Апелляционное определение Московского городского суда от 16 октября 2013 N 11-33780/13 (ключевые темы: негосударственное пенсионное обеспечение - газпром - должностной оклад - трудовой договор - максимальный размер премии)

Апелляционное определение Московского городского суда от 16 октября 2013 N 11-33780/13

Судья: Мищенко О.А.

Дело N 11-33789

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

16 октября 2013 года г.Москва

Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда

в составе председательствующего судьи Базьковой Е.М.

судей Зыбелевой Т.Д., Владимировой Н.Ю.

при секретаре Е.

заслушав в открытом судебном заседании по докладу судьи Базьковой Е.М.

дело по апелляционной жалобе К. М.М., К. Е.В.

на решение Черемушкинского районного суда г. Москвы от 25.06.2013г., которым постановлено:

В удовлетворении исковых требований К.М.М., К.Е.В. к ЗАО "Газпром инвест Юг" о признании приказа недействительным, перерасчете негосударственной пенсии отказать.

установила:

К. М.М.-1953г.р. и К.Е.В.-1959г.р. обратились в суд с иском к ЗАО "Газпром инвест Юг" о признании приказа ЗАО "Газпром инвест Юг" N122 от 02.05.2012г. " О внесении изменений в Положение о негосударственном пенсионном обеспечении работников ЗАО "Газпром инвест Юг" не подлежащим применению в отношении истцов как уволенных в апреле 2012г., обязании ответчика произвести перерасчет заработной платы для определения размера негосударственной пенсии, мотивируя свои требования тем, что являются пенсионерами, им досрочно назначена трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 28 ФЗ " О трудовых пенсиях в РФ". К. М.М. назначена трудовая пенсия с 19.11.2008г., а К. Е.В. с 08.01.2009г.

Истцы указывали на то, что они длительное время проработали в районах Крайнего Севера, последнее место их работы в ЗАО "Газпром инвест Юг", откуда К.М.М. уволился по собственному желанию в связи с уходом на пенсию 16.04.2012г., а К. Е.В.- 09.04.2012г.

В период работы истцы были включены в состав участников негосударственного пенсионного обеспечения, в связи с выходом на пенсию истцы заключили с НПФ "Газфонд" соглашение о назначении и выплате негосударственной пенсии.

На момент увольнения истцов расчет негосударственной пенсии определялся с коэффициентом "С". Коэффициент "С" рассчитывался как сумма должностного оклада и максимального размера премии за результаты производственно-хозяйственной деятельности.

02.05.2012г. ответчик внес изменения в порядок расчета коэффициента "С" и перестал учитывать максимальный размер премии.

Истцы полагают, что поскольку они уволились в апреле 2012г., то есть до изменения порядка расчета, то данный приказ не подлежит применению к расчету положенной им негосударственной пенсии.

Истцы также просили суд обязать ответчика перечислить в НПФ "Газфонд" пенсионные взносы на основании произведенного перерасчета.

Ответчик возражал против иска, заявил о пропуске истцами срока исковой давности по заявленным требованиям. Также пояснил, что ответчик является 100% дочерним обществом ОАО "Газпром" и исходя из ФЗ " Об акционерных обществах" и Устава ЗАО "Газпром инвест Юг" ответчик обязан соблюдать указания ОАО "Газпром".

Ответчик полагает, что оспариваемый истцами приказ N122 от 02.05.2012г. права истцов не нарушает, поскольку на дату увольнения истцов премий по результатам производственно-хозяйственной деятельности не выплачивалось, размеры окладов истцов превышали среднеотраслевые показатели и расчет негосударственной пенсии произведен на основании должностного оклада истцов.

Суд постановил приведенное выше решение, об отмене которого просят истцы в апелляционной жалобе.

Судебная коллегия, выслушав объяснения истцов, их представителя Борискина Д.В., представителя ответчика Константиновой Я.Э., обсудив неявку 3-го лица в судебное заседание, приходит к выводу о возможности рассмотрения дела в его отсутствии , обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к выводу о том, что решение суда первой инстанции постановлено в соответствии с требованиями действующего законодательства и фактическими обстоятельствами по делу.

Как установлено судом, К. М.М. и К. Е.В. состояли в трудовых отношениях с ЗАО "Газпром инвест Юг" и уволились по собственному желанию в связи с уходом на пенсию К. М.М.-16.04.2012г, а К. Е.В.- 09.04.2012г.

В целях совершенствования негосударственного пенсионного обеспечения работников ЗАО "Газпром инвест Юг" и во исполнения письма ОАО "Газпром" от 06.04.2011г. ЗАО "Газпром инвест Юг" приказом N 206 от 4 июля 2011г. было утверждено Положение о негосударственном пенсионном обеспечении работников ЗАО "Газпром инвест Юг", которое вводилось в действие с 01.01.2012г.

