Апелляционное определение СК по гражданским делам Московского областного суда от 01 июля 2013 г. по делу N 33-11318/2013

Судебная коллегия по гражданским делам Московского областного суда в составе:

председательствующего судьи Ракуновой Л.И.,

судей Шишкина И.В., Цуркан Л.С.,

при секретаре Потаниной А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании 01 июля 2013 года апелляционную жалобу ГУ - УПФ РФ N 37 по г.Москве и Московской области на решение Луховицкого районного суда Московской области от 06 февраля 2013 года,

по делу по иску Воробьевой Ларисы Александровны к ГУ - УПФ РФ N 37 по г.Москве и Московской области о признании права на назначение трудовой пенсии по старости и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

заслушав доклад судьи Цуркан Л.С.

объяснения истца, представителя 3-го лица,

УСТАНОВИЛА:

Воробьева Л.А. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда РФ N37 по г. Москве и Московской области о признании права на назначение трудовой пенсии по старости и назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп. 20 п.1 ст.27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" как лицу, осуществляющему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. С учетом уточнения требований просила суд обязать ответчика включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением медицинской деятельности, период нахождения в административном отпуске в связи с поступлением в ВУЗ с 09.06.1988 года по 28.07.1988 года, период интернатуры с 01.08.1995 года по 30.07.1996 года, периоды сдачи крови ("донорские дни") с 24.12.2008 года по 31.12.2008 года, с 29.12.2009 года по 31.12.2010 года, с 24.12.2010 года по 31.12.2010 года, с 17.12.2011 года по 31.12.2011 года, с 31.07.2012 года по 31.07.2012 года - в календарном исчислении;

периоды работы в должности врача акушера-гинеколога женской консультации с 31.07.1996 года по 31.10.1998 года, в должности заведующей женской консультацией, врача акушера-гинеколога женской консультации с 06.09.2005 года по 19.03.2006 года, с 30.04.2006 года по 07.09.2008 года, с 21.09.2008 года по 23.12.2008 года, с 01.01.2009 года по 28.12.2009 года, с 01.01.2010 года по 15.01.2010 года, с 01.02.2010 года по 23.12.2010 года, с 01.01.2011 года по 31.03.2011 года, с 15.05.2011 года по 16.12.2011 года, с 01.01.2012 года по 30.07.2012 года; периоды нахождения в учебных отпусках для повышения квалификации с 01.12.1998 года по 29.12.1998 года, с 04.09.2000 года по 31.10.2000 года, с 01.11.2002 года по 30.11.2002 года, с 20.03.2006 года по 29.04.2006 года, с 08.09.2008 года по 20.09.2008 года, с 16.01.2010 года по 31.01.2010 года, с 01.04.2011 года по 14.05.2011 года - в льготном исчислении год работы как год и 6 месяцев; назначить досрочную трудовую пенсию по старости с 31.07.2012 года.

В обоснование требований указала, что 31.07.2012 года она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку имела необходимый специальный стаж в связи с осуществлением медицинской деятельности. Решением Комиссии по назначению пенсий от 21.09.2012 года в назначении такой пенсии ей было отказано. При этом в специальный стаж истца не были засчитаны вышеуказанные спорные периоды, а из них часть периодов была засчитана не в льготном, а в календарном исчислении.

Представитель ответчика ГУ УПФР N37 г. Москве и Московской области

в судебное заседание не явился, направил в адрес суда заявление с просьбой рассмотреть дело в отсутствие его представителя; в котором просил отказать в удовлетворении иска.

Представитель третьего лица МУ "Луховицкая ЦРБ" полагал, что требования истца подлежат удовлетворению.

Решением Луховицкого районного суда Московской области от 06 февраля 2013 года исковые требования удовлетворены частично.

