Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного суда Республики Коми от 31 января 2013 г. по делу N 33-533

СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ КОМИ

в составе председательствующего Юдина А.В.,

судей Головкова В.Л., Костенко Е.Л.,

при секретаре Старцевой Е.В.,

рассмотрев в судебном заседании 31 января 2013 года дело по апелляционной жалобе Муниципального унитарного предприятия "Жилкомуслуга" на решение Сыктывкарского городского суда Республики Коми от 02 ноября 2012 года, которым исковые требования Сергеева С.С. удовлетворены частично: взыскана с Муниципального унитарного предприятия "Жилкомуслуга" в пользу Сергеева С.С. недоначисленная заработная плата в размере ... компенсация морального вреда в размере ... руб.; обязано МУП "Жилкомуслуга" производить начисление заработной платы Сергееву С.С. с "Дата обезличена", исходя из базовой тарифной ставки работника ... разряда в размере ... рублей, с применением коэффициента особенностей работ ...

Заслушав доклад судьи Головкова В.Л., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Сергеев С.С. обратился в Сыктывкарский городской суд РК с иском к МУП МО ГО "Сыктывкар" "Жилкомуслуга" (далее МУП "Жилкомуслуга") о взыскании недоначисленной заработной платы за период с "Дата обезличена". по "Дата обезличена" исходя из минимальной месячной тарифной ставки работника первого разряда согласно Отраслевому тарифному соглашению в жилищно-коммунальном хозяйстве РФ на 2008-2010г., и пролонгированному на период 2011-2013г., в том числе, с "Дата обезличена" в размере ... руб., с "Дата обезличена" в размере ... руб., с применением к базовой минимальной ставке первого разряда повышающего коэффициента особенности работ предприятий - ...; ежемесячной премии в размере ... % от оклада; взыскании компенсации морального вреда в размере ... руб., обязании производить начисление заработной платы с "Дата обезличена" (с учетом уточнений) исходя из минимальной месячной тарифной ставки работника первого разряда в размере ... руб. и повышающего коэффициента ...

В судебном заседании истец участия не принял, его представитель требования поддержал.

Ответчик с иском не согласился.

Реском профсоюза работников ЖКХ участия в судебном заседании не принял, ходатайствовал о рассмотрении дела в отсутствие их представителя.

Председатель первичной профсоюзной организации МУП "Жилкомуслуга" Ушакова Т.М. требования поддержала.

Суд принял приведенное выше решение

В апелляционной жалобе МУП "Жилкомуслуга" просит решение суда отменить, ссылаясь на нарушение норм материального права.

В соответствии со ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебная коллегия проверяет законность и обоснованность решения суда первой инстанции исходя из доводов, изложенных в апелляционной жалобе.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для её удовлетворения и отмены по доводам жалобы решения суда.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что "Дата обезличена" между МУП "Жилкомуслуга" и Сергеевым С.С. заключен трудовой договор "Номер обезличен", в соответствии с которым истец принят на работу на неопределенный срок на должность ... ... ... разряда с должностным окладом ... руб. с учетом коэффициента особенности труда. Трудовым договором предусмотрены компенсационные и стимулирующие выплаты в соответствии с действующим законодательством, локальными нормативными актами. Установлен районный коэффициент в размере ... %, северная надбавка в размере ... %.

Согласно статье 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда, включающими размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера.

Рассматривая заявленные требования и определяя право истца на перерасчет заработной платы, суд руководствовался положениями Отраслевого тарифного соглашения по организациям жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации на 2008-2010 годы, которое утверждено Росстроем, Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз коммунальных предприятий", Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения, указав, что поскольку МУП "Жилкомуслуга" осуществляет деятельность по оказанию услуг в сфере жилищного хозяйства, оно относится к организациям, на которые, при выполнении определенных требований закона, распространяется действие отраслевых соглашений в жилищно-коммунальном хозяйстве.

Вывод суда соответствует закону и подтверждается материалами дела.

Установлено, что в 2007 году заключено Отраслевое тарифное соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве РФ на 2008-2010 годы между Федеральным агентством по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству, Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз коммунальных предприятий", Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения, которое распространяется на работодателей организаций и работников, состоящих с ними в трудовых отношениях, от имени и в интересах которых оно заключено, а также на работодателей и работников, присоединившихся к соглашению после его заключения в порядке, установленном этим соглашением. Организации отрасли, на которые не распространяются нормы соглашения, вправе присоединиться к нему (п.п. 1.6; 10.4 ОТС).

