении иска отказать по основаниям указанным в отзыве на исковое заявление.

Выслушав участников процесса, заключение помощника прокурора г.Новошахтинска Серебрянниковой Э.В., полагавшей, что исковые требования Васильева О.В. подлежат удовлетворению, изучив материалы дела, суд считает, что иск обоснован и подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено и из материалов дела следует, что стаж работы истца Васильева О.В. в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов составляет 18 лет 01 месяц 11 дней. Из них в ОАО "Угольная компания "Алмазная" - 05 лет 02 месяца 03 дня; в ОАО "Гуковуголь" - 00 лет 08 месяцев 02 дня.

Заключением МСЭ N+++ от хххх истцу Васильеву О.В. установлена степень утраты профессиональной трудоспособности в размере 30% в связи с профессиональным заболеванием, приобретенным в период работы на шахте "Алмазная" ОАО "Угольная компания "Алмазная", что подтверждается актом о случае профессионального заболевания N+++ от хххх и справкой ФГУ "ГБ МСЭ по ХХХ" филиал N+++ от хххх (л.д.-9)

В соответствии с приказом филиала N+++ РРО ФСС РФ от хххх N+++ Васильеву О.В. назначены ежемесячные страховые выплаты, а также выплачена единовременная страховая выплата в размере ХХХ

В соответствии с приказом по ОАО "Угольная компания "Алмазная" от хххх N+++ Васильеву О.В. назначена к выплате единовременная компенсация в счет возмещения морального вреда в сумме ХХХ (л.д.-7).

Частью 1 ст.21 Федерального закона от 20.06.1996 года N81-ФЗ "О государственном регулировании добычи и использования угля, об особенностях социальной защиты работников организаций угольной промышленности" предусмотрено, что социальная поддержка для работников и пенсионеров организаций по добыче (переработке) угля (горючих сланцев) устанавливается в соответствии с законодательством Российской Федерации, соглашениями, коллективными договорами за счет средств этих организаций.

Пунктом 9.3 раздела 9 Коллективного договора по вопросам труда и социальных гарантий на 2010-2012 годы предусмотрено, что в случае установления впервые работнику Общества утраты профессиональной трудоспособности вследствие производственной травмы или профессионального заболевания в счет возмещения морального вреда работодатель обеспечивает выплату единовременной компенсации из расчета не менее 20% среднемесячного заработка за каждый процент утраты профессиональной трудоспособности (с учетом суммы единовременного пособия, выплачиваемого из Фонда социального страхования Российской Федерации).

В случае, когда ответственность за причинение вреда здоровью работника в виде профессионального заболевания возложена на несколько организаций (в том числе ОАО "Гуковуголь") работодатель несет долевую ответственность, которая определяется пропорционально степени вины работодателей, исходя из периода работы в Обществе и ОАО "Гуковуголь".

Пунктом 5.4 Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности Российской Федерации на 2010-2012 года предусмотрена долевая ответственность работодателя, которая определяется пропорционально степени его вины. Возможность определения степени вины исходя из продолжительности трудовой деятельности работника на конкретном предприятии данным соглашением не предусмотрена, в силу чего у работодателя не имелось оснований для снижения истцу причитающихся выплат в соответствии с п.5.4 Соглашения в зависимости от продолжительности трудового стажа истца в ОАО "Угольная компания "Алмазная", и в этой части действия ответчика не соответствовали вышеназванному Соглашению.

Как следует из материалов дела, истцу в период работы у ответчика установлено профессиональное заболевание, а также 30% утраты профессиональной трудоспособности. Вина ответчика составляет 100%. С учетом данных обстоятельств, в соответствии с Положениями Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности РФ на 2010-2012 г.г, и Коллективного договора по вопросам труда и социальных гарантий работнику на 2010-2012 годы должна быть выплачена единовременная компенсация из расчета не менее 20% среднемесячного заработка за каждый процент утраты профессиональной трудоспособности (с учетом суммы единовременного пособия, выплачиваемого из Фонда социального страхования РФ). Положения Коллективного договора содержат условие о том, что расчет суммы единовременной компенсации производится с учетом стажа работы на данном предприятии.

Разрешая настоящий спор, суд считает, что применение долевой ответственности работодателей при выплате истцу единовременной компенсации из расчета 20% среднемесячного заработка за каждый процент утраты профессиональной трудоспособности исходя из периода работы в ОАО "Угольная компания "Алмазная" и ОАО "Гуковуголь", ухудшает положение истца, а, учитывая, что п.5.4 ФОС не ограничивает право работника обратиться с заявлением к последнему работодателю. При этом, с учетом заявленных требований, размер недоплаты единовременной компенсации составит ХХХ, исходя из следующего расчета:

ХХХ Указанная сумма и подлежит взысканию в пользу истца как недоплата единовременной компенсации морального вреда.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ суд полагает взыскать с ответчика государственную пошлину в размере 200 руб., так как при подаче иска истец был освобожден от уплаты госпошлины в силу закона.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с открытого акционерного общества "Угольная компания "Алмазная" в пользу Васильева О.В. компенсацию морального вреда в размере ХХХ

Взыскать с открытого акционерного общества "Угольная компания "Алмазная" государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 200 руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Новошахтинский районный суд Ростовской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья

Решение принято в окончательной форме: 04.09.2012 года.