Не согласившись с вынесенным решением, Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ N 37 по г. Москве и Московской области обратилось с апелляционной жалобой, в которой просит решение суда отменить в части обязания Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда N 37 по г. Москве и Московской области включить в специальный трудовой стаж Воробьевой Л.А. периоды работы с 31.07.1996 года по 31.10.1998 года в должности врача акушера-гинеколога женской консультации, с 06.09.2005 года по 19.03.2006 года, с 30.04.2006 года по 07.09.2008 года, с 21.09.2008 года по 23.12.2008 года, с 01.01.2009года по 28.12.2009 года, с 01.01.2010 года по 15.01.2010 года, с 01.02.2010 года по 23.12.2010 года, с 01.01.2011года по 31.03.2011 года, с 15.05.2011 года по 16.12.2011 года, с 01.01.2012 года по 30.07.2012года в должности заведующей женской консультацией, врача акушера-гинеколога женской консультации - в льготном исчислении год работы как год и 6 месяцев; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 20.03.2006 года по 29.04.2006 года, с 08.09.2008 года по 20.09.2008 года, с 16.01.2010 года по 31.01.2010 года, с 01.04.2011 года по I4.05.2011 года - в льготном исчислении год работы как год и 6 месяцев, в части включения в специальный стаж Воробьевой Л.А. периода интернатуры с 01.08.1995 года по 30.07.1996 года, периодов сдачи крови ("донорские дни) с 24.12.2008 года по 31.12.2008 года, с 29.12.2009 года по 31.12.2010 года, с 24.12.2010 года по 31.12.2010 года, с 17.12.2011 года по 31.12.2011 года, с 31.07.2012 года по 31.07.2012 года в календарном исчислении, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 01.12.1998 года по 29.12.1998 года, с 04.09.2000 года по 31.10.2000года, с 01.11.2002 года по 30.11.2002 года - в льготном исчислении год работы как год и 6 месяцев, назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Проверив материалы дела, выслушав объяснения явившихся лиц, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.

Основания для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке предусмотрены ст. 330 ГПК РФ.

В соответствии со ст. 195 ГПК РФ решение суда должно быть законным и обоснованным.

Решение суда является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению, или основано на применении в необходимых случаях аналогии закона или аналогии права (часть 1 статьи 1, часть 3 статьи 1 ГПК РФ). Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55, 59-61, 67 ГПК РФ), а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

Согласно ст. ст. 196 и 198 ГПК РФ при принятии решения суд оценивает доказательства, определяет, какие обстоятельства, имеющие значение для рассмотрения дела, установлены, и какие обстоятельства не установлены, каковы правоотношения сторон, какой закон должен быть применен по данному делу и подлежит ли иск удовлетворению. В мотивировочной части решения суда должны быть указаны обстоятельства дела, установленные судом, доказательства, на которых основаны выводы суда об этих обстоятельствах, доводы, по которым суд отвергает те или иные доказательства, законы, которыми руководствовался суд.

Из трудовой книжки истицы усматривается, что 04.07.1984 года она была принята на работу в Луховицкую центральную районную больницу на должность медсестры; 02.01.1987 года - переведена на должность участковой медсестры поликлиники; 10.10.1988 года уволена с занимаемой должности в связи с поступлением на учебу; 01.08.1995 года истица принята врачом-интерном по акушерству и гинекологи; 30.07.1996 года она уволена в связи с окончанием интернатуры и зачислена врачом акушером-гинекологом женской консультации Луховицкой ЦРБ; 31.07.1996 года истец принята в Луховицкую центральную районную больницу на должность врача акушером-гинекологом акушерско-гинекологического отделения; 01.11.1998 года - переведена врачом акушером-гинекологом экстренной помощи гинекологического отделения; 04.11.1998 года - переведена врачом акушером-гинекологом гинекологического отделения; 06.09.2005 года - переведена на должность заведующей женской консультации врача акушером-гинекологом, в которой работает по настоящее время; 10.03.2005 года - присвоена первая квалификационная категория по специальности "Акушерство и гинекология"; 16.12.2009 года - присвоена высшая квалификационная категория по специальности "Акушерство и гинекология" (том 1 л.д. 11-13).

Как установлено судом при рассмотрении настоящего дела, 31.07.2012 года Воробьева Л.А. обратилась в ГУ УПФР N37 по г. Москве и Московской области с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости.

Комиссией по назначению пенсий ГУ УПФР N37 решением от 21.09.2012 года истице было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа 30 лет.