Согласно приложению N 2 к ОТС на период 2008 - 2010 годы установлен коэффициент особенностей работ для организаций коммунального водоснабжения и водоотведения, по эксплуатации канализационных сетей, очистных сооружений и коллекторов - 1,4.

Соглашение прошло уведомительную регистрацию в Федеральной службе по труду и занятости 5 сентября 2007 года, опубликовано в журнале "Труд и Страхование" и размещено на официальном сайте Минздравсоцразвития России.

Процедура присоединения к ОТС и отказа от присоединения к нему регулируется статьей 48 Трудового кодекса Российской Федерации.

Исходя из положений пункта 1.1 ОТС, предмета и вида деятельности МУП "Жилкомуслуга" (до переименования - МУП "Управдом"), учитывая, что ответчиком отказ от присоединения к ОТС направлен не был, суд правомерно указал, что в данном случае в силу части 7 статьи 48 Трудового кодекса Российской Федерации МУП "Жилкомуслуга" является организацией жилищно-коммунального хозяйства, присоединившейся к ОТС на 2008-2010 годы (ОТС РФ), действующему с 01.01.2008.

Разрешая спор в части оплаты труда истца за период с "Дата обезличена" по "Дата обезличена", суд с учетом положений статей 22, 48, 49,135 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктов 9.1 и 2.4 ОТС обоснованно удовлетворил иск в этой части, поскольку истцу за этот период заработная плата начислялась и выплачивалась в ином порядке, чем предусмотрено ОТС.

При этом судебная коллегия находит правильным исчисление судом первой инстанции оплаты труда истца с учетом утвержденного с "Дата обезличена" размера базовой месячной ставки рабочего первого разряда - ... рублей.

12 августа 2008 года Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз коммунальных предприятий" и Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения были внесены изменения в раздел "Оплата труда" Отраслевого тарифного соглашения в жилищно-коммунальном хозяйстве РФ. Согласно вносимым изменениям была увеличена базовая месячная тарифная ставка рабочих первого разряда в размере не ниже 3500 рублей с 01 января 2009 года.

Соглашение о внесении изменений и дополнений в Отраслевое тарифное соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации на 2008-2010 годы зарегистрировано 4 сентября 2008 года, регистрационный номер 105/08-10, и официально опубликовано в печатных изданиях - "Труд и страхование", N 10, 2008 года и "Журнал руководство главного бухгалтера ЖКХ", N 12, декабрь 2008 года. (ч.2).

Вышеуказанные изменения в Соглашение были внесены в соответствии с условиями Соглашения и полностью соответствуют требованиям закона, стороны Соглашения достигли договоренности при его заключении об установлении размера минимальной месячной тарифной ставки и механизме его повышения, в связи с чем вывод суда о том, что МУП "Жилкомуслуга" при начислении истцу заработной платы в обязательном порядке должно руководствоваться Соглашением от 12 августа 2008 года, судебной коллегией признается верным.

Применяя положения ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации, Положение об оплате труда работников МУП "Жилкомуслуга", принятое "Дата обезличена", суд пришел к выводу о том, что месячная тарифная ставка истца по 1-му разряду с учетом коэффициента особенностей работы, установленного Приложением к Соглашению на 2008-2010 годы, в МУП "Жилкомуслуга" - ... была занижена.

Доводы представителя ответчика о том, что ОТС утратило свое действие в настоящее время, поэтому обязанность по начислению тарифной ставки, установленной данным соглашением, отсутствует, обоснованно отвергнуты судом, так как в силу п. 10.7 ОТС РФ на 2008-2010 годы установленные в соглашении нормы и положения сохраняют силу до заключения нового или изменения действующего Соглашения.

Иные доводы жалобы аналогичны доводам, положенным в обоснование возражений на иск, и не являются основанием для отмены решения суда, поскольку были предметом судебной проверки, им дана полная, всесторонняя и объективная оценка с подробной мотивировкой их отклонения и правовым обоснованием, с которыми судебная коллегия согласна. Нарушений норм процессуального права, влекущих отмену решения, судом не допущено.

Решение суда подробно мотивировано, принято с учетом всех обстоятельств по делу и требований закона, подлежащего применению. Оснований для его отмены по доводам жалобы не имеется.

Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия

О

П

Р

Е

Д

Е

Л

И

Л

А:

Решение Сыктывкарского городского суда Республики Коми от 02 ноября 2012 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу Муниципального унитарного предприятия "Жилкомуслуга" - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи