Решение Северского городского суда Томской области от 13 сентября 2011 г. по делу N 2-1135-11

Северский городской суд Томской области в составе:

председательствующего Прохоровой Н.В.,

с участием представителя ответчика Куриневской Н.Б.,

при секретаре Дмитренко Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда дело по иску Круглова В.Ф. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Северск Томской области о признании незаконным решения Государственного учреждения - Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 об отказе засчитать в льготный трудовой стаж период работы и отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по п.п. 10 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ "О трудовых пенсиях в РФ", возложении обязанности засчитать в специальный трудовой стаж период работы, назначить и выплачивать трудовую пенсию,

УСТАНОВИЛ:

Круглов В.Ф., с учетом уточнения исковых требований (л.д. 3-9, 47-53, 69), обратился в суд с указанным иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Северск Томской области (далее - ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области), ссылаясь на то, что 04.05.2011 он обратился в ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости по п.п.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 N 173-ФЗ за работу в качестве -- в -- ( --) -- г. С. в -- ( --), в дальнейшем - в Городском производственном объединении " --", в -- ( --) -- г. С., -- г. С., Томской области, в -- ( --), -- N **, в -- ( --), проработавшего и работающего на регулярных городских пассажирских маршрутах в период с 14.06.1978 по настоящее время. Решением ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 N ** ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по п.п.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.02.2001 N173-ФЗ, в связи с отсутствием 20 лет льготного стажа, необходимого для назначения досрочной пенсии. С указанным решением он не согласен, поскольку данным решением нарушены его права на пенсионное обеспечение, оценка его пенсионных прав произведена неверно. Его трудовая деятельность по характеру работы, интенсивности и условиям труда на маршрутах проходила во вредных условиях труда по показателям напряженности трудового процесса. Условия оплаты труда, премирования, предоставления дополнительных отпусков за вредные условия труда и другие существенные условия трудового договора подтверждают его доводы. С учетом уточнения исковых требований, Круглов В.Ф. окончательно просил суд: признать незаконным решение ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 в части отказа засчитать ему в льготный трудовой стаж период работы с 14.06.1978 по 13.05.2009, за исключением отпусков без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000 и отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по п.п.10 п.1 ст.27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ"; обязать ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области, засчитать в специальный трудовой стаж по п.п.10 п.1 ст.27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" период работы с 14.06.1978 по 13.05.2009, назначить и выплачивать ему трудовую пенсию с 31.05.2011.

В судебное заседание истец Круглов В.Ф. не явился, представил заявление, в котором на исковых требованиях настаивал, просил рассмотреть дело в его отсутствие. В предварительном судебном заседании от 09.09.2011 исковые требования поддержал в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении, и пояснил, что с 14.06.1978 он был принят на должность -- в -- на автомобиль -- маршрутного автобуса N **, **, ** и т.д.; 06.07.1979 - переведен на автобус марки " --" маршрутного автобуса; с 28.06.1988 по 13.05.2009 - переведен -- автобуса " --". **.**.**** он достиг возраста 55 лет. 04.05.2011 он обратился в ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости, однако решением ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области в этом ему было отказано. Отказ считает незаконным, т.к. он в течение всего оспариваемого периода времени работал только на маршрутных пассажирских автобусах.

Представитель ответчика - Куриневская Н.Б., действующая на основании доверенности от 11.01.2011 (л.д. 42, т.2), в судебном заседании исковые требования не признала, просила считать доводы, изложенные в решение ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 N ** за пояснения в судебном заседании.

Суд, изучив материалы дела, выслушав пояснения представителя ответчика - Куриневской Н.Б., считает необходимым удовлетворить исковые требования частично, исходя из следующего.

В судебном заседании установлено, что 04.05.2011 Круглов В.Ф. обратился в ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области с заявлением, в котором просил назначить ему пенсию по старости.

Решением ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 N ** (л.д. 10-11) Круглову В.Ф. не засчитаны в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по п.п.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 N 173-ФЗ период работы с 14.06.1978 по 13.05.2009 в качестве -- -- Горисполкома г. Томск-7, -- Администрации г. Северска, т.к. представленными документами не подтверждена постоянная занятость в течение полного рабочего дня в качестве -- на регулярных городских пассажирских маршрутах. Данным решением установлено, что не могут быть рассмотрены как стаж в особых условиях труда периоды работы нахождения в отпусках без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000, т.к. Правилами N516 не предусмотрено включение такого вида отпусков в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии. Итого: 30 лет 11 месяцев. Отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по п.п.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 N 173-ФЗ по заявлению от 04.05.2011 N ** в связи с отсутствием 20 лет специального стажа работы.

Суд не может согласиться с указанными доводами ответчика по следующим основаниям.

В соответствии с п.п.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 N173-ФЗ трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве -- автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах соответственно не менее 20 и 15 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N516, предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в пенсионный фонд РФ.

В силу п.12 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года производится органами, осуществляющими пенсионное обеспечение. При этом применяется порядок подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях заработка застрахованного лица), а также порядок увеличения заработка застрахованного лица, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

В соответствии с п.5 Разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996 N5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

В соответствии с Письмом Министерства транспорта РФ от 02.07.1992 N 13-пр "О порядке подтверждения специального трудового стажа -- автобусов, трудившихся на регулярных городских пассажирских маршрутах" Министерством транспорта РФ, ЦК профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства России, концерном "Росавтотранс" и Министерством социальной защиты населения РФ был согласован Порядок подтверждения специального трудового стажа -- автобусов, трудившихся на регулярных городских пассажирских маршрутах. Согласно данному Порядку подтверждение специального трудового стажа возможно на основании приказов о назначении на работу -- автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов, путевых листов. В соответствии с п.2.3 указанного Порядка при отсутствии приказов и путевых листов специальный трудовой стаж подтверждается на основании справок предприятий с указанием документальных оснований (приказов, лицевых счетов, ведомостей на заработную плату и др.).

В соответствии с п.9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005 N25 г. Москва "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7 - 13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

В судебном заседании установлено, что 14.06.1978 Круглов В.Ф. был принят -- -- на -- N ** приказ от 07.06.1978 N **, приказом от 06.07.1979 N ** переведен на -- N **, приказом от 26.05.1981 N ** был переведен --, приказом от 28.06.1988 N ** переведен на -- N **, приказом от 01.07.1991 N ** переведен в -- -- маршрутного автобуса --, приказом от 29.01.2008 N ** закреплен автобус -- N **, приказом от 13.05.2009 N ** уволен по п.3 ст. 77 ТК РФ. Данные обстоятельства подтверждаются :

- уточняющей справкой МУ ПАТП от 11.07.2011 N ** (л.д. 13, т.1);

- трудовой книжкой Круглова В.Ф. ** N ** (л.д. 15-17, т.1);

- личной карточкой N ** (л.д. 2021, т.1);

- лицевыми счетами (л.д. 22-25, т.1).

Согласно уточняющей справке -- от 11.07.2011 N ** (л.д. 13, т.1) 01.07.1991 -- в связи с реорганизацией переименовано в Городское производственное объединение " --" на основании решения Горисполкома от 06.06.1991 N594; 01.07.1991 -- ( --) переименовано в -- решением Горисполкома от 06.05.1991 N521. -- переименовано в -- ( --) на основании Устава Ю-376 от 04.04.1996.

Согласно Уставу --, утвержденному 22.03.1999, зарегистрированного в Администрации г. Северска Томской области 02.04.1999 NЮ-1218 (л.д. 194-196, т.1), основными видами деятельности предприятия являются в том числе: перевозка пассажиров на городских, пригородных и междугородних маршрутах автобусами, легковыми и маршрутными такси, с привлечением частного автотранспорта; перевозка пассажиров на коммерческой основе в городском, пригородном и межобластном сообщении и др.

Из рабочей инструкции -- маршрутного автобуса МУ " --" от 2005 г., утвержденной директором МУ -- (л.д. 198-202, т.1) следует, что -- маршрутного автобуса при выезде на линию должен иметь при себе удостоверение на право вождения автомобиля, выданное ГИБДД, талон технического паспорта, путевой лист и лист регулярности, лицензионную карточку, страховой полис по обязательному страхованию гражданской ответственности владельцев а/т средств; -- маршрутного автобуса обязан производить посадку и высадку пассажиров на всех остановочных пунктах; -- маршрутного автобуса обязан соблюдать график движения, на протяжении всего маршрута осуществлять запись показания времени в листе регулярности; для -- рейс считается регулярным, если выполнен точно в заданное время или с допустимыми отклонениями.

Приказом зав. отделом кадров горисполкома от 07.06.1978 N ** (л.д. 36, т.1) Круглов В.Ф, принят в -- -- на автомобили всех типов и грузоподъемностей с 14.06.1978.

Согласно приказу начальника -- от 13.06.1978 N ** (л.д. 37, т.1) за -- -- Кругловым В.Ф. закреплен с 14.06.1978 автобус --N **.

Как следует из штатной расстановки основных и вспомогательных рабочих, МОП и охраны по -- на 01.07.1988 (л.д. 45об-46, т.1) в колонну N ** -- включен -- -- Круглов В.Ф.

Согласно справке -- от 16.12.2010 (л.д. 14, т.1) -- Круглов В.Ф. работал с 14.06.1978 по 13.05.2009 на маршрутном автобусе. Работал в течение полного рабочего дня в качестве -- на регулярных городских пассажирских маршрутах.

Из уточняющей справки от 11.07.2011 N ** (л.д. 13, т.1), следует, что Круглов В.Ф. работая в -- с 14.06.1978 по 13.05.2009 -- на маршрутном автобусе имеет право на льготную пенсию по ст.27 п.1 п.п.10 как -- маршрутного автобуса, работающий постоянно на регулярных городских маршрутах.

Сведения, содержащиеся в справке, подтверждают специальный трудовой стаж истца на основании трудовой книжки, карточки Т-2 и лицевых счетов, что соответствует требованиям п.2.3 указанного Порядка подтверждения специального трудового стажа -- автобусов, согласованного на основании Письма от 02.07.1992.

В соответствии с п. 9 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" данный Порядок должен быть применен при оценке пенсионных прав истца и представленные уточняющие справки МУ ПАТП подтверждают специальный трудовой стаж истца и его постоянную занятость в качестве -- маршрутного автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах.

Кроме того, работа истца в качестве -- маршрутного автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах подтверждается следующими доказательствами.

Порядок подсчета периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии (специального стажа), регулируется Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N **. Этим Постановлением, в частности, определено, что порядок подтверждения специального стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, должен быть утвержден Минтрудом России (в настоящий момент - Минздравсоцразвития России). Однако до настоящего времени такой порядок не утвержден.

С учетом данного правового пробела, в соответствии со ст. 6 ГК РФ, по аналогии, с применением положения п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 N555, трудовой стаж, приобретенный после регистрации в качестве застрахованного лица, определяется на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, до регистрации в качестве застрахованного лица - исходя из документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими государственными и муниципальными органами, организациями. Причем основным подтверждающим документом является трудовая книжка работника.

Так, из записи в трудовой книжке Круглова В.Ф. (л.д. 15-17, т.1) следует, что с 14.06.1978 истец работал в -- -- автобуса, 01.07.1991 -- в связи с реорганизацией переименовано в Городское производственное объединение " --", 01.07.1991 -- переименовано в --, с 01.07.1991 истец закреплен за маршрутным автобусом --, -- переименовано в --, 13.05.2009 истец уволен по п.3 ст. 77 ТК РФ.

Из представленных суду путевых листов автобуса N ** от 01.10.2004 (л.д. 29, т.1), N ** от 30.11.2004 (л.д. 30, т.1), N ** от 05.05.2000 (л.д. 31, т.1), N ** от 13.04.2000 (л.д. 32, т.1), N ** от 25.05.2002 (л.д. 33, т.1), N ** от 12.04.2004 (л.д. 34, т.1), N ** от 12.05.2006 (л.д. 35, т.1), N ** от 26.01.1999 (л.д. 54, т.2), N ** от 22.01.2002 (л.д. 55, т.2), N ** от 13.01.2001 (л.д. 56, т.2), N ** от 08.07.2002 (л.д. 57, т.2), N ** от 07.08.2000 (л.д. 58, т.2), N ** от 28.02.2002 (л.д. 29, т.2), N ** от 25.05.2001 (л.д. 60, т.2), N ** от 21.11.2002 (л.д. 61, т.2), N ** от 16.12.2002 (л.д. 62, т.2), а также билетно - учетных листов N ** от 16.12.2002 (л.д. 63, т.2), N ** от 21.11.2002 (л.д. 64, т.2), контрольных листов N ** от 07.08.2000 (л.д. 65, т.2), от 25.05.2004 (л.д. 66, т.2) усматривается, что Круглов В.Ф. осуществлял работу на маршрутных автобусах по заранее согласованным маршрутам, с указанием начальных и конечных пунктов перевозки по установленному расписанию движения маршрутного автобуса, с разделением рабочего дня на части.

