Судебная коллегия по гражданским делам Московского областного суда в составе:
председательствующего судьи Ракуновой Л.И.,
судей Цуркан Л.С., Колесник Н.А.,
при секретаре Бородиной Т.Ф.,
рассмотрев в открытом судебном заседании 13 мая 2013 года апелляционную жалобу Государственного учреждения - Управления Пенсионного Фонда РФ N 11 по г. Москве и Московской области на решение Серпуховского городского суда Московской области от 04 марта 2013 года по делу по иску Новосельской Татьяны Васильевны к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда РФ N 11 по г. Москве и Московской области о включении периодов работы в специальный стаж и назначении пенсии,
заслушав доклад судьи Цуркан Л.С.,
объяснения истца, представителей истца и ответчика,
УСТАНОВИЛА:
Новосельская Т.В. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда РФ N 11 по г. Москве и Московской области, в котором просила включить период работы с 27.09.1993 года по 01.12.2007 года в качестве аппаратчика термообработки тканей в АО (Холдинг) "Серпуховский текстиль" отделочная фабрика в печатном цеху (участок зрельники) с учетом фактически отработанного времени в трудовой стаж, дающий право на назначение пенсии по старости по правилам пп. 2 п.1 ст. 27 Закона РФ "О трудовых пенсиях в РФ", а также обязать ответчика назначить досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением работы с тяжелыми условиями труда.
Представитель ответчика Государственного Учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ N11 по Москве и Московской области возражал против удовлетворения исковых требований.
Решением Серпуховского городского суда Московской области от 94.03.2013 года исковые требования удовлетворены частично.
Не согласившись с вынесенным решением, Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда РФ N 11 по г. Москве и Московской области обратилось с апелляционной жалобой, в которой просит решение суда отменить в части удовлетворения требований о включении Новосельской Т.В. в специальный стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости периода работы с 27.09.1993 года по 31.03.2004 года в должности аппаратчика термообработки тканей в АО (Холдинг) "Серпуховский Текстиль" отделочная фабрика, постановить в данной части новое решение об отказе в удовлетворении исковых требований.
Проверив материалы дела, выслушав объяснения явившихся лиц, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к выводу об отмене решения суда.
Основания для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке предусмотрены ст. 330 ГПК РФ.
В соответствии со ст. 195 ГПК РФ решение суда должно быть законным и обоснованным.
Решение суда является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению, или основано на применении в необходимых случаях аналогии закона или аналогии права (часть 1 статьи 1, часть 3 статьи 1 ГПК РФ). Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55, 59-61, 67 ГПК РФ), а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.
Согласно ст. ст. 196 и 198 ГПК РФ при принятии решения суд оценивает доказательства, определяет, какие обстоятельства, имеющие значение для рассмотрения дела, установлены, и какие обстоятельства не установлены, каковы правоотношения сторон, какой закон должен быть применен по данному делу и подлежит ли иск удовлетворению. В мотивировочной части решения суда должны быть указаны обстоятельства дела, установленные судом, доказательства, на которых основаны выводы суда об этих обстоятельствах, доводы, по которым суд отвергает те или иные доказательства, законы, которыми руководствовался суд.
Как установлено судом первой инстанции при рассмотрении дела, Новосельская Т.В. 02.04.2012 года обратилась в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ N11 по г. Москве и Московской области с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда. Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 05.07.2012 года N 180 в назначении пенсии истице было отказано из-за отсутствия требуемого специального стажа. При этом, в стаж для назначения пенсии не был засчитан период работы истицы с 27.09.1993 года по 31.03.2004 года в должности аппаратчика термообработки в ЗАО (Холдинг) "Серпуховский текстиль", так как из акта документальной проверки Отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц ГУ - УПФР N11 по г. Москве и Московской области от 04.07.2012 года и выписке из наблюдательного дела ЗАО (Холдинг) "Серпуховский текстиль" следует, что в наблюдательном деле ЗАО (Холдинг) "Серпуховский текстиль" в "Перечне рабочих мест, наименований профессий и должностей" и в "Поименных списках застрахованных лиц" работникам которым в соответствии со списками N1 и N2 устанавливается досрочное пенсионное обеспечение - отсутствует должность аппаратчик термообработка и фамилия "Новосельская Т.В." не значится (л.д. 21, 30-32, 51).
Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции исходил, что из представленных в материалы дела документов, которые были оценены судом, можно сделать вывод, что в период с 27.09.1993 года по 31.03.2004 года истица работала в должности аппаратчика термообработки тканей в АО (Холдинг) "Серпуховский Текстиль" отделочная фабрика.
Судебная коллегия не может согласиться с данным выводом суда по следующим основаниям.
В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 года N173-Ф3 досрочная трудовая пенсия по старости назначается женщинам по достижении 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет (Список N2). В случае, если указанные лица проработали на указанных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года такой работы.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 18.07.2002 года N537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 статьей 27 ФЗ от 17.12.2001г. применяются Списки производств, работ, профессий и должностей,.
Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку 2 (раздел XX "Легкая промышленность"), утвержденные постановлением КМ СССР от 26.01.91г. N10, пользуются аппаратчики термообработки тканей (код 2210200а-11027).
Пенсии назначаются по тем документам, которые представлены заявителем в соответствии с Перечнем документов, необходимых для установления трудовой пенсии, утвержденным Постановлением Минтруда РФ и Пенсионного Фонда России от 27.02.2002 года N16/19па, и соответствуют нормам законодательства РФ.
Из представленных истцом в материалы дела трудовой книжки, архивной справки от 05.05.2012 года N 3193 (л.д. 22-24) о работе истицы по табелям учета рабочего времени, табелей учета рабочего времени (л.д. 85-168) следует, что часть табелей учета рабочего времени на хранение не поступили, те табели, которые поступили на хранение, содержат информацию о профессии, в которой истица была занята на работе, то есть с января 1994 года по июль 2000 года- апп. терм (так в документах), с августа 2000 года по ноябрь 2001 года - апп. плюсов (так в документах), с декабря 2001 года по сентябрь 2003 года - ап-к (так в документах), с октября 2003 года по март 2004 года - апп-к терм, (так в документах).
Между тем, Списками не предусмотрены такие профессии как профессии "аппаратчик плюсов", "аппаратчик", аппаратчик запаривания..
Никаких других документов, подтверждающих условия (характер) работы истица в материалы дела представлено не было.
Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени (пункт 6 Постановление Правительства РФ от 11.07.2002г. N516).
Согласно льготной справке N35 от 07.04.2009 года (л.д. 18) гражданского дела N2-2701/2010 по иску Сорокина М.Ю., в ЗАО (Холдинг) "Серпуховский текстиль" имело место снижение объемов производства.
За периоды, за которые табели рабочего времени на хранение не поступали, суд необоснованно принял во внимание показания свидетелей, утверждающих, что они работали без простоев постоянно в течение полного рабочего дня, и снижения производства не было, поскольку они противоречат имеющимся в деле документам.
Между тем, в соответствии со статьей 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001г. N173-Ф3 характер работы свидетельскими показаниями подтвержден быть не может.
Учитывая изложенное, судебная коллегия приходит к выводу об отсутствии оснований для включения Новосельской Т.В. в специальный стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости, периода работы с 27.09.1993 года по 31.03.2004 года в должности аппаратчика термообработки тканей в АО (Холдинг) "Серпуховский Текстиль" отделочная фабрика, в связи с чем, решение суда в данной части подлежит отмене с постановлением нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований.
Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
решение Серпуховского городского суда Московской области от 04 марта 2013 года - в обжалованной части - в части удовлетворения требований о включении Новосельской Т.В. в специальный стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости периода работы с 27.09.1993 года по 31.03.2004 года в должности аппаратчика термообработки тканей в АО (Холдинг) "Серпуховский Текстиль" отделочная фабрика - отменить, постановить новое решение.
В удовлетворении исковых требований Новосельской Татьяны Васильевны к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда РФ N 11 по г. Москве и Московской области о включении Новосельской Т.В. в специальный стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости периода работы с 27.09.1993 года по 31.03.2004 года в должности аппаратчика термообработки тканей в АО (Холдинг) "Серпуховский Текстиль" отделочная фабрика - отказать.
Апелляционную жалобу Государственного учреждения - Управления Пенсионного Фонда РФ N 11 по г. Москве и Московской области - удовлетворить.
Председательствующий
Судьи
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.