Определение Краснодарского краевого суда от 29 января 2013 г.

Определение Краснодарского краевого суда от 29 января 2013 г.
(Извлечение)

Судья Краснодарского краевого суда Корныльева И.Г., рассмотрев кассационную жалобу представителя Краснодарской таможни Гришко Н.В., поступившую в краевой суд 23.01.2012 года, на решение Октябрьского районного суда г. Краснодара от 17.07.2012 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 22.11.2012 г. по делу по иску Водопьянова С.М. к Южному таможенному управлению Федеральной таможенной службы Краснодарской таможне о признании незаконным приказа от 29.03.2011 г. N " данные изъяты " " " Ф.И.О. "5" в части его увольнения по окончании срока службы, предусмотренного контрактом, в соответствии с подпунктом 4 пункта 2 ст. 48 Федерального закона от 21.07.1997 N 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации" и в части выслуги лет; признании незаконным действий в части отказа в бесплатном медицинском обслуживании; возложении обязанности изменить формулировку увольнения, включив в выслугу лет в таможенных органах льготную выслугу лет,

УСТАНОВИЛ:

Водопьянов С.М. обратился в суд с иском к Южному таможенному управлению Федеральной таможенной службы Краснодарской таможне о признании незаконным приказа от 29.03.2011 г. N " данные изъяты " " " Ф.И.О. "6" в части его увольнения по окончании срока службы, предусмотренного контрактом, в соответствии с подпунктом 4 пункта 2 ст. 48 Федерального закона от 21.07.1997 N 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации" и в части выслуги лет; признании незаконным действий в части отказа в бесплатном медицинском обслуживании; возложении обязанности изменить формулировку увольнения, включив в выслугу лет в таможенных органах льготную выслугу лет.

В обосновании заявленных требований Водопьянов С.М. указал, что с 14.12.2000 г. по 29.03.2011 г. он работал в Краснодарской таможне. 30.03.2010 г. в связи с достижением предельного возраста ( " данные изъяты ") с истцом был заключен срочный служебный контракт на " данные изъяты " год до 30.03.2011 года. 01.10.2010 г. Водопьянову СМ. был поставлен диагноз ? " данные изъяты ". Данные заболевания он получил в период военной службы. Приказом руководителя ФТС России N " данные изъяты " от 16.12.2010 г. Водопьянову С.М. отказано в продлении пребывания на службе в таможенных органах сверх предельного возраста. В периоды с 05.03.2011 г. по 15.03.2011 г. и с 26.03.2011 по 25.04.2011 г. он находился на больничном. 15.04.2011 г. истцу по почте пришло письмо о направлении приказа о его увольнении, в соответствии с которым 29.03.2011 года он уволен со службы в таможенных органах в связи с истечением срока служебного контракта. Истец указал, что имеет право на увольнение со службы в таможенных органах по пп. 3 п. 2 ст. 48 Федерального закона "О службе в таможенных органах Российской Федерации" по выслуге срока службы, так как им достигнут предельный возраст пребывания на службе, общий трудовой стаж составляет более " данные изъяты ", из которых более " данные изъяты " составляет военная служба и служба в таможенных органах

В судебном заседании Водопьянов С.М. и его представитель уточнили исковые требования и просили суд признать незаконным приказ N " данные изъяты " от 29.03.2011 г. " " Ф.И.О. "7", признать незаконными действия Краснодарской таможни в части нарушения права Водопьянова С.М. на бесплатное медицинское обслуживание, обязать Краснодарскую таможню изменить формулировку увольнения по пп. 2 п. 2 ст. 48 Федерального закона "О службе в таможенных органах Российской Федерации", обязать Краснодарскую таможню включить в выслугу лет Водопьянова С.М. льготную выслугу, а именно " данные изъяты ", а всего выслуги - " данные изъяты "

Решением Октябрьского районного суда г. Краснодара от 17.07.2012 г. исковые требования Водопьянова С.М. удовлетворены частично. Суд признал незаконным приказ N " данные изъяты " от 29.03.2011 г. " " Ф.И.О. "8 обязал Южное таможенное управление Федераоьной таможенной службы Краснодарская таможня изменить в трудовой книжке Водопьянова С.М. формулировку увольнения, а именно по пп. 2 п. 2ст. 48 Федерального закона "О службе в таможенных органах Российской Федерации" (по достижении предельного возраста, установленного ст. 49 данного закона), обязал Южное таможенное управление Федераоьной таможенной службы Краснодарская таможня включить в выслугу лет Водопьянова С.М. в таможенных органах льготную выслугу лет, а именно " данные изъяты ", а всего выслуги лет - " данные изъяты ". В остальной части требований Водопьянова С.М. суд отказал.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 22.11.2012 г. решение Октябрьского районного суда г. Краснодара от 17.07.2012 г. оставлено без изменения.

В кассационной жалобе представитель Краснодарской таможни Гришко Н.В. просит судебные постановления, состоявшиеся по делу, отменить, в жалобе указывает на существенное нарушение судом норм материального и процессуального права.

Согласно ст. 387 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в кассационном порядке являются существенные нарушения норм материального или процессуального права, которые повлияли на исход дела и без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.

Таких нарушений судебными инстанциями при рассмотрении дела не допущено.

Оснований для передачи кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании в президиум Краснодарского краевого суда не имеется.

В соответствии с пп. 2,4 п.2 ст.48 ФЗ от 21 июля 1997 года N114 ФЗ "О службе в таможенных органах РФ" сотрудник таможенного органа может быть уволен со службы в таможенных органах, как по достижению предельного возраста, установленного ст. 49 данного закона, так и по окончании службы, предусмотренной контрактом.

Согласно ст. 49 ФЗ "О службе в таможенных органах РФ" старший лейтенант таможенной службы может состоять на службе в таможенных органах до достижения возраста 50 лет.

Судом установлено, что Водопьянов С.М, принят на должность " данные изъяты "

В связи с достижением предельного возраста " данные изъяты " 30.03.2010 г. с Водопьяновым С.М. заключен срочный служебный контракт сроком до 30.03.2011 г.

01.10.2010 г. Водопьянову С.М, поставлен диагноз - " данные изъяты "

16.12.2010 г. приказом руководителя ФТС России N " данные изъяты " от 16.12.2010 г. Водопьянову С.М. отказано в продлении пребывания на службе в таможенных органах сверх предельного возраста.

В периоды с 05.03.2011 г. по 15.03.2011 г. и с 26.03.2011 по 25.04.2011 г. Водопьянов С.М. находился на больничном.

Приказом Краснодарской таможни N " данные изъяты " от 16.03.2011 г. Водопьянов СМ. с 29 марта 2011 года был уволен со службы в таможенных органов РФ по пп.2 п.2 ст.48 Закона N 114 ФЗ.

29.03.2011 г. Водопьянов СМ. уволен со службы в таможенных органах на основании приказа N " данные изъяты ", которым внесены изменения в приказ N " данные изъяты " от 16.03.2011 г. в части основания для увольнения. Истец уволен в соответствии с пп.4 п.2 ст.48 Закона N114 ФЗ (по окончанию срока службы, предусмотренного контрактом).

Основанием для издания приказа стало отсутствие заявления Водопьянова С.М. об увольнении.

С учетом указанных обстоятельств, суд первой инстанции и судебная коллегия по гражданским делам обосновано пришли к выводу, что Водопьянов С.М. имеет право быть уволенным по достижению предельного возраста.

Кроме того, судом правомерно установлено, что Водопьянов С.М. имеет право на льготное исчисление выслуги лет для назначении пенсии.

В соответствии с п. 8 ч. 2 ст. 38 Федерального закона от 30.11.2011 г. N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" в стаж службы (выслугу лет) в органах внутренних дел включается период замещения гражданином должностей в таможенных органах Российской Федерации, по которым предусмотрено присвоение специальных званий.

Согласно пп. "в" п. 4 Положения об исчислении выслуги лет для назначения пенсий сотрудникам таможенных органов с учетом особенностей прохождения службы в таможенных органах Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 02.02.1998 г. N 103, в выслугу лет засчитывается на льготных условиях ? один месяц службы за один и одну треть месяца ? время службы на находящихся в строю морских и речных судах на условиях, определяемых председателем Государственного таможенного комитета Российской Федерации по согласованию с Министерством обороны Российской Федерации.

При таких обстоятельствах, судом не допущено нарушений норм материального, либо процессуального права, служащих, в силу ст. 387 ГПК РФ, основанием к отмене судебных постановлений.

Руководствуясь ст. 383 ГПК РФ,

ОПРЕДЕЛИЛ:

В передаче кассационной жалобы представителя Краснодарской таможни Гришко Н.В. на решение Октябрьского районного суда г. Краснодара от 17.07.2012 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 22.11.2012 г. по делу по иску Водопьянова С.М. к Южному таможенному управлению Федеральной таможенной службы Краснодарской таможне о признании незаконным приказа от 29.03.2011 г. N " данные изъяты " " " Ф.И.О. "9" в части его увольнения по окончании срока службы, предусмотренного контрактом, в соответствии с подпунктом 4 пункта 2 ст. 48 Федерального закона от 21.07.1997 N 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации" и в части выслуги лет; признании незаконным действий в части отказа в бесплатном медицинском обслуживании; возложении обязанности изменить формулировку увольнения, включив в выслугу лет в таможенных органах льготную выслугу лет отказать.

.

Судья Краснодарского " Ф.И.О. "1 суда И. " адрес обезличен "