Разрешая спор и включая в специальный стаж истицы в льготном исчислении, один год работы как один год и 6 месяцев, период работы истицы с 31.07.1996 года по 31.10.1998 года в должности врача акушера-гинеколога женской консультации, а также периоды работы с 06.09.2005 года по 19.03.2006 года, с 30.04.2006года по 07.09.2008года, с 21.09.2008года по 23.12.2008года, с 01.01.2009года по 28.12.2009года, с 01.01.2010года по 15.01.2010года, с 01.02.2010 года по 23.12.2010 года, с 01.01.2011года по 31.03.2011 года, с 15.05.2011 года по 16.12.2011 года, с 01.01.2012 года по 30.07.2012года - в должности заведующей женской консультацией и врача акушера-гинеколога женской консультации, суд первой инстанции исходил из того, что истица, работая в должности врача акушера-гинеколога женской консультации и в должности заведующей женской консультацией, врача акушера-гинеколога женской консультации, одновременно выполняла функции оперирующего врача акушера-гинеколога в акушерском, гинекологическом и родильном отделениях.

Судебная коллегия не может согласиться с данным выводом суда и полагает, что решение в данной части подлежит отмене, поскольку судом неправильном применены нормы материального права, а его выводы не соответствуют фактическим обстоятельствам дела.

В соответствии с пп. 20 п.1 ст. 27 ФЗ N173-Ф3 от 17.12.2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 этого закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В силу п. 2 ст. 27 настоящего Федерального закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года N781 были утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения", Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

Кроме того, данное Постановление содержит Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и 6 месяцев.

В силу пункта 5 Правил, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002г. N 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы, в том числе лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

Пунктом 1 Перечня структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и 6 месяцев, предусмотрены должность: оперирующий врач - заведующий и структурное подразделение учреждения здравоохранения: хирургическое отделение стационара - гинекологическое.

Как установлено судом и следует из материалов дела в период с 31.07.1996 года по 31.10.1998 года истица работала в должности врача акушера-гинеколога женской консультации.

В периоды с 06.09.2005 года по 19.03.2006 года, с 30.04.2006года по 07.09.2008года, с 21.09.2008года по 23.12.2008года, с 01.01.2009года по 28.12.2009года, с 01.01.2010года по 15.01.2010года, с 01.02.2010года по 23.12.2010года, с 01.01.2011года по 31.03.2011 года, с 15.05.2011 года по 16.12.2011 года, с 01.01.2012 года по 30.07.2012года истица работала в должности заведующей женской консультацией и врача акушера-гинеколога женской консультации.

Данные периоды были включены в специальный стаж Истицы решением от 21.09.2012 года комиссией по назначению пенсий ГУ - УПФР N 37 по г. Москве и Московской области в календарном порядке.

Согласно п. 4, 5 "Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27, 28 Федерального закона от 17.12.2001 г. N173-Ф3 "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года N 516, в стаж работы, дающий право на льготную пенсию, засчитываются в календарном порядке только те периоды работы, когда она выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Таким образом, применяя в совокупности пункты 4, 5 "Правил исчисления периодов работы ... ", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года N 516 и Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, работа в акушерском, гинекологическом и родильном отделениях стационара должна проходить в течение полного рабочего дня.

Между тем, имеющиеся материалы дела не свидетельствуют о том, что работа истицы проходила не менее 80 процентов рабочего времени в структурном подразделении учреждения здравоохранения, работа в котором в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.

Напротив, в данные периоды истица работала в выше указанных должностях в структурном подразделении - женской консультации, между тем данное структурное подразделение в Перечне не поименовано.

Что касается участия истицы в операциях, согласно представленным в материалы дела операционным журналам, то из пояснений истицы следует, что она по совместительству выполняла и административные обязанности и обязанности акушера-гинеколога. Кром того, из пояснений представителя третьего лица - МУ "Луховицкая ЦРБ" следует, что с 1996 года по 2000 год листок в отношении беременных женщин выдавался поликлиникой, а врачи-гинекологи находились не в поликлинике, а в здании Луховицкой районной больнице, а с 2000 года женская консультация является структурным подразделением больницы.

Соответственно, оспариваемые периоды работы Истицы в должности врача акушера - гинеколога женской консультации и в должности заведующей, врача акушера - гинеколога женской консультации были правильно включены ответчиком в специальный стаж истицы в календарном порядке.

