Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 мая 2006 г. N 346 "О внесении изменения в приказ Минздравсоцразвития России от 30 декабря 2004 г. N 336 "Об оплате труда руководителей федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы - главных бюро медико-социальной экспертизы - главных экспертов по медико-социальной экспертизе" (утратил силу)
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 мая 2006 г. N 346 "О внесении изменения в приказ Минздравсоцразвития России от 30 декабря 2004 г. N 336 "Об оплате труда руководителей федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы - главных бюро медико-социальной экспертизы - главных экспертов по медико-социальной экспертизе" (утратил силу)
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 мая 2006 г. N 346
"О внесении изменения в приказ Минздравсоцразвития России от 30 декабря 2004 г. N 336 "Об оплате труда руководителей федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы - главных бюро медико-социальной экспертизы - главных экспертов по медико-социальной экспертизе"
ГАРАНТ:
Приказом Минздравсоцразвития РФ от 28 октября 2008 г. N 598н настоящий приказ признан утратившим силу с 1 декабря 2008 г.
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 29 апреля 2006 г. N 256 "О размере тарифной ставки (оклада) первого разряда и о межразрядных тарифных коэффициентах Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 18, ст. 2015) приказываю:
1. Внести изменение в приказ Минздравсоцразвития России от 30 декабря 2004 г. N 336 "Об оплате труда руководителей федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы - главных бюро медико-социальной экспертизы - главных экспертов по медико-социальной экспертизе" (зарегистрирован в Минюсте России 7 февраля 2005 г., регистрационный N 6296), с учетом изменения, внесенного приказом Минздравсоцразвития России от 29 сентября 2005 г. N 609 (зарегистрирован в Минюсте России 19 октября 2005 г., регистрационный N 7099), установив тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников согласно приложению.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на директора Департамента по управлению делами Донцова С.Е.
|
ВРИО Министра |
В.И. Стародубов |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 1 июня 2006 г.
Регистрационный N 7896
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Повышены тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников - руководителей федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы - главных бюро медико-социальной экспертизы - главных экспертов по медико-социальной экспертизе.
Так, согласно изменениям, тарифная ставка работника 1 разряда составляет 1100 рублей (ранее ставка устанавливалась в размере 799,20 рублей); тарифная ставка работника 18 разряда составляет 4950 рублей (ранее - 3596,40 рублей).
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 мая 2006 г. N 346 "О внесении изменения в приказ Минздравсоцразвития России от 30 декабря 2004 г. N 336 "Об оплате труда руководителей федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы - главных бюро медико-социальной экспертизы - главных экспертов по медико-социальной экспертизе"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 1 июня 2006 г.
Регистрационный N 7896
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в "Российской газете" от 15 июня 2006 г. N 126, в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 5 июня 2006 г. N 23
Приказом Минздравсоцразвития РФ от 28 октября 2008 г. N 598н настоящий приказ признан утратившим силу с 1 декабря 2008 г.