В соответствии ч.2, 3 ст. 67 ГПК РФ никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Суд, оценив представленные выше доказательства в их совокупности, а также установленные в судебном заседании конкретные обстоятельства дела о характере и специфике условий осуществляемой истцом работы, выполняемой им функциональных обязанностей по занимаемой должности, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направленной деятельности --, а также учитывая, что истец по независящим от него причинам лишен возможности представить дополнительно доказательства, подтверждающие факт его работы в качестве -- маршрутного автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах, приходит к выводу о том, что право истца на включение указанных выше периодов в льготный трудовой стаж объективно подтверждено.

На основании изложенного суд приходит к выводу о том, что с 14.06.1978 по 13.05.2009 истец постоянно в течение полного рабочего дня работал в качестве -- автобусов на регулярных пассажирских маршрутах.

Как следует из решения ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 N -- Круглову В.Ф. помимо спорных периодов не засчитаны в специальный стаж периоды нахождения в отпусках без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000.

В соответствии с п.5 Правил N516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительного отпусков. Периоды отпусков без сохранения заработной платы данным положением не предусмотрены, в связи с чем, не засчитываются в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Как усматривается из лицевых счетов Круглова В.Ф. и личной карточки формы Т-2 в графе "Отпуски" имеются сведения об отпусках без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000.

В связи с чем, суд считает необходимым включить период работы истца с 14.06.1978 по 13.05.2009 в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по пп.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000.

Решением ГУ УПФ РФ N ** от 13.05.2011 Круглову В.Ф. засчитано в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по пп.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" в качестве -- автобуса --, занятого на регулярных пассажирских маршрутах - 9 месяцев.

С учетом изложенного, включения в специальный стаж истца периода работы с 14.06.1978 по 13.05.2009, за исключением периодов нахождения Круглова В.Ф. в отпусках без сохранения заработной платы, специальный стаж Круглова В.Ф. составляет более 20 лет, страховой стаж более 25 лет.

В связи с чем, суд приходит к выводу о том, что Круглов В.Ф. имеет необходимый стаж для назначения досрочной трудовой пенсии, а решение ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 N ** об отказе Круглову В.Ф. засчитать в льготный трудовой стаж период работы с 14.06.1978 по 13.05.2009, за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000 и отказе в назначении досрочной пенсии по пп.10 п.1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" считает незаконным.

Круглов В.Ф. обратился в ГУ УПФ РФ в г. Северск Томской области с заявлением о назначении ему пенсии 04.05.2011.

Суд в соответствии со ст.19 Закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", считает необходимым удовлетворить исковые требования Круглова В.Ф. и обязать ответчика назначить и выплачивать Круглову В.Ф. пенсию со дня возникновения права на указанную пенсию, т.е. с 31.05.2011 (по достижении истцом возраста 55 лет).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Круглова В.Ф. удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Северск Томской области от 13.05.2011 об отказе Круглову В.Ф. засчитать в льготный трудовой стаж период работы с 14.06.1978 по 13.05.2009, за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000 и отказе в назначении досрочной пенсии по п.п. 10 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ "О трудовых пенсиях в РФ".

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Северск Томской области засчитать Круглову В.Ф. в специальный трудовой стаж по п.п. 10 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ "О трудовых пенсиях в РФ" период работы с 14.06.1978 по 13.05.2009, исключив периоды отпусков без сохранения заработной платы с 29.07.1979 по 30.07.1979, с 18.06.1992 по 19.06.1992, 26.06.1992, с 30.12.1996 по 31.12.1996, с 05.03.2000 по 06.03.2000, назначить и выплачивать Круглову В.Ф. трудовую пенсию с 31.05.2011.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Томский областной суд в течение 10 дней через Северский городской суд Томской области.

Судья Н.В. Прохорова