Определение СК по гражданским делам Приморского краевого суда от 28 апреля 2011 г. по делу N 33-3213

Судебная коллегия по гражданским делам Приморского краевого суда в составе: председательствующего: Лозенко И.А.,

судей: Дорохова А.П., Степановой Е.В.

при секретаре: Лукьянович В.Г.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лысова О.П. к ООО "Аквент" о взыскании задолженности по заработной плате, выходного пособия при увольнении, компенсации за неиспользованный отпуск, заработной платы за время вынужденного прогула и изменении даты увольнения

по кассационной жалобе конкурсного управляющего ООО "Аквент" Щенина А.Л.

на решение Ленинского районного суда г. Владивостока от 23 ноября 2010 года, которым взыскано с ООО "Аквент" в пользу Лысова О.П. задолженность по заработной плате за период с января 2010 г. по 23 ноября 2010 г. в размере 1 077 993 рубля 92 копейки.

Заслушав доклад судьи Лозенко И.А., выслушав пояснения представителя ООО "Аквент" - Смирновой А.В., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Истец обратился в суд с вышеназванным иском, указав в обоснование заявленных требований, что согласно трудовому договору N3 от 06 февраля 2009 г., заключенного между ним и ответчиком он был принят на работу на должность заместителя генерального по правовым вопросам. По условиям договора (п.3.1) его заработная плата составляла 115 000 рублей в месяц, годовые премиальные в размере двойного должностного оклада (п.3.2), выплата не позднее 06 числа месяца следующего за расчетным (п.3.2)., выходное пособие при увольнении пять должностных окладов (п.8.4.). Решением Арбитражного суда Приморского края от 28 декабря 2009 года по делу NА51-4315/2009 ООО "Аквент" был признан несостоятельным (банкротом) и в отношении него введено конкурсное производство, исполняющим обязанности конкурсного управляющего назначен Шелестов С.А., впоследствии с апреля 2010 года конкурсным управляющим арбитражным судом был утвержден Щенин А.Л.

Согласно полученного 08 июля 2010 г. от Щенина А.Л. письма у него были отозваны доверенности с полномочиями по представлению интересов ООО "Аквент" в государственных и муниципальных органах, судах и перед третьими лицами. Его письменное обращение к Щенину А.Л. о разъяснениях по поводу его фактического незаконного увольнения осталось без ответа. Однако в телефонном разговоре, состоявшемся 15 июля 2010 ему было сообщено, что он считается уволенным. На вопросы по поводу издания приказа об увольнении и окончательном расчете ответа он не получил.

Просил суд взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в размере 625 313 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 173 556,12 руб., выходное пособие при увольнении в сумме 500 250 рублей, всего 1 299 118 рублей 62 копейки; взыскать с ответчика средний заработок за все время вынужденного прогула, исходя 100 050 руб. за месяц, начиная с 10 июля 2010 года но день вынесения решения суда; изменить дату увольнения на дату вынесения решения суда.

Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования не признала в полном объеме, указав, что решением Арбитражного суда Приморского края от 28.12.2009 года ООО "Аквент" признано несостоятельным (банкротом), в отношении него открыто конкурсное производство, исполняющим обязанности конкурсного управляющего назначен Шелестов Сергей Анатольевич. В соответствие с требованиями ст. 129 ФЗ РФ "О несостоятельности (банкротстве) и.о. конкурсного управляющего ООО "Аквент" уведомил всех работников предприятия - должника, в том числе Лысова О.П., о предстоящем увольнении по п.1 ст.81 ТК РФ по истечении 2-х месяцев с момента уведомления, в связи с ликвидацией организации о сокращении от 28.12.2009 года. При этом, в связи с необходимостью обеспечения участия представителя ООО "Аквент" при рассмотрении судебных дел, производство по которым было возбуждено ранее и не окончено вынесением судебного акта по существу, Лысову О.П. было предложено перезаключить договор на срок действия полномочий и.о. конкурсного управляющего. Согласно условиям нового трудового договора от 28.12.2009 Лысов О.П. был принят на работу в качестве юрисконсульта по совместительству с ежемесячной оплатой с учете удержанного НДФЛ - 10 000 руб. В связи с чем, ссылка истца на наличие задолженности по заработной плате расчета 115 000 руб. в месяц несостоятельны. Определением Арбитражного суда Приморского края от 12.04.2010 года конкурсным управляющим ООО "Аквент" назначен Щенин Алексей Леонтьевич. Согласно п. 4 трудового договора от 28.12.2009 года он может быть прекращен в связи назначение нового конкурсного управляющего. В связи с чем, Лысов О.П. устно по телефону был уведомлен о назначении конкурсным управляющим Щенина А.Л. и необходимости явиться в офис конкурсного управляющего для решения вопроса о возможности перезаключения трудового договора на новый срок и дальнейшей работы в ООО "Аквент". После недельного отсутствия Лысова О.П. в месте работы конкурсным управляющим ООО "Аквент" был издан приказ о его увольнении по подпункту "а" п. 6 ст. 81 ТК РФ - однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей (прогул). Одновременно между ООО "Аквент" (Заказчик) и Лысовым О.П. (Исполнитель) был заключен договор на оказание юридических услуг N 3/03 от 07.02.2009 года, согласно которому исполнитель обязался оказывать юридическую помощь в рамках хозяйственной деятельности Заказчика. Вышеуказанные обстоятельства свидетельствуют о том, что фактические трудовые отношения между ООО "Аквент" и Лысовым О.П. отсутствовали.

Судом постановлено указанное выше решение, с которым не согласился конкурсный управляющий ООО "Аквент" Щенин А.Л., им подана кассационная жалоба.

После поступления дела в суд кассационной инстанции сторонами заявлено ходатайство об утверждении мирового соглашения, согласно условиям которого:

Взыскатель - гр. Лысов О.П., именуемый в дальнейшем Сторона-1, проживающий по адресу: г. "адрес", с одной стороны и Должник - Общество с ограниченной ответственностью "Аквент", именуемое в дальнейшем Сторона-2, в лице конкурсного управляющего Щенина А.Л., действующего на основании определения Арбитражного суда Приморского края от 12.04.2010 по делу N А51-4315/2009, с другой стороны, далее вместе именуемые Стороны, в целях урегулирования (прекращения) судебного спора (решение Ленинского районного суда г. Владивостока от 23 ноября 2010 года по гражданскому делу N2-6781/2010 по иску Лысова О.П. к ООО "Аквент" о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и выходного пособия, а также изменения даты увольнения, согласно которому с ООО "Аквент" взыскана заработная плата с января 2010 г. по 23 ноября 2010 г. в размере 1 077 993,92 рублей), и добровольного исполнения Стороной-2 обязательств по трудовому договору перед Стороной-1 заключили настоящее Мировое соглашение на нижеследующих условиях:

Стороны пришли к соглашению и подтверждают, что Сторона-1 (Взыскатель) получила уведомление о предстоящем увольнении по п. 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ (ликвидация организации) 28.12.2009 г., в связи с чем, трудовые отношения Сторон, возникшие на основании трудового договор N3 от 06.02.2009, считаются прекращенными по

истечении 2-х месяцев с момента получения указанного уведомления - 28.02.2010 г.

Стороны договорились, что сумма задолженности, подлежащая выплате Стороне-1 составляет: задолженность по заработной плате за период с 01.01.2010 г. по 28.02.2010 г. в размере 200 100,00 руб., компенсация за неиспользованный отпуск с 09.02.2009 г. по 28.02.2010 г. в размере 132718,84 руб., выходное пособие в размере 500250 руб., всего 833 068,84 руб. (Восемьсот тридцать три тысячи шестьдесят восемь руб. 84 коп.), НДФЛ

удержан.

Сторона-1 отказывается от остальных своих требований, в том числе по взысканию денежных средств в размере, превышающем сумму, указанную в п. 2 настоящего Мирового соглашения.

Сторона-2 обязуется погасить указанную в п. 2 Мирового соглашения сумму задолженности в срок до даты подачи ходатайства в суд об утверждении настоящего Мирового соглашения.

Стороны по настоящему Мировому соглашению обязуются обратиться в суд с ходатайством об его утверждении в течение трех дней с даты погашения Должником суммы задолженности, указанной в п. 2 Мирового соглашения.

Сторонам разъяснено, что в соответствии со ст. ст. 220, 221 ГПК РФ при утверждении мирового соглашения одновременно прекращается производство по делу, и повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Судебная коллегия, исследовав условия данного мирового соглашения, установила, что заключение мирового соглашения не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, в связи с чем мировое соглашение подлежит утверждению.

Руководствуясь ст. 361, ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Ленинского районного суда г. Владивостока от 23 ноября 2010 года- отменить.

Утвердить заключенное между истцом Лысовым О.П.) и ответчиком (ООО "Аквент") мировое соглашение от 21 февраля 2011 года, согласно которому: Взыскатель - гр. Лысов О.П., именуемый в дальнейшем Сторона-1, проживающий по адресу: "адрес", с одной стороны и Должник - Общество с ограниченной ответственностью "Аквент", именуемое в дальнейшем Сторона-2, в лице конкурсного управляющего Щенина А.Л., действующего на основании определения Арбитражного суда Приморского края от 12.04.2010 по делу N А51-4315/2009, с другой стороны, далее вместе именуемые Стороны, в целях урегулирования (прекращения) судебного спора (решение Ленинского районного суда г. Владивостока от 23 ноября 2010 года по гражданскому делу N2-6781/2010 по иску Лысова О.П. к ООО "Аквент" о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и выходного пособия, а также изменения даты увольнения, согласно которому с ООО "Аквент" взыскана заработная плата с января 2010 г. по 23 ноября 2010 г. в размере 1 077 993,92 рублей), и добровольного исполнения Стороной-2 обязательств по трудовому договору перед Стороной-1 заключили настоящее Мировое соглашение на нижеследующих условиях:

Стороны пришли к соглашению и подтверждают, что Сторона-1 (Взыскатель) получила уведомление о предстоящем увольнении по п. 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ (ликвидация организации) 28.12.2009 г., в связи с чем, трудовые отношения Сторон, возникшие на основании трудового договор N3 от 06.02.2009, считаются прекращенными по

истечении 2-х месяцев с момента получения указанного уведомления - 28.02.2010 г.

Стороны договорились, что сумма задолженности, подлежащая выплате Стороне-1 составляет: задолженность по заработной плате за период с 01.01.2010 г. по 28.02.2010 г. в размере 200 100,00 руб., компенсация за неиспользованный отпуск с 09.02.2009 г. по 28.02.2010 г. в размере 132718,84 руб., выходное пособие в размере 500250 руб., всего 833 068,84 руб. (Восемьсот тридцать три тысячи шестьдесят восемь руб. 84 коп.), НДФЛ

удержан.

Сторона-1 отказывается от остальных своих требований, в том числе по взысканию денежных средств в размере, превышающем сумму, указанную в п. 2 настоящего Мирового соглашения.

Сторона-2 обязуется погасить указанную в п. 2 Мирового соглашения сумму задолженности в срок до даты подачи ходатайства в суд об утверждении настоящего Мирового соглашения.

Дело производством прекратить, разъяснив сторонам последствии утверждения мирового соглашения, а именно: повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается

Председательствующий Судьи