Также судебная коллегия не может согласиться с выводом суда первой инстанции о включении в специальный стаж истицы в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев периодов нахождения истицы на курсах повышения квалификации с 20.03.2006 года по 29.04.2006 года, с 08.09.2008 года по 20.09.2008 года, с 16.01.2010 года по 31.01.2010 года, с 01.04.2011 года по I4.05.2011 года.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В силу пункта 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, они подлежат включению в специальных стаж при назначении трудовой пенсии по старости.

Следовательно, поскольку период нахождения на курсах повышения квалификации приравнивается к работе, во время исполнения которой работник направлялся на упомянутые курсы, то исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Так как периоды работы истицы с 06.09.2005 года по 19.03.2006 года, с 30.04.2006года по 07.09.2008года, с 21.09.2008года по 23.12.2008года, с 01.01.2009года по 28.12.2009года, с 01.01.2010года по 15.01.2010года, с 01.02.2010года по 23.12.2010года, с 01.01.2011года по 31.03.2011 года, с 15.05.2011 года по 16.12.2011 год в должности заведующей женской консультацией и врача акушера-гинеколога женской консультации не подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении - год работы как год и 6 месяцев, то не могут быть включены в указанный стаж в данном исчилении периоды нахождения истицы и на курсах повышения квалификации с 20.03.2006 года по 29.04.2006 года, с 08.09.2008 года по 20.09.2008 года, с 16.01.2010 года по 31.01.2010 года, с 01.04.2011 года по I4.05.2011 года, в связи с чем, в этой части решение суда также подлежит отмене с вынесением нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований.

Между тем, с учетом выше приведенных норм судебная коллегия полагает правильным решение суда в части включения в специальный стаж истицы периодов нахождения ее на курсах повышения квалификации с 01.12.1998 года по 29.12.1998 года, с 04.09.2000 года по 31.10.2000года, с 01.11.2002 года по 30.11.2002 года - в льготном исчислении год работы как год и 6 месяцев, поскольку указанные периоды приходились на периоды работы истицы в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения, зачтенные в специальный стаж истицы в льготном исчислении.

Разрешая спор в части включения в специальный стаж Воробьевой Л.А. периода ее работы врачом-интерном с 01.08.1995 года по 30.07.1996 года в календарном исчислении, суд правильно руководствовался положениями Приказа Министерства здравоохранения СССР от 16.08.1972 N 669 "Об утверждении Инструкции о порядке выплаты заработной платы врачам, проходящим одногодичную специализацию (интернатуру), и дополнительной оплаты заведующим отделениями городских (центральных районных), областных, краевых и республиканских больниц, осуществляющим непосредственное обучение врачей и Указаний о порядке зачисления в интернатуру и на работу выпускников медицинских институтов", при этом судом были приняты во внимание установленные в судебном заседании обстоятельства, что Воробьева JI.A. в 1989 году закончила Рязанский государственный медицинский университет им.академика И.П.Павлова по специальности "лечебное дело) (том 1 л.д.83); 02.07.1996 года ей было выдано удостоверение N2398 о том, что с 01.08.1995 года по 31.07.1996 года она проходила интернатуру в Луховицкой ЦРБ по специальности акушерство и гинекология; по окончании которой ей присвоена квалификация врача акушера-гинеколога, период работы врачом-интерном она занималась лечебной деятельностью, работала полную рабочую смену, осуществляла дежурства, участвовала в операциях, принимала роды, осуществляла прием, обследование больных, назначала им соответствующее лечение, а также выполняла другие обязанности врача акушера-гинеколога; при этом она получала заработную плату по 9 разряду, из которой проводились все необходимые отчисления.

Судебная коллегия также соглашается с выводом суда о зачете в специальный стаж в календарном исчислении периодов сдачи истцом крови ("донорские дни") с 24.12.2008 года по 31.12.2008 года, с 29.12.2009 года по 31.12.2010 года, с 24.12.2010 года по 31.12.2010 года, с 17.12.2011 года по 31.12.2011 года, с 31.07.2012 года по 31.07.2012 года, поскольку согласно п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии статьями 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" (утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года N516) периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитывается в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В соответствии со ст. 186 ТК РФ в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов. При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Кроме того в соответствии с Письмом от 07.12.1998года N06-28/10740 "О порядке зачета в специальный трудовой стаж "донорских" дней" работникам, являющимся донорами (статья 114 КЗоТ Российской Федерации), день сдачи крови, а также последующий день отдыха засчитывается в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда (в том числе по Списку N 1 и 2), поскольку в эти дни за работниками сохраняется средний заработок, а в табеле учета рабочего времени указывается полный рабочий день.

Между тем, учитывая, что стажа, необходимого для назначения досрочной трудовой пенсии, у истицы недостаточно, судебная коллегия приходит к выводу об отсутствии оснований для назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с чем, решение суд в части удовлетворения требований о назначении досрочной трудовой пенсии с 31.07.2012 года подлежит отмене с принятием в данной части нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований.

Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Луховицкого районного суда Московской области от 06 февраля 2013 года в обжалованной части - в части обязания Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда N 37 по г. Москве и Московской области включить в специальный трудовой стаж Воробьевой Ларисы Александровны периоды работы с 31.07.1996 года по 31.10.1998 года в должности врача акушера-гинеколога женской консультации, с 06.09.2005 года по 19.03.2006 года, с 30.04.2006 года по 07.09.2008 года, с 21.09.2008 года по 23.12.2008 года, с 01.01.2009года по 28.12.2009 года, с 01.01.2010 года по 15.01.2010 года, с 01.02.2010 года по 23.12.2010 года, с 01.01.2011года по 31.03.2011 года, с 15.05.2011 года по 16.12.2011 года, с 01.01.2012 года по 30.07.2012года в должности заведующей женской консультацией, врача акушера-гинеколога женской консультации - в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 20.03.2006 года по 29.04.2006 года, с 08.09.2008 года по 20.09.2008 года, с 16.01.2010 года по 31.01.2010 года, с 01.04.2011 года по I4.05.2011 года- в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев, назначении досрочной трудовой пенсии по старости с 31 июля 2012 года - отменить, постановить новое решение.

В удовлетворении исковых требований Воробьевой Ларисы Александровны к ГУ - УПФ РФ N 37 по г.Москве и Московской области об обязании Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда N 37 по г. Москве и Московской области включить в специальный трудовой стаж Воробьевой Ларисы Александровны периоды работы с 31.07.1996 года по 31.10.1998 года в должности врача акушера-гинеколога женской консультации, с 06.09.2005 года по 19.03.2006 года, с 30.04.2006 года по 07.09.2008 года, с 21.09.2008 года по 23.12.2008 года, с 01.01.2009года по 28.12.2009 года, с 01.01.2010 года по 15.01.2010 года, с 01.02.2010 года по 23.12.2010 года, с 01.01.2011года по 31.03.2011 года, с 15.05.2011 года по 16.12.2011 года, с 01.01.2012 года по 30.07.2012года в должности заведующей женской консультацией, врача акушера-гинеколога женской консультации - в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 20.03.2006 года по 29.04.2006 года, с 08.09.2008 года по 20.09.2008 года, с 16.01.2010 года по 31.01.2010 года, с 01.04.2011 года по I4.05.2011 года - в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев, назначении досрочной трудовой пенсии по старости с 31 июля 2012 года - отказать.

Решение суда в обжалованной части - в части включения в специальный стаж Воробьевой Л.А. периода интернатуры с 01.08.1995 года по 30.07.1996 года, периодов сдачи крови ("донорские дни) с 24.12.2008 года по 31.12.2008 года, с 29.12.2009 года по 31.12.2010 года, с 24.12.2010 года по 31.12.2010 года, с 17.12.2011 года по 31.12.2011 года, с 31.07.2012 года по 31.07.2012 года в календарном исчислении, периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 01.12.1998 года по 29.12.1998 года, с 04.09.2000 года по 31.10.2000года, с 01.11.2002 года по 30.11.2002 года - в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев, апелляционную жалобу ГУ - УПФ РФ N 37 по г.Москве и Московской области - удовлетворить частично.

Председательствующий

Судьи