Решение Камешковского районного суда Владимирской области от 08 ноября 2012 г. по делу N 2-414/2012

Камешковский районный суд Владимирской области в составе

председательствующего судьи АБРАМОВА М.В.

с участием ст. помощника прокурора Камешковского района АБРАМОВОЙ Е.А.

при секретаре ГУСЕВОЙ Н.А.

а также с участием представителя ответчика Зиминой Е.И., действующей по доверенности N от Дата обезл.,

рассмотрел в открытом судебном заседании в г. Камешково гражданское дело по иску прокурора Камешковского района в интересах неопределенного круга лиц к Обществу с ограниченной ответственностью "Хлебокомбинат N" о понуждении проведения аттестации рабочих мест,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Камешковского района обратился в суд с иском к ООО "Хлебокомбинат N" в интересах неопределенного круга лиц о понуждении проведения аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, указав, что численность рабочих мест на предприятии составляет 2 человека. Обществом нарушены требования ст.ст. 22, 212 Трудового кодекса Российской Федерации о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. В связи с этим прокурор района просит обязать ответчика провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда в срок до 01.02.2013 года с целью устранения нарушений трудовых прав работников.

Представитель истца старший помощник прокурора Камешковского района Абрамова Е.А. в судебном заседании иск прокурора поддержала в полном объёме, просит его удовлетворить.

Представитель ответчика Зимина Е.И. против иска не возражает, пояснив, что в настоящее время штат Общества составляет 2 человека, хозяйственная деятельность не ведется. 19 октября 2012 года Обществом заключен договор с ООО " ...." на проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, срок действия договора с 19.10.2012 года по 31.12.2012 года. При отсутствии хозяйственной деятельности основной проблемой является изыскание денежных средств на оплату услуг по указанному договору.

Заслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Из представленной копии штатного расписания ООО "Хлебокомбинат N" с 01.06.2012 года штатная численность работников Общества составляет 2 единицы.

Согласно письму генерального директора ООО "Хлебокомбинат N" ФИО1 в адрес прокурора Камешковского района, аттестация рабочих мест в ООО "Хлебокомбинат N" не проводилась. Данное обстоятельство представитель ответчика не оспаривал и в ходе судебного разбирательства.

Обязанность работодателя провести мероприятия по аттестации рабочих мест предусмотрена законодательством Российской Федерации.

Согласно ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый гражданин Российской Федерации имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В силу ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

В соответствии со ст. 209 Трудового кодекса РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

Каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда (ст. 219 Трудового кодекса РФ).

Статьёй 212 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утверждён приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации N 342н от 26.04.2011 г. Требования Порядка распространяются на работодателей - юридических и физических лиц (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями), а также на организации, оказывающие услуги по проведению аттестации рабочих мест независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности (пункт 1 названного Порядка).

Аттестация проводится в целях оценки условий труда на рабочих местах и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов (пункт 2 Порядка).

Невыполнение ответчиком требований трудового законодательства Российской Федерации в области охраны труда ставит под угрозу жизнь и здоровье неопределённого круга лиц - работников ООО "Хлебокомбинат N", в чьих интересах прокурор обратился с данным иском.

Ответчиком представлен договор N от 19.100.2012 года свидетельствующий о том, что в ООО "Хлебокомбинат N" начато проведение мероприятий по аттестации рабочих мест. Согласно п.5.1 договора срок его действия с 19.10.2012 года по 31.12.2012 года.

С учётом изложенного, исковые требования прокурора Камешковского района подлежат удовлетворению. Срок, о котором просит прокурор - до 01.02.2013 г., суд считает разумным и достаточным для выполнения всех необходимых мероприятий по аттестации рабочих мест в ООО "Хлебокомбинат N".

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Исковые требования прокурора Камешковского района удовлетворить.

Обязать общество с ограниченной ответственностью "Хлебокомбинат N" провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда в срок до 01 февраля 2013 года.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в течение месяца во Владимирский областной суд через Камешковский районный суд.

ПРЕДСЕДАТЕЛЬСТВУЮЩИЙ М.В.АБРАМОВ