Согласно Пенсионному договору от 14.06.2007г. , заключенному между ЗАО "Газпромстройинжиниринг" , изменившего в марте 2009г. фирменное наименование на ЗАО "Газпром инвест Юг", и НПФ "Газфонд", ЗАО "Газпром инвест Юг" является вкладчиком негосударственного пенсионного фонда "Газфонд".

10.04.2012г. между К.Е.В. и Негосударственным пенсионным фондом "Газфонд" было подписано соглашение о назначении и выплате негосударственной пенсии с 10.04.2012г. в размере ***руб.(пожизненно), и 17.04.2012г. с К.М.М. было подписано соглашение о выплате негосударственной пенсии с 17.04.2012г. в размере ***руб.(пожизненно).

При расчете истцам негосударственной пенсии брался размер должностного оклада, указанный в трудовом договоре истцов.

Всвязи с введением с 01.01.2012г. "Схемы должностных окладов работников организаций ОАО "Газпром", осуществляющих инвестиционную деятельность, строительство и капитальный ремонт, оплачиваемых по повременно-индивидуальной системе оплаты труда" приказом N122 от 02 мая 2012г.в абзац. 1 п.5.4 Положения о негосударственном пенсионном обеспечении работников ЗАО "Газпром инвест Юг" с 01.01.2012г. были внесены изменения и данный пункт изложен в следующей редакции:

"Заработная плата работников, учитываемая при определении размера негосударственной пенсии (далее-С), рассчитывается из размера должностного оклада, установленного работнику в соответствии с трудовым договором.

Редакция абз.1 пункта 5.4 Положения о негосударственном пенсионном обеспечении работников ЗАО "Газпром инвест Юг" действовавшее до 01.01.2012г. предусматривала, что заработная плата, учитываемая при определении размера негосударственной пенсии работника (далее-С), рассчитывается как сумма должностного оклада и максимального размера премии за результаты производственно-хозяйственной деятельности, установленной Положением об оплате труда работников ЗАО "Газпром инвест Юг", являющегося частью Коллективного договора ЗАО "Газпром инвест Юг".

Разрешая спор и отказывая в удовлетворении иска, суд первой инстанции исходил из того, что оснований для признания недействительным приказа ЗАО "Газпром инвест Юг" за N122 от 2 мая 2012г. не имеется, поскольку оспариваемый приказ права истцов не нарушает, а определяет порядок расчета негосударственной пенсии для работников, получающих повременно- индивидуальную оплату труда, к таковым истцы не относятся, поскольку трудовым договором истцам был установлен должностной оклад, а поэтому оспариваемый истцами приказ размер начисленной негосударственной пенсии не изменил.

Суд не нашел оснований и для перерасчета назначенной истцам негосударственной пенсии, придя к выводу, что расчет сделан в соответствии с Положением о негосударственном пенсионном обеспечении, утвержденным приказом ЗАО "Газпром инвест Юг" за N206 от 04.07.2011г., с учетом размера должностного оклад каждого истца, указанного в трудовом договоре без учета премии по производственно-хозяйственной деятельности, которая истцам не выплачивалась, что подтверждается справками 2 НДФЛ.

Довод истцов о том, что суд в решении не высказал суждение относительно незаконности оспариваемого приказа, а лишь сделал вывод относительно прав истцов, не может служить основанием к отмене решения, поскольку истцы оспаривали приказ N122 от 2 мая 2012г., как нарушающий их права, и суд высказал в решении суждение, что права истцов оспариваемый приказ не нарушает.

Довод истцов о том, что истцы регулярно в период работы получали премии, которые не были учтены при расчете негосударственной пенсии, не может быть принят во внимание, поскольку получение разовых премий, не входящих в систему оплаты труда, не принимается во внимание при расчете негосударственной пенсии. Кроме того, письмом Заместителя Председателя Правления ОАО "Газпром" от 25.12.2003г. был установлен порядок расчета негосударственной пенсии с учетом размера только должностного оклада, который превышал в ЗАО "Газпромстройинжиниринг" - с марта 2009г. ЗАО "Газпром инвест Юг" размер среднеотраслевого показателя.

Не находя оснований к отмене решения суда по доводам апелляционной жалобы и руководствуясь ст.ст.328,329, 330 ГПК РФ судебная коллегия

определила:

Решение Черемушкинского районного суда г. Москвы от 25.06.2013 года оставить без изменения, апелляционную жалобу К. М.М., К. Е.В. без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи: