Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан от 12 марта 2013 г. по делу N 33-3240/2013

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Башкортостан в составе: председательствующего судьи Нурмухаметовой Р.Р.,

судей: Арманшиной Э.Ю.

Хамидуллиной Э.М.

при секретаре ...

рассмотрела в судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе Р.Х.М. на решение Октябрьского городского суда Республики Башкортостан от ... , которым постановлено:

В удовлетворении исковых требований Р.Х.М. к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в ... о признании решения о прекращении выплаты незаконным и назначении досрочной трудовой пенсии отказать.

По докладу судьи Нурмухаметовой Р.Р., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Р.Х.М. обратилась в суд с иском с уточнением требований в порядке ст. 39 ГПК РФ к ГУ - УПФ в ... о признании незаконным решения о прекращении назначенной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого стажа, просила признать за нею право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в обосновании своих требований ссылаясь на то, что в подсчет ее специального стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, пенсионными органами неправомерно не был включен период с ... по ... - работа в ... N ... в качестве уборщицы служебных помещений, а также периода работы в ОАО " ... ". Истица просит включить в льготный стаж работы период работы в Мегионском управлении буровых работ в качестве обработчика литьевых и прессованных изделий с ... по ... - 9 лет 8 месяцев 4 дня в исчислении в полуторном размере, что составляет 14 лет 6 месяцев 6 дней.

Судом постановлено указанное выше решение, которое по доводам апелляционной жалобы просит отменить Р.Х.М..

Судебная коллегия, изучив материалы дела, выслушав Р.Х.М. и её представителя И.А.С., представителя ГУ - УПФ в ... - Г.Т.Г., обсудив доводы апелляционной жалобы, не находит оснований для отмены постановленного судом решения.

Как установлено судом и следует из материалов дела, в специальный стаж Р.Х.М., дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости на основании пп. 6 п. 1 ст. 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", были засчитаны периоды её работы общей продолжительностью менее 7 лет 6 мес., в данный стаж не был включен период с ... по ... - работа в ... N ... в качестве уборщицы служебных помещений.

По записям в трудовой книжке в спорный период времени истица не работала, ... уволилась по собственному желанию по уходу за ребенком дошкольного возраста.

Согласно справке N ... от ... , представленной работодателем ОАО " ... N ... ", Р.Х.М. с ... по ... работала в ОАО " ... N ... " в качестве уборщицы служебных и бытовых помещений в местности приравненной к районам Крайнего Севера.

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ N 555 от 24.07.2002 г., основным документом, подтверждающим периоды работы - по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно архивной справке NР-106 от ... сведения о работе Р.Х.М. в ... N ... треста " ... " отсутствуют.

В соответствии с пп. 6 п. 1 ст. 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. Поскольку стаж работы в районах Крайнего Севера составил менее требуемых 15 лет работы в указанных районах, суд правильно отказал в удовлетворении исковых требований.

Таким образом, учитывая сведения архивных справок, у суда отсутствовали основания для вывода о работе истицы в спорный период на территории приравненной к районам Крайнего Севера, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии.

Доводы апелляционной жалобы о том, что судом не правильно были применен закон, неправильно был исчислен период работы, поскольку в льготном исчислении её период работы составляет более 14 лет, основаны на неверном толковании норм действующего законодательства, направлены на переоценку выводов суда, что не является основанием для отмены решения.

Судом все обстоятельства по делу были проверены с достаточной полнотой, выводы суда, изложенные в решении, соответствуют собранным по делу доказательствам и требованиям закона.

При рассмотрении дела судом не допущено нарушения или неправильного применения норм материального или процессуального права, повлекших вынесение незаконного решения, оснований для отмены решения суда по доводам апелляционной жалобы не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 327, 327.1, 328 - 330 ГПК РФ судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Октябрьского городского суда Республики Башкортостан от 16 января 2013 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Рысаевой Х.М. - без удовлетворения.

Председательствующий: Р.Р. Нурмухаметова

Судьи: Э.Ю. Арманшина

Э.М. Хамидуллина

Справка: судья Орлов С.А.