Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Карелия в составе
председательствующего судьи Переплесниной Е.М.,
судей Черонко Е.В., Савина А.И.
при секретаре Макаршиной А.А.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе истицы на решение Сегежского городского суда Республики Карелия от 27 сентября 2013 г. по исковому заявлению Верязовой Г. П. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сегежа Республики Карелия о перерасчете фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости.
Заслушав доклад судьи Черонко Е.В., судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
Иск предъявлен по тем основаниям, что ответчик отказал Верязовой Г.П. в удовлетворении заявления о перерасчете фиксированного базового размера страховой части пенсии. Истица работала в ( ... ) в ( ... ) филиале в качестве ( ... ), в период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ и с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ выезжала в командировки в ( ... ). Однако ответчик не включил указанные периоды в стаж работы истицы в районах Крайнего Севера. На основании изложенного истица просила суд включить указанные периоды в стаж работы в районах Крайнего Севера для целей увеличения фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости.
Суд постановил решение об отказе в удовлетворении иска.
С решением не согласна истица, в апелляционной жалобе просит его отменить, принять новое решение об удовлетворении исковых требований. В обоснование доводов жалобы указывает, что работала в районе Крайнего Севера, поскольку выезжала в командировку в ( ... ), который относится к районам Крайнего Севера, поэтому имеет право на перерасчет фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии. Документы, подтверждающие факт ее направления и пребывания в командировке, не сохранились, однако данный факт подтвержден показаниями свидетелей.
В суде апелляционной инстанции Верязова Г.П. апелляционную жалобу поддержала.
Представитель ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сегежа РК в суд апелляционной инстанции не явился. Ответчик извещен о месте и времени рассмотрения жалобы в апелляционном порядке.
Заслушав Верязову Г.П., проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда.
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что Верязова Г.П. является получателем трудовой пенсии по старости. Решением от ХХ.ХХ.ХХ N истице отказано в перерасчете базовой части трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием стажа работы в районах Крайнего Севера.
Из трудовой книжки истицы следует, что в период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ она работала в ( ... ) в ( ... ) филиале в качестве ( ... ). Из материалов дела следует, что указанный филиал находился в городе ( ... ) Республики Карелия, относящемся к местности, приравненной к районам Крайнего Севера.
В соответствии с п. 7 ст. 14 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" лицам (за исключением лиц, достигших возраста 80 лет или являющихся инвалидами I группы), проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, не имеющим на иждивении нетрудоспособных членов семьи, фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости устанавливается в повышенном размере.
Лицам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет работы в районах Крайнего Севера в целях установления фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. При этом лицам, имеющим смешанный стаж (периоды работы, как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к ним), при наличии при перерасчете достаточного стажа может быть установлен размер базовой части трудовой пенсии как лицам, проработавшим в районах Крайнего Севера.
Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516, в стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям засчитываются периоды работы, которые выполнялись постоянно, в течение полного рабочего дня.
То обстоятельство, что в период работы в ( ... ) филиале ( ... ) истица направлялась в командировки в ( ... ), не может служить основанием для вывода о смешанном стаже работы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях. В таком порядке стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (районах Крайнего Севера), исчисляется в тех случаях, когда работа в указанных районах носила стабильный характер и производилась в организациях, расположенных в этих районах. Командировки истицы носили разовый и непродолжительный характер. Местом нахождения организации, с которой истица состояла в трудовых отношениях, являлся ( ... ) Республики Карелия, отнесенный к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера.
В нарушение требований ст. 56 ГПК РФ истицей не представлено достаточных и достоверных доказательств того, что ее работа районе Крайнего Севера носила стабильный и постоянный характер, осуществлялась в организации, расположенной в этом районе. Показания допрошенных в ходе судебного заседания свидетелей не могут служить достаточным основанием для вывода о наличии смешанного стажа работы истицы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
При изложенных обстоятельствах оснований для отмены решения суда судебной коллегией не усматривается.
Руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
решение Сегежского городского суда Республики Карелия от 27 сентября 2013 г. по настоящему делу оставить без изменения, апелляционную жалобу истицы - без удовлетворения.
Председательствующий
Судьи
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.